隨著工作、生活壓力增大，職工心理健康問題日益突出，江油市總工會多舉措做實職工心理健康服務工作，積極推進職工心理健康服務體系，努力為全市職工築牢心理健康防護墻。
建隊伍，形式多樣服務職工
面向全市招募6名心理健康服務志願者，組建心理健康服務團隊。通過“江油工會”微信公眾號，發佈志願者資訊，職工通過掃碼加微信的方式，匿名諮詢有關心理健康方面的問題，志願者可隨時為職工提供“一對一”線上心理健康服務，並做好資訊保密工作；志願者深入鄉鎮、社區，企業，為職工開展心理團輔活動，今年已不定期深入基層開展心理健康知識講座6場次。
拓陣地，多平臺輻射廣大職工
積極指導各企事業單位工會建好用活職工心靈驛站，共建、自建41處勞動者戶外驛站，為各單位心靈驛站和41處戶外驛站添置暖心物品、應急藥品、各類書籍等，充分滿足了職工尤其是新就業形態勞動者的精神需求，釋放心理壓力。
強關懷，為職工紓壓解困
為有效緩解職工工作、生活壓力，江油市總工會在開展職工夜校培訓的基礎上，新開設了春、秋兩季職工業餘培訓班，設置7種不同類別的課程，參與職工達200余人次。不僅滿足了職工多元化的興趣愛好，豐富了職工業餘生活，還讓工作生活中的壓力得到充分釋放。（綿陽市總工會 供稿）
