你有哪些時候會感受到愛?
每個人可能都會有不同的答案，但是京東中美醫院的員工對愛都有共同的定義：能夠同家人一起享受中美醫院的愛，享受中美醫院帶來的健康與幸福。
上有老，老有所“醫”
7月31日，一份《關於啟動2020年員工父母體檢的通知》在京東中美醫院職工群中傳閱開來，此前因疫情原因暫停的員工父母體檢隨著疫情的逐漸好轉再次重啟，這是中美醫院為員工及家屬送的一份健康厚禮，讓員工及家屬感受到醫院家的關懷。
京東中美醫院員工父母體檢卡
中美醫院的發展、員工的成長都離不開家屬的大力支援、理解和奉獻。醫院每年組織為員工父母體檢，已經成為中美醫院的慣例，已經延續近10年，每個在職的中美員工，享有4名公費體檢的名額用於父母體檢(本人父母及配偶父母)。中美醫院為員工父母提供的體檢套餐，每人平均體檢的費用1200元，涉及到基礎體檢及心腦血管專項篩查、胃腸功能篩查、腫瘤篩查等，醫院以公費體檢的形式贈送給員工父母，讓許多節儉的老人免去顧慮。醫院員工工作繁忙無法時時相伴于父母身邊，但是醫院卻替員工惦記著家人的身體健康，這份貼心和有情有義，值得所有人點讚!
通過體檢，讓員工更加全面了解父母的身體狀況，放下後顧之憂，安心投入工作，同時讓員工能夠盡到自己的孝心，讓員工及家屬感受到中美醫院這個大家庭更多的關懷的同時，進一步提升員工的凝聚力和歸屬感，提高員工的工作熱情，這也對醫院的長足發展起到了積極的推動作用。
下有小，少有所“學”
解決了員工“上有老”的問題，對“下有小”的員工，醫院也提供了一份針對員工子女的福利——幼兒成長基金，在2011年，我們成立了“陽光幼兒成長基金”，共同關愛孩子健康，關注孩子成長。這是“關注員工子女成長，解決員工後顧之憂”的真實體現，是我們“共同創造、共同分享”理念的再次昇華。
幼兒成長基金髮放儀式
除了承包員工父母的健康體檢、發放幼兒教育基金外，職工及家屬就醫費用報銷、節日福利、員工生日會......中美醫院為員工準備的福利幾乎涵蓋生活的方方面面，在這樣的充滿愛和關懷醫院上班，還有什麼理由不幸福、不驕傲?
員工生日會
三八婦女節女職工福利
五一勞動節慰問
母親節慰問
端午節給員工送粽子
為一線員工送上熱乎的臘八粥
節日福利發放
京東中美醫院堅持以員工為本的理念，將人文關懷、福利待遇落實到實處，並且一直努力做得更多、更好，讓每一位中美人都能體會到安全感、幸福感和自豪感，讓醫院成為員工的幸福，讓員工能成為別人的羨慕。
（由京東中美醫院供稿）