全國兩會召開在即，全國政協委員、國家一級編導、內蒙古錫林郭勒盟蘇尼特左旗烏蘭牧騎隊長阿拉騰達來在接受中新網記者採訪時表示，文化振興是實施鄉村振興的重要內容和力量源泉，而這一過程中，人才隊伍建設至關重要。
阿拉騰達來自1984年加入伊金霍洛旗烏蘭牧騎從事舞蹈工作以來，一直以一名文藝工作者身份紮根基層，服務農牧民群眾，見證發展與變化，先後創作30余部舞蹈作品、4部舞臺劇。
“組建一支有創新意識、奉獻精神的班子，是烏蘭牧騎能否保持本色的關鍵。”2009年至今，阿拉騰達來擔任蘇尼特左旗烏蘭牧騎隊長。在他看來，烏蘭牧騎要想在新時代繼續煥發活力、傳承發展，定要加強人才隊伍建設。
赴基層現場演出、創作優秀文藝作品、推動新媒體建設、設立黨支部、與其他職能部門配合共同開展基層宣傳……對於如今的烏蘭牧騎而言，既需要德藝雙馨的文學藝術家，還需要一專多能、本領過硬的文化文藝人才。
如何培育這樣的隊伍？阿拉騰達來列出思路：加強組織領導和制度保障，讓隊員們日常工作儘量無“後顧之憂”；完善管理機制，日常的出勤、演出、考核等應有“章”可循；帶領隊員們拓寬眼界學本領、深入基層多鍛鍊，創造外出學習、交流的機會……
“老隊員出不去，新隊員進不來”是不少烏蘭牧騎面臨的發展困境。阿拉騰達來告訴記者，有些隊員，尤其是舞蹈演員隨著年紀增長已不適合舞臺表演，但又沒法安置。雖然可以再另雇專業院校畢業生“頂缺”，卻解決不了編制和工資待遇，留不住人。“其實，2019年出臺的《內蒙古自治區烏蘭牧騎條例》，專門規定了退出機制和相關問題。建議全面落實。”
阿拉騰達來常年活躍在基層農牧區，對於基層文化體育事業的發展也有自己的見解。“當前，推動鄉村振興戰略過程中，還存在文化設施仍然薄弱、鄉村文化人才短缺、農牧民參與度低、文化氛圍不濃等問題，亟須引起重視和推動解決。”
為此，阿拉騰達來認為：“要充實文化人員隊伍。”在他的規劃中，不僅要為鄉村文化崗位選拔人才，還要為鄉村配備專職鄉村文化指導員，來負責蘇木鄉鎮、嘎查村文化室、圖書室、文化活動中心建設。同時，還可以組織培訓群眾文藝骨幹，指導基層民眾科學、有序開展文體活動。
烏蘭牧騎是適應牧區和半農半牧區生産生活特點而誕生的基層文化工作隊，被譽為“紅色文藝輕騎兵”。自1957年全國第一支烏蘭牧騎在內蒙古錫林郭勒盟蘇尼特右旗誕生，基層農牧區就是烏蘭牧騎不斷成長髮展、服務群眾的廣闊舞臺。（文：奧藍）
