李克強驅動“雙創”活力:大企業頂天立地 小企業鋪天蓋地(圖)

2016-01-04 15:57:00 來源:中國網 作者:龔暢 責任編輯:呂英河 字號:T|T
摘要】李克強總理先是在2014年夏季達沃斯論壇上提出了“大眾創業、萬眾創新”構想,幾個月後,又將其前所未有地寫入了2015年政府工作報告予以推動。他在幾乎所有的公開表態、所考察的每一個省份都談到了“雙創”。這個新詞也出現在各省市的行動計劃裏。

李克強驅動

  2015年10月19日,李克強在全國雙創周上與百度公司自主研發的機器人親切交談。圖片來自網路

  “雙創”一定會爆發出巨大的生産力

  起初人們以為層出不窮的初創企業就是“雙創”的全部,但李克強很快展示了他的另一理念。9月,他到中部大省河南考察,第一站就去了老牌的洛陽礦山機械廠,那是中國第一個五年計劃部署的重點工業項目。他與工廠的創客群體們交流,並表示,“雙創”既是小微企業生存之路,又是大企業繁榮興盛之道。

  “你們是一個國有的傳統企業,也是一個大企業,但是你們跟上了時代的潮流,搞創客群,推動大眾創業、萬眾創新,實際上也是你們企業本身升級了。”他在隆隆的機器聲裏説。

  對此,國務院在“關於大力推進大眾創業萬眾創新若干政策措施的意見”中表示,要形成小企業“鋪天蓋地”、大企業“頂天立地”的發展格局,實現創新驅動發展,打造新引擎、形成新動力。

  李克強還在多個場合提到了青島海爾集團的改革,並稱讚海爾的領頭人張瑞敏“創業多年,童心未泯”,像兒童一樣想像力迸發。

  30多年前的海爾是一家瀕臨倒閉的電冰箱廠,如今是全球最大的白色家電廠商之一——但這仍是“舊”的海爾。

  “新”的海爾正在轉型成為一個投資孵化平臺和創客加速平臺,實現“企業平臺化、員工創客化、用戶個性化”。員工與企業的關係由過去的雇傭制變成合夥人制。開放的平臺上聚合了大量創客及創業“小微”,利用海爾的生態圈資源成長。

  張瑞敏這樣闡釋海爾的轉型:“一個雞蛋從外面打破,就成為人類的食物,但從裏面打破,則是新生命的誕生。我們的任務是讓每一個員工都能夠‘孵化’出來,都能夠破殼而出。”

  他透露,許多到海爾參觀的企業,對海爾現在的轉型不是很感興趣,仍要學習過去的海爾。“思維模式要改變,更重要的是,管理、組織架構全部都要變,這很難被接受。”

  李克強在了解了海爾集團“海創匯”項目後表示:“現在社會上有一種誤解,覺得‘大眾創業、萬眾創新’僅僅指服務業,或者只是電商。你們的實踐證明,工業領域同樣是‘雙創’的沃土。”

  在2015年夏季達沃斯論壇的特別致辭中,總理強調,中國的“雙創”平臺是多樣的,不僅有小微企業,很多大企業也紛紛加入創新創業的行列,引入眾創、眾包、眾扶、眾籌等平臺,觸發了生産方式、管理方式的變革。

  柳傳志認為,大企業“雙創”中,機制創新是最為重要的,然後才是技術和商業模式的創新。在解決中國面臨的經濟下行壓力上,與小微企業相比,大企業的機制創新會更有效、更直接。同時,在解決就業上,中小企業則表現得更快、更直接。

  一個與之佐證的數字是,得益於“雙創”,今年前9個月,中國提前完成了全年新增1000萬人就業的目標。

  柳傳志對記者説,從根本來講,“雙創”一定會爆發出巨大的生産力,對中國經濟發展形成極有力的支撐。但這需要一定的時間,因為這不是“速效藥”。

  “創業和創新本身,對國家原有生産方式、生産效率帶有一種突破和革新,甚至有的是顛覆性的突破,這是千真萬確的,是我親眼見證的。”他説。

  當前,“雙創”帶來的新動能增長是不是足以抵消舊動力的衰減?李克強總理這樣説:“正是大眾的創業創新精神和熱情,使我們增強了克服時艱的信心。”

  新京報特約記者 龔暢

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