（原標題：後“郝時代” 中海地産去哪 ）

11月15日晚間，中國海外發展有限公司（以下簡稱“中海地産”）突然發佈公告披露，郝建民辭任公司執行董事、主席兼行政總裁，肖肖獲選為主席並獲委任為公司行政總裁。在過去的三年間，中海地産似乎只做了兩件事，整合併購和人事調整，不過伴隨著中海地産第三掌舵人郝建民的閃辭，中海地産能否回到正軌，借機彎道超車追趕萬科成為外界關注的焦點。

中建元老皆出走

伴隨著11月15日郝建民的閃辭，讓近兩年中海人事動蕩進入了高潮。在過去的兩年間，由於此前中建地産的併入，讓中海地産一直忙於處理人事問題，期間以陳誼為首的中建元老紛紛離職。

2015年11月，中海地産美國公司副總裁朱明輝正式從中海地産辭職，他曾經擔任中建地産北京公司總經理及中建地産北京區域公司執行總經理，在中建地産同中海地産整合後，作為中海地産美國公司初創成員被外派至美國紐約，參與中海地産在海外的第一個開發項目。

隨後，2016年1月19日，中海地産發佈公告稱，公司執行董事兼總裁陳誼請辭，公告中稱，陳誼辭職是因為“需要投入更多時間于其他事業發展及個人事務”。而此前陳誼為中建地産元老人物，儘管公告中未提及過多，但是在此之前陳誼曾在信中表示，“到本月，因歷史原因負責總公司代建項目的最後幾十名同事最終併入中海體系。兩年併入所有事項完成，至此我忠義二責已了”。

記者了解到，雖然中海地産與中建整合後，陳誼名義上為中海地産總裁，但分管的業務只有中海地産的投資拓展部，主要負責管理中海地産在美國的公司，只在紐約有一個商住混合項目。即使這樣，在2015年底這個拓展部也最終被裁掉。

按照此前的説法，中建與中海合併後，中建地産房地産業務的所有相關人員都是降半級錄用，待遇跟著級別走，而當時不少中建的人已選擇了離職。除了中建的“老人”，原屬中海的高管也在這場央企整合中難以找到自己的位置。而這也與整合後郝建民的一系列改革有關。

從2014年開始，中海地産在總部層面成立了戰略管控委員會，由郝建民任委員會主任，同時成立專業化工程公司與行銷公司。在這場變革後，中海形成了總部集權的二級管理模式，戰略發展、業務擴張都由戰略管控委員會決定，結束了以前的“諸侯制”，形成了“中央集權”制，各大分公司的權力被削減。

在過去的兩年間，中海地産集團副總裁、行銷公司董事長曲咏海，中海宏洋助理總裁、副總建築師範逸汀，中海地産執行董事郭勇以及闞洪波等高管紛紛離職。

而這次正當中海地産與中信地産合併收尾之時，郝建民也正式卸任，這個掌權中海地産三年的強權人物，在過去接過了很多人的辭職信，這次不知自己該作何   感想。