日前，綿陽市已進入夏季高溫季節，為做好高溫作業和高溫天氣作業勞動保護工作，有效預防和控制職業性中暑事件和高溫作業引發的各類生産安全事故，降低高溫作業和高溫天氣對勞動者身體健康的危害，切實維護廣大職工的勞動安全健康權益，及時向一線職工送去黨和政府以及工會組織的關心關愛，綿陽市總工會積極行動，制定防暑“涼”方，全面落實防暑降溫措施，確保職工平安度夏、清涼度夏、舒心度夏。
加強系統謀劃，織密“防暑網”
全面啟動防暑降溫監督檢查專項行動，督促用人單位落實防暑降溫主體責任，推動企業制定改善職工生産生活條件有關防護措施，預防職業性中暑事件發生。入夏以來，市總工會通過送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送健康培訓等多種方式，全覆蓋廣泛開展“送清涼”慰問活動，已陸續為一萬餘名職工群眾送去總價值120余萬元的防暑藥品、清涼飲料、夏季勞動保護用品等各類防暑降溫物資。全市共建戶外勞動者站點346個，全國、省、市級職工之家及職工小家共238個，呈網狀分佈在各縣（市）、區，為全市職工提供防暑降溫場所。
推進協同聯動，延伸“服務線”
市總工會在加大自身投入、爭取上級支援、募集社會資源的同時，積極加強和相關部門溝通，會同人社、衛健等部門，以“是否以提供飲料和必需藥品充抵高溫津貼”“高溫津貼是否計入最低工資”等為督查重點深入開展防暑降溫監督檢查，確保各項保障措施落到實處。結合“安康杯”競賽、“安全生産月”活動，開展職工群眾喜聞樂見的群眾性安全生産和職業健康活動。與相關用人單位共同開展心理健康服務、工會暑假愛心託管服務、親子拓展活動等關愛職工服務活動，為職工解除後顧之憂。
聚焦重點群體，打造“降溫點”
充分運用工會自有資源和社會資源，積極拓展“司機之家”、戶外勞動者服務站點、工會幫扶（服務）中心等職工服務陣地功能，通過召開現場推介會、邀請戶外勞動者集中體驗等形式，擴大服務陣地知曉率和影響力，讓勞動者們敢用、能用、想用。在為貨車司機、網約車司機、快遞員、保安員、外賣配送員等新就業形態勞動者提供避暑休息便利的同時，將環衛工人、交通警察和志願者等納入服務對象，免費提供降溫休息場所、礦泉水、綠豆湯等解暑服務，切實解決高溫天氣戶外作業人員“吃飯難、喝水難、休息難、如廁難”等現實問題。
強化防暑宣傳，獻上“清涼策”
通過發放防暑知識資料、製作宣傳欄、粘貼宣傳海報、舉辦知識講座、進行健康義診、組織應急演練等形式，積極動員職工參加各級各類職業健康知識宣傳教育活動，普及防暑降溫相關法規政策，幫助職工了解高溫危害、掌握高溫危害的防護措施和個體防護方法。加強與各地主流媒體合作，充分運用工會宣傳陣地以及“三微一端”等新媒體平臺載體，開展線上線下相結合的宣傳教育活動，倡導職工科學合理安排高溫作業，引導各方力量關心關愛高溫作業和高溫天氣戶外作業職工的安全健康，營造全社會共同關注職工安全健康的良好氛圍。（綿陽市總工會 供稿）
