民營企業家們熱議如何把握科技進步帶來的歷史機遇並形成共識：要向創新要品質，實現轉型升級。這不僅代表著民營企業的自覺行動，也是國家經濟發展高品質戰略的明確要求。

民營企業是發展新質生産力的主力軍，而“停不下來”的民營企業家，一直是向“新”求“質”過程中的領頭羊，他們的身影穿梭于繁忙的會議室、喧囂的工廠車間，以及無盡的商務旅程中。他們的思緒在市場的風雲變幻中起舞，他們的決策在企業的興衰榮辱中翻涌。他們猶如一部永不停歇的交響樂，在商界的廣闊舞臺上演奏著他們辛勤耕耘的旋律。

然而，這永不停歇的旋律也隱藏著潛在的危機。“停不下來”導致身心過度勞累、精神緊繃、健康透支，他們如同緊繃的琴弦，一旦超過承受的極限，便可能發出刺耳的“斷裂之聲”。

據《浙商》雜誌報道，今年的1月6日，宗慶後躺在病床上一邊吸著氧，一邊和同事商量著公司裏的事情。探望他的人問他，為什麼不安排其他人代勞，宗慶後説，公司如同自己的小孩一樣，放心不下。

有人將民營企業家的工作生活狀態描述成于每年都在高考，而在數十年如一日的持續高壓之下，身心很可能長期嚴重失衡，進而出現嚴重健康問題。根據世界衛生組織2022年報告和第七次人口普查結果，當前全國每人平均預期壽命為77.4歲。但近年來已有多位知名企業家因病離世，大多為50後、60後，平均去世年齡為68.8歲，大多數享年不足75歲。2023年逝世的5位企業家平均年齡不足70歲，2024年2月朝陽科技董事長病逝，年僅49歲！

作為經濟高品質發展最寶貴的資源，而民營企業家們的健康與長壽，更是民營經濟“新質生産力”發展的重要保證，如同堅實的基石，支撐起企業持續發展的宏偉大廈。

多位風雲人物英年早逝，這是中國經濟的巨大損失。

我們讚揚民營企業家的耕耘實業、勇立時代潮頭的精神，但他們也是血肉之軀，不是鋼鐵之身，務必張弛有度。民營企業家的健康管理迫在眉睫！

研究表明，患病 50% 的危險因素是可以被控制的。哈佛公共衛生學院疾病預防中心的研究表明，通過有效改善生活方式，80% 的心臟病與糖尿病，70% 的中風以及 50% 的癌症是可以避免的，個人的不健康風險因素是可以控制並降低的。

而世界衛生組織（WHO）研究報告指出，人類三分之一的疾病通過預防可以避免，三分之一的疾病通過早期的發現可以得到有效控制，三分之一的疾病通過積極有效的醫患溝通能夠提高治療效果。

知名健康管理公司國康健康曾提出，民營企業家們如何做好健康已成為一個新的社會健康問題，保障企業家們的健康，也是保護社會生産力，這是企業、企業家，健康工作者共同的任務。企業需要“首席健康官”這樣的角色來提供閉環服務，這樣的角色通常由一個健康管理團隊組成，包含全科醫生、營養專家、運動專家、健康管家和三甲醫院專科醫生，這個團隊密切關注企業家的健康狀況，對企業家的健康狀況進行管控和分析，通過有效的健康管理措施和及時的就醫陪診、大病援助來保障企業家的身心健康。

首席健康官全面了解民營企業家的健康現狀，通過分析，找出影響管理的因素，再對影響因素進行干預，從而使他們更好的進行自我管控，健康管理其長期性，漸進式，多維度的特點使其成為控制慢性病最有效的方式之一。國康健康管理分為三個主要過程：

首先，獲取企業家資訊，包括基本資訊、病理資訊、生活環境、生活習慣等

第二，在獲取企業家資訊的基礎上，通過對健康各要素進行整理，結合企業家現狀，對健康進行評估，進而對其制定健康計劃。

第三，在結合之前的調研及分析結果的基礎上，通過各種形式的措施來進行干預，達到控制健康危險因素，實現健康生活的目標。

健康的民營企業家，擁有更加充沛的精力與活力，能夠更好地應對市場的挑戰與機遇，引領企業不斷向前發展。他們的長壽，不僅意味著企業能夠擁有更加穩定的領導核心，更代表著一種可持續的發展理念，為企業的長遠發展注入源源不斷的動力。

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來源：信陽日報    | 撰稿：辛文    | 責編：谷晟    審核：張淵

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