溫州市龍灣區:“紅色浪潮”涌動企業社區

時間:2019-09-25 13:58:21 來源 : 中國網溫州 作者 : 陳智慧 邵晨晨 邵妙然

每週晚上有瑜伽、舞蹈、健身、電影,週末還會定期舉辦親子活動,傳統節日有相應的活動……溫州市龍灣區永興街道空港片區集聚了閥門、鐳射光電、生命健康、高端裝備等5大産業集群,佈局了10個小微園。為了加強小微園的日常管理,助力企業健康發展,龍灣區立足“六個一”建設,著眼共建、共治、共用的理念,整合現有小微園區資源優勢,打造企業社區黨建,高品質推進小微企業聚變升級。

打造紅色産業集群 堅定發展信心

去年3月龍灣區成立了南園、北園、金海3個企業社區,並搭建“小微企業綜合黨委—企業社區黨委—企業黨支部”三級組織架構。在今年的紅色企業社區黨建中,龍灣區聚焦區域産業集群黨建,構築“三治”治理格局,強化社區文化引領。

針對小微企業資源要素不足難題,龍灣區以企業社區為平臺,加強資訊、人才、技術等資源整合,著力降低企業成本。通過打造企業路演中心,建立企業資訊發佈交易平臺,強化商會交流支撐功能,暢通産業上下游渠道。搭建“招聘會全面引、專業平臺量身招、校地合作定向育”立體化人才引育體系,打造“聘多多”等黨服招工平臺。依託社區黨建聯盟,發揮龍頭帶動、集群發展的優勢,促進企業間的技術提升、交流和成果轉化。

目前,企業社區已集聚商會會員企業469家,組建五大産業聯盟,一季度主營業收入增長10%。下一步,將突出優化社區服務平臺,擴大産業集群“虹吸”效應,如辦好辦強閥門流體博覽會,助力打造百億閥門産業。

實行紅色引領治理 堅定美好生活信心

在永興“微企紅港”黨建綜合體,北園社區黨委書記張愛和與金海社區黨委書記王立珍講述了社區黨建助力企業發展的具體做法。“我們以社區黨建聯盟+助企平臺為紐帶,打通行業上下游、推倒企業隔離墻,破解小微企業人才、資金、技術等要素瓶頸。”北園社區黨委書記張愛和説到,今年年初北園社區、金海社區、南園社區為了幫助企業解決招工問題,共同聯合舉辦了招工招聘企業會,通過此次招聘會為園區提供了500多個不同崗位、工種的就業人員,既解決就業問題,也降低企業“招工成本”。

“我們通過企業社區黨建,更好地了解企業的難題,將企業與社區融合,讓企業在社區的服務幫助下能夠更好地發展。”金海社區黨委書記王立珍説。今年8月,金海社區成立退役軍人志願服務隊,60多位退役軍人組成三支隊伍走入企業開展安全巡邏、教育知識宣傳課堂、為企業員工組織緊急救援等活動,通過這支隊伍推進企業的安全發展,增強企業發展信心。

目前,金海社區已建立“黨委交辦、科室領辦、群眾督辦”的企業難題化解機制,成立紅色警務室等涉企執法投訴調解機構,招募和培訓新居民共用助調志願隊,落地紅色網格治理。同時形成黨員聯管、人才聯培、治安聯防、安全聯抓、衛生聯管、環境聯治“六聯”機制,用好營商服務中心,形成“企業有需求,事情有交代,件件有著落,事事有回音”的溝通機制。目前,紅色警務室實現全覆蓋,推出安心公寓問診取藥等社區服務10余項,設置企業營商專員206名,解決企業難題160個,有效提升企業獲得感、員工幸福感,下一步,將以進一步推進“黨建網”與“治理網”雙網深度融合為抓手,實現“服務不出社、美好在社區”的共建共治新格局。

建設紅色發展文化 堅定“跟黨走”信心

企業宿舍、員工便利店、健身中心、職工幼兒園……在愛好筆業有限公司企業園裏,企業為員工打造的基礎設施十分完善。“我們企業黨支部在社區黨委協調對接下,不斷提升員工小到衣食住行大到教育醫療方面的服務設施,為員工們傳遞來自黨組織的溫暖感。”愛好筆業有限公司黨支部書記尚繼保感慨地説道。打造企業黨建品牌,實現黨建文化與企業文化互融共促也是龍灣推進紅色企業社區建設的重要抓手。

龍灣立足“信心”社區文化理念,成立黨建孵化中心,通過單獨組建、區域聯建、派員駐建等,織密雙覆蓋網路,建強企業基層戰鬥堡壘,引領企業堅定不移謀發展。同時,以“微企紅港”為樞紐,以黨群微家為延伸,形成十分鐘黨群共用圈。強化紅創學院辦學機制,創新功能表定制、錯峰舉辦、黨服快遞等形式,解決企業職工時間安排難題,創新黨建共建共用新模式。

目前,企業社區已組建黨組織93個,累計推出週六頻道等特色品牌活動10余項,創成方圓儀器“三師三帶”等示範品牌10個,下一步,將持續推進雙覆蓋廣度與深度,以聖邦等龍頭企業“一企一品”和社區“一社一品”創建為抓手,持續提升黨建文化輻射圈的覆蓋面和影響力。

為破解企業發展中遇到的困難、助力企業發展,企業社區黨委常態化開展助入企訪企扶企行動,已解決企業難題160個。

針對企業品牌樹立難、行銷方式少問題,企業社區黨委聯合閥門行業黨建聯盟,舉辦閥門流體博覽會。目前,已舉辦三屆,今年展位數達320個,交易額超1800萬元。

針對企業招工難、招才難問題,企業社區黨委整合多方資源打造“聘多多”品牌項目,定期舉辦線上、線下招聘活動,目前,已舉辦6場次,共吸引5000余人,招聘員人500余名。

針對轄區內小候鳥照顧難、企業活動開展難問題,企業社區黨委組織開展小候鳥夏令營活動,僅2019年已開展活動60場次,近1600余名小候鳥受益。(陳智慧 邵晨晨 攝影:邵妙然)