從結果看,以上這些措施是有效的,2015年,泰山酒業在銷售收入基本持平的情況下,利潤同比提高了30%,這和有的企業大幅投資擴建而造成沉重財務負擔形成了鮮明的對比。張銘新説,這得益於企業一貫堅持的穩健發展戰略,得益於有一個厚實的家底兒,再加上採取的一系列措施,才使企業表現出如此強的抗風險能力。
記者採訪時,正趕上某權威機構評出“2015年中國酒業年度經濟人物”,張銘新赫然在列,這既是對張銘新就任董事長一年來工作的認可,也是對泰山酒業逆勢增長的肯定。
泰山酒業戰略聯盟成立併為首批成員授牌
2016 創新驅動穩健前行
穩健與發展是一個企業的兩個層面:穩健是企業的一種形態,而發展是企業的目的。既要穩健,又要發展,這需要高超的管理藝術,拿捏不當,穩健就成了保守的代名詞。從過去15年的時間看,泰山酒業做到了“穩健”與“發展”的協同。而現在,張銘新需要繼續保持這種協同關係,保證泰山酒業繼續向前。
對於2016年,張銘新有著清晰的規劃。2015年12月21日,在泰山酒業集團2016年經營目標責任書籤字儀式上,張銘新正式提出了“打造百年幸福泰酒”的企業願景。百年幸福泰酒是穩健發展戰略的延續,有其現實基礎,從70年到100年,30年的時間不算長,也不算短。對一個有著長遠發展眼光和戰略追求的企業家而言,30年是一段看得見的“未來時空”。他把2016定為泰山酒業的“創新提升年”,他説,提升是目的,是方向;而創新是方法,是保障。在2016年及整個“十三五”期間,泰酒人務必做到“五個堅持”和“五大創新”。
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