又是一年大學春招進行時。每天打開學校一站式就業服務系統的個人後臺，查看是否有精準推送的招聘崗位，已成為杭州電子科技大學人工智慧學院自動化專業大四學生小龍的新習慣。

　　“在學校一站式就業服務系統填寫清楚自己的求職需求後，系統會精準匹配可應聘的新崗位。”小龍説，因為近期還忙於寫畢業論文，學校的服務讓他節約了不少在網上海淘招聘崗位的時間和精力。

　　一站式就業服務系統是杭電剛推出的暖心就業服務。除了聯手相關平臺為畢業生提供萬餘個就業崗位並精準匹配外，該系統還依託百度文心一言AI大模型等，提供AI簡歷修改、AI模擬面試和筆試，以及求職、考公考編課程等。杭電就業指導中心副主任葉琛琰介紹，相比于秋招，春招的招聘崗位數量相對少，但還有不少因為考研錯過秋招的學生，迫切希望在春招期間找到工作。打造一站式就業服務系統的初衷，就是為了幫助畢業生提升就業競爭力、促進畢業生與用人單位的有效對接。

　　26日下午，正在等待心儀崗位面試機會的小龍先嘗試了AI模擬面試。“一方面可以更熟悉不同崗位的面試流程；另一方面，面試後系統會指出我的不足，並根據我的表現，預測面試官可能會追問哪些問題。”小龍告訴記者，AI面試對他更好應對面試比較有幫助。

　　據悉，新學期開學以來，浙江省已有多所高校開啟春季招聘活動並各出實招，為畢業生就業提供全方位、精準式、一體化就業服務。

　　“春季招聘活動中，我們新推出的AI簡歷優化服務很受畢業生歡迎。畢業生一鍵上傳簡歷後，30秒即可生成優化方案。”浙江工業大學就業指導中心副主任葉聖濤介紹，前不久，該校和省教育發展中心共同主辦的省2024屆高校畢業生春季綜合類招聘會上，就有不少畢業生在招聘會現場根據AI提出的建議修改簡歷後，重新列印並投遞。

　　在杭州師範大學每週三舉行的微型學科招聘會上，也出現了一個新面孔——“特製版”數字求職機。畢業生只需要在求職機上點擊職位並進行刷臉，即可生成簡歷數據，點擊報名確認後，企業就會收到畢業生的求職資訊，整個過程只需15秒，大幅提高求職效率。

　　此外，中國計量大學在該校春季大型招聘會推出了“現場直面”區，即邀請部分優質企業的高管現場直接面試。“這是為了簡化求職環節與流程，企業遇到心儀的畢業生可以直接面試，當場發offer，為畢業生儘早順利就業提供更多的機會和平臺。”中國計量大學學生處副處長高秋艷説。

來源：浙江線上-浙江日報    | 撰稿：辛文    | 責編：俞舒珺    審核：張淵

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