本報北京3月14日訊 重慶代表團今天舉行新聞發佈會，向記者介紹重慶改建直轄市5年來所取得的巨大成就，並就西部開發、國有企業改造、三峽移民、引進外資等問題回答了記者的提問。重慶市市長包敘定在會後專門回答了本報記者關於人才和教育方面的問題。
在回答本報記者關於人力資源是第一資源而重慶在此方面採取了哪些政策措施時，包敘定回答説，實踐證明，經濟社會的發展靠人才。培養和引進人才是重慶發展的核心戰略。為吸引人才、開發人才資源，我們制定了兩個相關政策：一是引進人才政策，二是改善引進人才環境的政策。引進人才的政策主要包括人才分配政策和人才待遇政策。對人才實行特殊優惠政策，如可以以技術、管理入股，參與分紅。在改善吸引人才環境方面，我們採取了一系列措施，以解決引進人才在醫療、住房、子女入學等方面的問題。
“除了大力引進人才，重慶更要積極培養人才。”包敘定在回答本報記者關於教育問題時説，重慶市非常重視發展各級各類教育，尤其重視基礎教育，這是教育的基礎、人才的基礎。
包敘定説，去年全國基礎教育工作會後，重慶市按照會議要求，實行農村義務教育以縣為主的管理體制，保障了農村中小學教師工資按時發放。除此之外，我們還加大了各級財政對義務教育的投入。在市級財政中，投入排在第一位的就是教育。基礎教育以前的欠賬目前還沒有完全還上，需要有一個消化的過程。重慶市保證做到：教師工資按時發放，每年償還部分欠款。(劉繼安)
《中國教育報》2002-3-15
