2020年四川省全國勞動模範和先進工作者推薦人選公示，有你認識的嗎？

為充分體現公開、公平、公正的評選推薦原則，主動接受社會監督，現將今年我省擬推薦的全國勞動模範和先進工作者人選予以公示。公示期從即日起，為期5個工作日。如有不同意見，請於公示期內以實名方式向推薦評選領導小組辦公室如實反映。

電話：028-86120170，傳真：028-86129912；

聯繫地址：成都市青羊區方池街18號；

郵編：610015（信函以到達日郵戳為準）。

2020年四川省全國勞動模範和先進工作者

推薦評選領導小組辦公室

2020年5月19日

姜文盛同志1989年從北京航空航太大學畢業進入到成飛公司，三十年來，他一直戰鬥在航空工業技術第一線。從科研生産現場技術員到特設技術系統首席工藝師，再到多個型號飛機的服務保障項目總師，他參與和主持了多個型號飛機特設系統從二代到三代、四代跨越的工藝設計，為多個型號飛機參加閱兵等重大專項任務提供技術支援保障。他瞄準實戰化、聯合化、科學化、規範化的新軍事訓練要求，對裝備品質、作戰性能、響應速度等服務保障工作制定了系統的規劃，並貫徹落實，為“航空報國、航空強國”的目標做出了貢獻。曾榮獲“全國五一勞動獎章”“航空工業集團建軍90週年閱兵重要貢獻二等獎”“成都市國資國企系統優秀共産黨員”等榮譽。

左治建同志作為企業一名基層技能人才，立足崗位，腳踏實地，在型號攻關、技術進步及人才培養等方面做出了顯著貢獻，成為國內不可多得的“大國工匠”。他積極投身“動力強軍、科技報國”的生産實踐，在型號研製中攻堅克難，主持解決了某型號發動機鈦合金薄壁焊接機匣氬弧焊變形、渦輪支撐機匣組件焊接變形等多項技術難題，在國家“兩機”重大專項任務中發揮了重要作用。他堅持踐行創新驅動發展戰略，勤學敏思、刻苦鑽研，推動企業技術進步成效明顯，近5年來主持開展了30余項技術改進，成功申報國家發明專利3項。2016年成立了“左治建勞模創新工作室”，以“突破技術瓶頸、創新工藝方法、培養焊接人才”為目標，已培養出多名公司級勞模標兵、成都工匠、中央企業技術能手。曾獲“全國技術能手”“四川省勞動模範”“四川工匠”“成都工匠”“中央企業技術能手”“中國航發優秀共産黨員”等榮譽。

劉源同志帶領黨員服務隊始終堅持“人民電業為人民”的宗旨，恪守“有呼必應、有難必幫”的承諾，十四年如一日堅持為民服務。他帶領隊員為轄區空巢老人、殘疾人等特殊服務對象義務提供電力搶修、買米買油、探病問診等幫助；為社區居民安裝電動車充電點、整改黑樓道；為留守兒童送知識、獻愛心，長年資助兩名貧困學生並順利完成學業；歷年的抗災搶險中，他總是衝鋒在前，為災區同胞送去溫暖和光明。2011年8月20日，習近平總書記視察共産黨員服務隊時，高度評價了劉源和他所帶領的黨員服務隊堅持“善小而為、持之以恒”的為民服務精神，稱讚他們以實際行動“架起了黨和人民群眾的連心橋”。曾獲“四川青年五四獎章”“中央企業道德模範”“四川省道德模範”“全國助人為樂模範”“全國五一勞動獎章”“全國模範退役軍人”等榮譽。

劉漢元同志帶領通威歷經三十多年的艱苦奮鬥和不懈追求，成長為農業和新能源雙主業齊頭並進的跨國集團公司，200余家分、子公司和近4萬名員工遍佈全國各地及海外。在企業發展壯大的過程中，該同志2013年榮獲國家能源局頒發的2013年唯一一席“全球新能源年度風雲人物”，2014年榮獲“中國畜牧飼料行業年度經濟人物”，2016年榮獲“中國上市公司最佳董事長”， 2018年榮獲中國企業聯合會、中國企業家協會頒發的“全國優秀企業家”，榮獲四川省“優秀民營企業家”，同時，被中央統戰部、全國工商聯推薦為“改革開放40年百名傑出民營企業家”。

鐘波同志在2013年響應國家雙創號召，辭去高薪工作，回蓉創辦極米科技。2014年，鐘波在全球範圍內率先開創“無屏電視”這一全新品類，5年時間，極米已成為投影顯示行業龍頭企業。2018年全年出貨量近60萬台，産值20億元，成為2018年中國投影機市場出貨量第一，打敗了國外投影巨頭，代表中國品牌改變了中國投影市場長達15年被外資品牌稱霸的局面。鐘波始終堅持技術創新和工匠精神，帶領團隊不斷在投影技術、人機交互方面尋求突破，為打造極致的産品，5年時間公司擁有各項專利近300項，産品先後25次榮獲國際設計大獎，獲得世界工業設計獎大滿貫。極米公司先後榮獲“國家高新技術企業”“四川省優秀民營企業”“四川民營企業100強”等榮譽。鐘波先後榮獲國家科技部“科技創新創業人才”“四川省優秀民營企業家”“改革開放40年四川百名傑出民營企業家”等榮譽。

李強同志的公益之路源於2013年的一次涼山之旅，惡劣的自然環境、艱苦的生活條件、因困輟學的兒童讓他感到“揪心”，甚至徹夜難眠。從涼山回家後，他立刻動員身邊的朋友幫助涼山州布拖縣烏科鄉的特困家庭兒童上學。通過這次事件，李強意識到，僅憑幾個人去幫助這些貧困學生和家庭力量太薄弱。2015年5月，在成都市溫江區總工會的支援下，他和幾位社會愛心人士在四川省民政廳登記成立了四川益路同行慈善服務中心，李強擔任理事長。多年來，他初心不改、奮勇擔當，一直奔波在慈善公益的第一線，用實際行動詮釋著“做慈善事情的傳播者、當愛心奉獻的行動者”的服務理念。他匯聚了280家愛心單位，感召了15000余名社會愛心人士加入到四川益路同行慈善服務中心志願服務團隊，共計開展各類項目活動2977次，資助困境家庭學生960人，發放各類捐贈愛心物資、資金846.98萬元，受益群眾14.01萬人。2017年李強同志榮獲“四川省8•8九寨溝地震抗震救災先進個人”。

段麗麗同志於2011年創辦金滿堂農業公司，她堅持把科學技術作為第一生産力，在農業種植科研創新領域攻堅克難，先後獲得授權發明專利、實用新型專利11個，多項科研技術成果處於國內外領先水準。同時，該同志始終堅持共同致富理念，堅持將科研成果轉化為現實生産力，先後在成都市新都區、新津縣、雙流縣等全省20余個縣（市、區），為20000余農戶免費提供農技服務，行程共10余萬公里，農民每人平均收入較之前增加2500元以上。該同志數次受中央、省、市等政府部門委派，赴美國、義大利、紐西蘭等國家，參與以現代化農業發展為主題的國際科研活動，同國內外眾多知名專家學者共同研討農業發展規劃，為全省“三農”工作更好更高品質發展做出了較大貢獻。長期以來，該同志衝鋒在一線，奉獻在一線,近期又多次為成都市多家收治新冠肺炎的醫療機構無償提供醫療設備，用實際行動譜寫了共産黨員的先進本色和奉獻精神。曾榮獲“全國科技致富帶頭人” “中國青年創業獎”“四川省優秀共産黨員”“四川省五四青年獎章”“四川省三八紅旗手”等榮譽。

高德敏同志始終保持勞動人民的本色，勤勞勇敢，好學善思，敢想敢幹，用經營村莊的理念來推動村莊的發展。一是堅持抓黨建促發展，要求全村黨員亮身份、亮承諾、亮實績，讓黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到充分發揮。二是堅持發展村集體經濟，努力帶領全村村民走共同富裕的道路。三是堅持抓農村改革，努力把中央、省、市、區的農村改革政策變成村莊發展的經濟動能。四是堅持抓村莊治理，通過自治、法治、德治三治一體促進村莊和諧。五是堅持綠色發展理念，關閉污染企業，改善生態環境，努力把生態價值轉換為經濟價值，走農商文旅體融合發展的道路。該同志始終以黨員的標準嚴格要求自己，2002年進入村兩委班子，2010年當選為村黨總支書記，2014年榮獲“四川省農村優秀黨組織書記”，2015年榮獲“全國十大傑出村官”，2018年榮獲“四川省傑出村官”“成都市五一勞動獎章”“成都市優秀共産黨員”“成都市道德模範”，2019年榮獲“四川省優秀共産黨員”。

唐成鳳同志自2007年進入四川鍋爐廠（2009年改制為四川川鍋鍋爐有限責任公司），長期從事公司各型壓力容器、壓力管道、化工石油容器等重要承壓焊縫的焊接作業。她以紮實的焊接技能出色的完成各項高難度、高要求的焊接任務，從未發生過一例品質事故。唐成鳳同志12年來，刻苦鑽研焊接技術，努力提高焊接技藝，通過多年不懈努力，焊接技術在各項比賽中獲得諸多榮譽。該同志在2011年、2015年兩次獲得成都“百萬職工技能大賽”焊工決賽第一名，2016年榮獲“四川省五一巾幗獎章”“四川省五一勞動獎章”，2017年榮獲“全國五一巾幗標兵”，2018年榮獲“全國五一勞動獎章”。

馬貴幫同志在平凡的工作崗位上兢兢業業，勤奮好學，練就了一手過硬的叉車操作技能，成為部門的技術骨幹和操作能手。為提升個人能力，他報名集團IE學院專科學業，不斷用知識來充實自己。當有標準高、難度大、時間緊、任務重的生産任務時，他總能衝鋒在前，圓滿完成各項任務。在2013年，所在單位推動生産自動化時，因設備精密易損，在搬遷過程中易造成儀器損壞，馬貴幫同志聽聞此事後主動請纓，頂著巨大壓力和風險，憑藉過硬的技術，順利地完成了設備的搬遷，獲得了領導及同行們交口稱讚。2014年，公司開展叉車司機人才儲備計劃，叉車技術過硬的馬貴幫同志擔任培訓助教期間，親身為學員做操作示範，為集團叉車司機人才儲備作出了個人貢獻。該同志於2014年和2016年分別獲得成都市“百萬職工技能比武大賽”國防電子系統叉車比賽第一名，2015年獲得“四川省勞動模範”和“成都市技術能手”的榮譽，2017年被推選為四川省第十三屆人民代表大會代表，2018年被推薦為四川省工會第十四次代表大會代表，2019年榮獲“全國五一勞動獎章”。

王海峰同志是我國航空工程領域傑出的科技工作者，三十多年來他一直在科研一線從事戰鬥機的設計研發與預先研究工作。他從事國家重點型號殲-20飛機、殲-10系列飛機、梟龍系列飛機、多型無人機研製工作，主持推力向量技術飛行驗證項目、TBCC組合動力飛行驗證項目、下一代戰鬥機研製等多項“十三五”未來發展重點預先研究項目，涉及飛機設計、試驗技術、資訊技術、系統工程和電腦軟體等多學科的綜合和交叉領域，在飛機總體、氣動、飛行控制、試飛、售後技術支援、飛機全壽命技術狀態管理、四性、綜合保障、故障預測與健康管理、自主保障系統等方面做出了突出貢獻。該同志先後榮獲國家科技進步特等獎、國家科技進步二等獎、國防科技進步三等獎、航空工業科技進步獎二等獎等國家、省部級成果17項（其中8項為第一完成人），以第一作者撰寫了40 余篇關鍵技術報告，授權授理國家發明專利10 余項。他長期專注于航空事業，擔任軍科委、裝發部多個專業組專家，曾榮獲“航空報國突出貢獻獎”“航空報國優秀貢獻獎”“航空之鷹”“四川省勞動模範”“四川省有突出貢獻專家”“四川省五一勞動獎章”等榮譽。

梁嫻同志二十六年致力疾病防控，業績突出，有效處置非典、禽流感、甲流等突發疫情，確保成都非典零發病，為全國甲型H1N1防控提供借鑒，快速應對“5•12”汶川特大地震、“4•14”玉樹地震、“4•20”蘆山地震及都江堰、金堂等地泥石流洪澇災害，實現大災之後無大疫。2020年新型冠狀病毒肺炎疫情來襲，梁嫻同志高度敏銳，提前謀劃，靠前指揮，帶領中心同志始終堅守在防控一線。作為成都市新型冠狀病毒肺炎防治領導小組疾控專家組組長，充分發揮技術牽頭作用，為市委市政府決策提供技術支撐。曾榮獲“全國衛生系統抗擊非典先進個人”“四川省學術技術帶頭人”“首屆四川省衛生廳有突出貢獻中青年專家”“第二屆四川省衛生計生領軍人才”“第三屆四川省衛生健康首席專家”“成都市第16屆十大傑出青年”“成都市抗震救災先進個人”，並獲得四川省第10屆青年科技獎，破格晉陞專業技術二級崗位，先後當選成都市政協委員、市人大代表。

龔欣榮同志20多年來一直從事運輸機械産品設計、研發和CAD應用，為推動輸送裝備産業發展做出了貢獻。他擁護黨的領導，帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，遵守黨紀國法。在本職崗位上奮鬥進取、拼博奉獻、攻堅克難，為公司發展貢獻力量。主持參加了20多項國家科技部等立項項目，作為第一發明人曾獲33項國家實用新型專利、5項發明專利，發表論文近20篇，參加起草國家和機械行業標準6項，主持國家重點新産品計劃項目、四川省戰略性新興産品計劃項目“超長距離管狀帶式輸送機”研製，完成超長距離管狀帶式輸送機的動態分析等高端研究設計、安裝調試、技術指導，其中堯柏水泥公司用超長距離管狀帶式輸送機是目前世界上輸送工況最複雜、技術難度最大、亞洲第一長的管狀帶式輸送機，其整體技術達到國際先進水準。主持設計的項目曾獲中國機械工業科學技術二等獎等多項榮譽；在公司建立了四川省企業技術中心、四川省智慧環保輸送裝備工程技術中心，並擔任負責人。2018年獲國務院特殊津貼專家，2019年榮獲“全國機械工業勞動模範”稱號。

龍雲剛同志參加工作15年以來，立足崗位、兢兢業業，革新生産技術和管理模式，減員增效降成本，工作任務完成出色，充分發揮了模範帶頭作用。進入江陽磁材公司後，他一直在研磨工段工作，為公司發展做出了顯著貢獻。2006年任工段長，工段産量從10噸增長到65噸。2011年公司新建生産線，投入一批設備，他主動請纓進行工藝調試，帶領小團隊攻堅克難，刻苦試驗探索，突破技術瓶頸，取得顯著成績。將簡易磨加工磁産品工序進行技術革新，工序人員從9人減少至3人，班産量從3000-4000片提高到12000-15000片，此工序達到國內同行先進水準。他創新班組管理，整合設備、組合人員，將原鬆散型管理創新為流水線自動化生産作業。2014年，他帶領班組克服批量小、人員少等因素，完成工段生産任務，全年超額完成52萬片，完成産量為研磨工段第一名，榮獲公司最佳産量獎。他所在班組産量逐年以較高速度增長，2015年産量1530萬片，2016年産量1620萬片，2017年産量1680萬片，2018年産量2906萬片，2019年1834萬片，在本職崗位上，他做出了突出貢獻。2015年榮獲“四川省勞動模範”，是自貢市第十七屆人民代表大會代表。

聶洪玉同志自參加工作以來勤奮敬業，具備豐富的臨床經驗。她初心使命堅定，帶領科室團隊完成了繁重的臨床工作，充分發揮了黨員的先鋒模範作用。新冠疫情發生後，她憑藉“非典”“甲流”等公共衛生事件防控處置的豐富經驗，擔任自貢市新冠肺炎醫療專家組成員，為全市防控決策提出寶貴意見。她身先士卒，義無反顧，衝鋒在前，協助梳理防控流程，制定診療規範，細化防控措施，組織相關培訓和應急演練，未曾休息一天。參與全市會診、病例討論，常常淩晨兩三點才回家。即使出現眩暈綜合徵，她每天依靠藥物維持，也死守疫情防控第一線。她堅持到府診，協助處理危重症病人。主動參加全國女醫師協會網路愛心義診，讓特殊時期不方便就診的患者得到最專業的治療。她發動科室5名醫護人員赴湖北支援，投身戰區工作。始終以一名醫者高度的責任心和強烈的責任感，奮戰在防控疫情的最前沿，在這場沒有硝煙的戰鬥中，充分展示了一個共産黨員的初心使命。聶洪玉待病人如親人，深受職工和患者喜愛。2010年榮獲“四川省勞動模範”稱號，2019年獲“自貢市名醫”稱號。

鄒明同志潛心鋼軌研究26年，率先開發出世界領先水準的1300MPa級PG4重載鐵路鋼軌，助力國家鐵路貨運多拉快跑；獨家開發出世界領先水準的系列線上熱處理道岔軌，讓高速鐵路行穩致遠；瞄準國際市場開發出系列出口鋼軌，有利推動了一帶一路基礎設施建設。他先後承擔國家十五科技攻關、國家重點研發計劃等課題3項，國際合作課題3項，省部級及企業自選課題20余項；獲授權發明專利20余項；獲全國發明展金獎2項、銀獎1項，四川省專利獎一等獎1項；獲國家科技進步二等獎1項，省部級科技進步一等獎3項、二等獎6項、三等獎13項；發表核心期刊論文4篇，參與制定ISO鋼軌國際標準2項。他充分發揮了勞模模範的帶頭作用，打造了一支學風嚴謹、團結協作、人才輩出、成果豐碩的研發團隊,成為冶金科研的金字招牌。近年鄒明團隊共完成科研項目21項，獲得四川省、冶金科技進步獎18項，獲發明專利授權53項，牽頭研製的新産品累計應用400萬噸以上，為企業新增經濟效益15億元以上；出口鋼軌70余萬噸，創匯4億美元以上。曾榮獲“四川省勞動模範”“四川省有突出貢獻的優秀專家”“魏壽昆青年冶金獎”等榮譽。

黃星輝同志多年來在疾控工作中，孜孜不倦地勤學善思汲取著知識，成為了“四川省預防醫學會第三屆消毒與媒介生物控制專委會委員”等各級各類委員。2003年近距離地與我市第一起疑似非典疫情接觸調查，認真仔細調查後排除非典，參與處理疑似非典疫情31起，處理其他傳染病疫情12起。2005年通過努力填補了我市病毒病原學監測的空白，使流感病毒分離鑒定監測能力達到先進水準。2007 年牽頭組織實施的“WHO GSS 暨食源性疾病監測項目”，成為全省唯一一個傳染病預警覆蓋到全市的地市。他以高度的政治敏銳性和專業敏感度密切關注著武漢疫情的進展，嗅到了一絲不尋常的氣息，意識到疫情不同尋常。2020年1月21日促成中心成立了新冠肺炎疫情防控領導小組，擔任其中2個組組長重任，擬定的宣傳材料在全市廣泛播放張貼。又擔任現場處置組組長，在理順現場工作流程和合理搭配人員後，親赴我市第一例確診病例現場，在調查中邊幹邊教,無私地傳授經驗，指導撰寫專業流行病學調查報告。他以單位為家、連軸運轉，持續戰鬥在疫情防控一線。曾榮獲“四川省衛生應急工作先進個人”“全國衛生系統先進工作者”等稱號。

劉淼同志作為白酒行業“少壯派”，他擅于審時度勢、敢於改革創新，以壯士斷腕之心重塑戰略、品牌和管理，在行業深度調整中成功帶領企業率先突圍並屢創新高，業績增幅超過200%，成為力克市場嚴冬的“行業標桿”。他準確把握白酒市場向品牌、品質、文化和原産地集中趨勢，前瞻性構建大品牌、大創新、大項目、大擴張“四大支撐”體系，建成數字化、精準化、標準化、系統化現代企業，成為傳統企業轉型升級“成功典型”。他應對白酒年輕化、時尚化、健康化、國際化趨勢，打造養生酒、預調酒等創新酒類産品矩陣，注入年輕基因，沿“一帶一路”佈局50多個國家和地區，引領中國白酒走向世界。他在行業倡導文化同源、標準同訂、市場同拓、規則同守和危難同渡“五同”理念，營造行業抱團奮進、合作共贏良好生態，得到業界一致呼應。他踐行“天地同釀，人間共生”企業哲學，在造福社會、勇擔責任、精準扶貧、捐資助學、生態環保等方面貢獻突出。曾榮獲 “全國五一勞動獎章”“四川省脫貧攻堅貢獻獎”“四川省傑出企業家”等稱號。

朱建忠同志愛崗敬業，工作勤奮。在農技推廣工作中，注重把農技推廣與促進科技成果轉化相結合，示範推廣宜優、川優系列等水稻品種40多萬畝等，多次獲省部級和市級科技成果獎。開展高産整合技術攻關研究，形成《釀酒專用高粱生産技術規程》等4個四川省地方標準，均達國內先進水準。示範推廣丘陵地區水稻直播技術，2017-2019年在全市示範推廣面積達10萬餘畝，增收節支超3000余萬元。首次在瀘州市丘陵山區成功示範推廣釀酒高粱免耕直播技術，取得了突破性成就。2015年起擔任位於雞鳴三省的敘永縣水潦彝族鄉海涯村扶貧工作組農技員，悉心指導農戶發展生産，培育種養殖大戶，在田間地頭指導農戶辨識李紅點病、柑橘大實蠅等病蟲危害特徵、科學防治方法等；示範推廣李紅點病防治方法，獲得增産增收,農戶非常高興；發現當地小黃豆、糯稻地方品種各1個；幫助專合社建辣椒基地200畝、建標準化甜橙果園100畝等，做出了突出貢獻，獲得當地農戶和幹部一致認可。曾榮獲 “全國糧食生産突出貢獻農業科技人員”、 “全國五一勞動獎章”等稱號。

蒲教平同志17歲從農村走進城市打工，在四川海科機械製造有限公司一幹就是28年。他剛到企業幾個月，生産的産品合格率要比別人高出10%以上。1999年任車間機造組組長，機造組的産品合格率一直保持在98%以上;2003年任車間計調員後，車間産量從每月150噸上升到250噸;2004年任車間主任後，車間産值3年內翻了兩番，工人工資也上升了百分之四五十。公司發展成為“瀘州市民營企業建立現代企業制度示範企業”“四川省優秀民營企業”“中國人民解放軍裝備承制單位”等，實現4億元的銷售收入，稅收2000萬元，解決就業500人。公司的發展壯大，離不開他的努力和默默奉獻！他腳踏實地、不怕困難，面對困難勇往直前,帶領身邊的農民朋友為祖國的機械製造業不斷貢獻自己的力量。曾榮獲“全國優秀農民工”“全國五一勞動獎章”，2018年當選為中國工會第十七次全國代表大會代表。

趙永智同志熱愛祖國，堅決擁護中國共産黨的領導和社會主義制度，帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上和政治上與黨中央保持高度一致。該同志參加工作三十餘年，始終奮戰在水電領域科研設計第一線，在“一帶一路”沿線國家，先後主持設計了巴基斯坦真納、越南洛富明、巴西傑瑞電站、衣索比亞吉布3電站、巴基斯坦卡洛特電站、柬埔寨桑河二級電站和寮國南俄4電站等，為中國製造和中國創造在世界樹立了一座座標桿。在國內，他先後主持設計了世界單機容量最大的白鶴灘電站，中國水頭最高的長龍山抽水蓄能電站，轉輪直徑世界之最的葛洲壩電站等。經過多年的不懈努力，趙永智及團隊一道，在水力發電的核心技術上，達到世界先進水準，全面打破國際大公司技術壟斷，使中國穩居世界第一梯隊，極大提高了中國在各項水電領域國際標準制定的話語權。曾榮獲“四川省勞動模範” “四川省創先爭優優秀共産黨員”“四川省科技進步特等獎”等榮譽。

余江同志自參加工作以來勤勤懇懇，在醫療工作上認真負責，與患者溝通耐心、熱情。他長期堅持專家門診和神經內科業務查房，參與危重患者搶救和疑難病例的診治，積極開展臨床科研和對住院、實習、進修醫師的帶教培訓，承擔四川工業科技學院護理學本、專科學生內科護理學等教學工作。他多次組織並參與縣內外突發公共衛生事件，如“5.12”汶川地震和“4.20”蘆山地震的醫療救治工作。蘆山地震期間在寶興縣靈關鎮醫療隊他主要負責重症患者的甄別和轉院。作為縣新型冠狀病毒肺炎防控指揮部疫情防控和醫療救治組成員，德陽市新冠肺炎心理干預專家組成員和縣醫院新冠肺炎防控領導小組組長之一，他積極做好疫情防控工作，自覺履行黨建職責，加強醫院黨的建設，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認真整改突出問題，全面落實從嚴治黨。作為醫院扶貧工作領導小組責任人，他組織醫院做好貧困戶健康扶貧和對口幫扶工作，開展扶貧走訪、以購代扶、下鄉義診慰問等活動，做出了突出貢獻。2010年，余江同志榮獲“四川省勞動模範”。

張文平同志作為一名農業技術人員，勤奮學習，不斷專研農業技術，使黃背木耳新型栽培技術獲得成功。1997年，他開始全面負責湔氐食用菌協會技術培訓及管理。2019年湔氐鎮食用菌協會種植黃背木耳1.5億袋，産值7.2億元，純收入4億元，他帶動全鎮3100余戶農戶增收致富，每人平均純收入達1.29萬元。食用菌協會的發展壯大得到了各級的肯定，2001年被評為全國“無公害農産品生産基地”，2018年湔氐鎮被評為“中國黃背木耳之鄉”。疫情期間，該同志利用微信和組織協會人員大力宣傳疫情知識和防護措施，積極組織愛心捐款活動，帶領協會志願者和科技示範戶為什邡市人民醫院捐款1萬餘元。 張文平助農增收的事跡得到了各級領導的肯定，先後被德陽市人民政府表彰為“勞動模範”“德陽市十大傑出青年農民”“德陽市第一屆農民拔尖人才”。曾榮獲“全國科普惠農興村帶頭人”“四川省科技進步二等獎”“四川省勞動模範”等榮譽。

趙霞榮同志在思想上堅持以優秀共産黨員的標準要求自己，自參加機械製造工作以來，他樹立終身學習的理念，不斷充電，更新技能，兢兢業業，勇於創新，以“改革創新，節能增效”為工作目標，參加公司技改項目30多次，每次技改都身先士卒，投入到技改一線。2013年，公司打造趙霞榮勞模創新工作室，以此為契機不斷帶領生産基層人員認真學習技術，鑽研業務知識，提升産業工人技能素質，培養一支有理想、守信念、懂技術、會創新、敢擔當的産業工人隊伍，該工作室連續兩年被公司授予“先進集體”稱號。近年來，趙霞榮從工藝優化、多工序整合加工，創新設計刀具等方面進行了曲軸、連桿生産線的技改，不僅節約人力，還使生産效率在2018年的基礎上提升20%，年增加産值1000萬元左右，在本職工作崗位上，為企業發展作出了突出貢獻。曾榮獲“綿竹市勞動模範”“四川省五一勞動獎章”“全國五一勞動獎章”等榮譽。

唐世會同志在工作中立足崗位、以身作則，吃苦耐勞、奮勇爭先，她堅持創新發展理念，倡導全員參與，積極帶領班組員工廣泛開展技術攻關、工藝革新、合理化建議、QC活動等群眾性經濟技術創新活動，每年提出優秀合理化建議30多條，平均實現效率提升23%，産品直通率99.85%，實現降本經濟效益100多萬元，多項創新成果先後獲得市優、省優和部優。她主動請纓、擔當作為，帶領班組先後承擔公司T/R/E/N/K等諸多重點新品生産任務，創新“現場品質考核獎懲制度”“看板拉動式管理”和獨特的“三招半”品質管理方式，打造“零缺陷”品質管理，帶領班組實現55寸平板電視單班日産量突破2300台，65寸平板電視單班日産量突破1800台，遠超公司KPI指標，為提升公司産品效益，推動公司發展做出了積極貢獻。唐世會同志2015年榮獲“四川省勞動模範”，2017年當選黨的十九大代表，2018年榮獲“綿陽市三八紅旗手”。

張彬同志愛國敬業，具有較強的事業心和進取心，他于1990年創立美樂品牌，該集團現已發展為集商貿物流連鎖經營、房地産開發、化粧品連鎖銷售、酒店、餐飲等項目的跨行業、多元化經營的集團企業，經營網點輻射至海外，實現年銷售額30億元，年上交稅收4300余萬元，解決就業2600余人。他積極承擔社會責任，投身於各項公益事業，2008年“5•12”汶川特大地震，他率領美樂集團捐款捐物數百萬元，捐資修建災區幼兒園。他積極參與精準扶貧工作，定點幫扶三台縣王家堰村、鹽亭縣樵村、北川縣安林村等貧困鄉村脫貧摘帽，並長期結對幫扶貧困學生資助其生活及學業。新冠肺炎疫情爆發以來，他第一時間在海外搶購運回大批急需防疫物資，捐贈給地方政府，為地方經濟社會發展和民生改善做出了積極貢獻。張彬同志2010年榮獲“四川省勞動模範”，2018年榮獲“改革開放40年四川省百名傑出民營企業家”，2019年榮獲“建設中國科技城和西部現代化強市先進個人”。

鄧曉莉同志在工作中勤勤懇懇、兢兢業業，她始終把公司的經營管理理念作為指導自己工作的最高準則，嚴格遵守公司各項規章制度，認真執行公司經營策略，把崗位職責扛在肩上。她始終堅持最好的服務標準，讓顧客滿意就是她的第一追求。她踏實工作、勤奮專研，利用工作中的點滴時間，加強業務技能學習，從不懂不會到熟練掌握，再到技藝精湛。她只用了不到半年的時間，在2014年綿陽市首屆職業技能大賽中，獲得餐飲服務冠軍。她把企業當家，始終用最優、最嚴的工作標準，撲下身子全身心投入，用心經營，用心管理，自覺從掃地、拖地最基礎的工作做起，從衛生間清理等最臟最累的工作幹起，周邊的員工都被她吃苦耐勞、愛崗敬業的精神所感染。她多次帶領團隊加班加點、連續作戰，承擔酒店急難重點接待任務，用優質高效的服務，贏得顧客一致好評，得到各級領導充分肯定，酒店多次被綿陽市人民政府評為“接待工作先進集體”。2015年，鄧曉莉同志榮獲“四川省勞動模範”。

鄧建軍同志自參加工作以來，時刻恪守“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言，用己所學，積極開展科研攻關，先後承擔國家自然科學基金，省、市相關重點科研項目10余項。她與有關院校合作，成功申報國家自然科學基金“中國典型溫石棉與主要人工代用纖維的致突變及其機理研究”、國家自然科學重點項目“可吸入礦物細顆粒與常見菌的近尺寸作用研究”。她相繼參與完成國家863重點資助項目《生態基元材料與複合建材整合技術開發》，國家自然科學基金資助項目《礦物微（塵）粒與人體宿主菌群相互作用的機制及毒性效應研究》等科學研究，先後發表論文120余篇，其中SCI 15篇。該同志參與的科學研究已將礦物學與醫學、環境醫學、衛生學有機地結合起來，對我國溫石棉及其代用纖維的職業病研究發展作出了積極貢獻。新型冠狀病毒肺炎爆發以來，她帶領團隊組建綿陽第一個核酸檢測確診實驗室，在疫情防控中發揮了重要作用。鄧建軍同志2015年榮獲“四川省先進工作者”稱號，2012年被衛生部評為“我最喜愛的健康衛士”，2014年獲得“四川省科技進步三等獎”。

龐博同志1997年12月進入廣元娃哈哈食品有限公司工作，從一名普通的制瓶機操作工開始，逐步走上綜合維修工、工段長、車間主任崗位。工作22年來，他愛崗敬業，刻苦鑽研，敢於創新，為廣元娃哈哈公司的建設發展及廣元市食品飲料加工製造業發展做出了積極貢獻。2018年，他對配料系統兩條線的管路進行互通改進，提高了配料系統的使用效率；對覆膜底蓋使用進行改進，通過測算每噸成本比鍍錫鐵底蓋節約522元，當年車間僅此一項節約資金50余萬元。他還帶頭做好線上能耗管理控制，嚴格按照開關機標準時間操作，降低設備風機的空轉時間，改進吹水風機與生産線聯動；車間淡季停用碼垛機和配套輸送帶，每天可節省用電1600度，節約1000元，一月可節約電功率電費3萬元，淡季可節約24萬元。22年如一日的堅守和付出，他用樸實的語言和行動詮釋了娃哈哈人“勵精圖治，艱苦奮鬥，勇於開拓，自強不息”的企業精神。2010年龐博同志榮獲“四川省勞動模範”稱號。

王欽同志心繫家鄉發展，選擇返鄉創業，依託家鄉地理優勢資源帶頭髮展起食用菌産業。10年創業實踐中，他攻堅克難，真抓實幹，帶領村民戰勝汶川地震等自然災害和困難阻礙，為當地産業發展作出了突出貢獻。2015年4月當選村民委員會主任以來，他更是身先士卒，積極投身脫貧攻堅主戰場，先後捐資2萬元為白朝鄉永久村、徐家村發展産業，捐資1.1萬元給本村70歲以上老人發放生活用品。近年來，還分別與西南科技大學、中科院成都分院、四川省中醫藥科學院等合作，成功培育出靈芝新品種，種植倣野生石斛600余畝，創建靈芝省級農業標準化示範鄉。他帶動200余本鄉農戶發展食用菌産業，食用菌存量達1000余萬椴（袋），年總産值可達9400萬元，戶年均增收達到2萬元以上，每人平均增收4260元。此外，他還長期無償提供技術，指導川陜甘毗鄰地區發展食用菌産業，並多次到甘孜州爐霍縣、阿壩州阿壩縣、涼山州美姑縣義務指導産業發展，為爐霍縣雅德鄉交納村捐贈9000余元的菌袋，推動該村産業發展。2017年榮獲第十屆“全國農村青年致富帶頭人”稱號，2015年榮獲“四川省勞動模範”稱號。

李德清同志自參加工作以來，一直紮根在天星鄉中心小學校木瓜村小。36年的教學生涯裏，他愛校如家，愛生如子，視事業為生命，一舉一動都體現了人民教師的高尚師魂。80年代，為了改變學校面貌，他“擠”出自己微薄的代課工資，先後投入13000多元，為學校添置桌凳，購置教具。為了解決窮孩子和自家溫飽問題，他讓妻子背著40多斤胡豆來回走了6個小時的山路到臨近的福慶鄉換回20斤大米。“5.12”地震後，政府修建新學校，他因勞累過度，騎車買材料不慎摔下山崖而受重傷，傷未痊癒就返校，留下腰痛後遺症。木瓜村裏有倆兄弟，父母在山西挖煤遇難，孩子祖父母年過七十且多病，李德清把自己僅有的2600元錢送到了孩子祖父手中，並長期幫助他們。如今，哥哥已在福建讀大學，弟弟在旺蒼縣城讀高中，兄弟倆發奮圖強，讓他甚感欣慰。36年堅守，木瓜村走出了100多名大學生，其中有清華大學等名校畢業生。曾榮獲“全國模範教師”“四川省師德楷模”“四川好人”等榮譽。

徐川同志自參加工作以來勤勤懇懇、刻苦鑽研，善於發掘技術改善點和行業技術發展趨勢，積極申請研發項目。截止目前，他共取得國家授權專利18項，其中發明專利9項，參與制定/修訂國家/行業標準5項，參與的研發項目孵化的新技術/新産品已累計為公司創造經濟效益超過10億元，提高了公司産品品質與核心技術競爭力，為企業建立新型獨有技術和高品質産品做出了重要的貢獻，為鋰電行業攻關技術難題突破技術瓶頸起到了積極推動作用，為社會經濟的發展起到了正向的促進作用。徐川同志一如既往地保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，不忘初心使命，始終堅持“聽黨話、跟黨走”，弘揚“工匠”精神，全身心投入到科研事業中，充分發揮示範引領作用，實現科技創新。曾榮獲“四川省科技進步二等獎”“四川省五一勞動獎章”等榮譽。

楊國富同志踐行使命，勇挑重擔。在2008年汶川特大地震、2013年蘆山大地震災後衛生防疫工作中，他主動請纓，第一時間奔赴重災區成都彭州市小魚洞鎮、雅安市寶興縣磽磧鄉組織開展對口支援災後防疫工作，克服各種險境，深入到各村村民集中安置居住點進行巡迴義診與防疫。2020年1月2日，他組織中心應急專家團隊研判分析不明原因肺炎疫情，提出監測預警與強化發熱門診等防控建議。15日立即啟動新發傳染病應急預案，有序地展開來遂人員登記管理、傳染源發現以及防人群聚集等防控工作，快捷有效的控制了疫情，杜絕了擴散蔓延，最大限度地降低了損失，保護了人民群眾的健康，維護了社會安定。他立場堅定，永葆初心。楊國富同志兢兢業業、勇於攻關，堅守共産黨員的初心使命，充分發揮示範引領作用。2003年榮獲“四川省防治非典型肺炎工作優秀共産黨員”，2006年榮獲“四川省衛生應急工作先進個人”，2013年榮獲中國肝炎防治基金會“四川省大學生肝健康促進項目工作先進個人”等稱號。

張天倫同志2010年響應黨和政府返鄉創業號召回鄉創業，帶領周圍的鄉親們一起致富。2011年合作社成立，共有成員237人，先後共流轉土地1000余畝發展有機葡萄種植和畜禽生態養殖，實現合作社成員年均增收2萬餘元，2017年合作社的11戶貧困戶全部脫貧摘帽。他還積極參與公益事業奉獻愛心，將自己的農家樂免費提供給當地政府做醫學觀察點，並帶領合作社積極參與“萬企幫萬村”扶貧行動，幫助安居區中興鎮貧困村夏家壩村的貧困群眾全部脫貧摘帽。他積極參與扶殘助學工作，幫助生活困難的殘疾人就業，資助12名貧困大學生就學。作為新型農民和專業合作社的帶頭人，張天倫得了到各級領導的關注和稱讚， 2015年榮獲“全國優秀農民工”，2018年榮獲“四川省脫貧攻堅奮進獎”。

張林同志自參加工作以來勤業敬業、開拓創新、無私奉獻，具有強烈的事業心和責任感。他緊緊抓住汽車産業飛速發展的機遇，加快産品結構調整，推進企業轉型升級，為公司位居國內同行業前茅作出了積極貢獻。他全面實施産品轉型升級，使公司中高端産品比例超過95%，並通過大膽走出去，向合資外資市場拓展，與多家國際國內知名企業建立了穩定配套關係。他積極組織技術改造和柔性化生産線建設，推動現場管理、5S管理等上一新臺階，同時推行産線自動化和資訊化，大幅提升産品品質，技術、裝備得到全面升級。他狠抓校企合作和人才培養，構建了“産、學、研、用”協同創新機制，組織與內江職業學院、西華大學共辦“金鴻大專班”、在職研究生班，180多名職工完成學業。他組織與北京第二機床廠、清華大學等8家高校和企業承擔國家重大專項“轎車發動機曲軸磨削自動化高效柔性單元示範工程”，提升了企業科技含量和綜合實力。作為公司工會主席，他積極抓好群團工作，努力構建和諧穩定的勞動關係。2014年榮獲“全國機械工業勞動模範”稱號。

李玉梅同志自參加工作以來，以兢兢業業、積極探索、勇於實踐的工匠精神和樂於助人的人生態度，帶領班組成員做到經手産品生産品質零事故，取得了平凡崗位不平凡的成績，成為大家學習的榜樣。在工作中，她以“想幹事、會幹事、能幹事、幹成事”的強烈事業心把各項工作做細做實，工作前做好各項準備及設備檢查工作，預防因操作失誤及設備維護不到位導致的人身傷亡事故及混藥、混批等問題。她以“敢負責、會負責、能負責、負好責”的高度責任感，主動穩妥地處理好生産中可能發生的漏粉、清場不徹底導致的品質問題。該同志不計較個人得失，以班組、公司利益為重，從大局出發，面對新設備運作的各種困難和壓力，她迎難而上，加班加點的調試，不斷試錯、總結經驗，將分裝設備調試正常，讓産能從50%逐步提升到了100%。她以實際行動踐行愛崗敬業、爭創一流、艱苦奮鬥、勇於創新、甘於奉獻的新時代勞模精神，2019年榮獲“全國五一勞動獎章”，2016年榮獲“四川省五一勞動獎章”。

倪雪梅同志自參加工作以來，嚴於律己，愛崗敬業，恪盡職守，竭誠奉獻。她帶領全鎮開展“交通三年大會戰”，2016年全鎮公路已近140公里，在全縣率先實現村村通水泥路，通組硬化路達90%，2019年被評為全市“四好公路先進鎮”。界牌鎮有貧困戶632戶，她通過産業發展、精準施策、對口幫扶等工作措施，讓全鎮59戶貧困戶通過易地搬遷住進新房。截止2019年底，全鎮年每人平均純收入達14000元，632戶貧困戶已全部脫貧。她在界牌鎮創新組織運用BOT模式發展農業産業，成立10個農民專業合作社，連片種植無花果面積達6000畝，大棚蔬菜2000畝，規模養殖小龍蝦500畝、大閘蟹100畝，在中壩村建起川南第一個“知青紀念館”，引進業主就近種植“毛葉山桐子”258畝。她成功回引界牌籍在外成功人士，在橋凼村總投資4個億，打造以“網際網路+農業+智慧旅遊”為主題理念的“康橋•恬園”。她爭取資金460萬元新建敬老院1座，讓80多位集中供養的五保老人過上幸福生活。2015年，界牌鎮被評為“四川省環境優美示範鎮”。倪雪梅同志是黨的十九大代表,2016年獲得“四川省優秀黨務工作者”稱號、2015年榮獲“內江市優秀共産黨員”稱號。

羅軒同志從入職永祥以來，一直在自己所鍾愛的生産崗位上不懈努力。十餘年來，在平凡的工作崗位上，他兢兢業業、腳踏實地踐行著傳統的工匠精神，不斷提升著自己的專業技能，為公司的精益管理，安全生産，成本控制，科技創新等作出了應有的貢獻，為公司打造世界一流清潔能源企業而奮鬥。2010年，提出使用集水罐加調節閥控制替代疏水系統的方案，徹底解決了精餾蒸汽不穩控制困難的問題，同時實現了疏水不過氣的控制,最大限度的為公司節約了成本近百萬元。2014年-2017年在冷氫化新項目中提出並實施了渣漿管道設計優化、硅粉進料管線磨損改進、文丘裏洗滌器優化，參與《一種四氯化硅冷氫化裝置》發明專利的發明與實施，該專利獲得四川省專利獎一等獎；2018年完成了《803-6精餾多功能化》科技創新，通過該創新項目的實施實現多晶硅精餾裝置不停車檢修，為公司節約成本上千萬元；參與公司的單晶攻關，實現單晶矽收率大於90%，産品多晶硅品質控制明顯優於國家標準，部分指標達到了國際先進水準，産品基本以特級品為主。2019年榮獲“四川省優秀共産黨員”稱號，2018年被評為“樂山工匠”。

袁定江同志於2001年4月由縣總工會派往日本學習先進農業技術和管理經驗，2002年4月學成歸國後利用所學技術，通過多方籌集資金，在井研縣千佛鎮投資43萬元建成存欄母豬60頭、商品豬400頭的現代化規模生豬養殖場，採取“合作社+農戶”的模式，帶動了100余戶周邊老百姓發展生豬600余頭，有效地帶動了全鎮乃至全縣的規模化生豬養殖。2010年12月，袁定江成立了井研縣禾豐現代農業專業合作社，流轉土地1200畝建設現代農業示範園蔬菜基地，通過幾年的艱辛努力，不斷改造升級蔬菜基地基礎設施和不斷完善生産技術，並引進太陽能殺蟲、自動化播種、紗網防蟲等技術，實現園區滴灌、噴灌全覆蓋，經相關部門驗收達到了省級農業示範科技園區標準，成為全省農業現代化園區的標桿。目前，井研縣禾豐現代農業專業合作社已成為農民合作社省級示範社，實現了現代化科學種植管理，示範引領帶動周邊2個村50余戶農戶發展種養産業，為井研縣現代農業發展做出了巨大貢獻。2015年榮獲“四川省勞動模範”稱號，2012年2月被評為井研縣“感恩井研，回報家鄉”風采人物，2009年2月被授予“井研縣改革開放30年引領農村發展十大傑出人物”稱號。

江筱輝同志自參加工作來，逐漸成為一名講政治、品行好，有理想、勤鑽研，能力強、成績顯，守規矩、重廉潔的專業技術型幹部。他是資訊化建設“拓荒牛”，主導資訊化“淩雲系統”，解鎖基層運用大數據的實戰瓶頸，榮獲全省公安技術革新一等獎；主導研發“公安百度”、“公安谷歌”情報系統技戰法，為多起大要案偵破提供了關鍵情報和技術支撐，獲四川省優秀獎，入選公安部情報專業人才庫；參與構建“樂山網上公安”，促進放管服改革提質增效，入選全省公安“十大改革人物”；他身患直腸癌卻牢記初心勇擔使命，只爭朝夕，一邊接受治療一直堅守工作崗位攻堅克難。先後被評為“全國特級優秀人民警察”“四川省政法系統先進個人”“首屆四川省十大最美人民警察”“四川省崗位學雷鋒標兵”。

蔡敬月同志自1992年8月參加工作以來，積極推動公司供給側改革，致力於印染産品革新，奮戰高品質發展，助力嘉美印染2019年實現産值5.3億元，納稅超過5000萬元。在“破”上下功夫，砍掉企業落後産能。他帶領技術團隊，破除了老技術、舊方法、落後産能，研究開發了超級蠟倣印花等20多項新技術、新工藝。在“立”上做文章，培育企業新興動能。他組織研發了蠟印布、爪哇花布等新産品，每年新産品佔總産品70%以上，增創效益佔全部效益90%以上，僅蠟染花布一項，每年生産6000萬碼，遠銷非州等地，出口創收6000多萬美元。在“降”上見成效，全力降低企業成本。他注重品質管理，建立生産工藝標準，研究制定公司管理方案，組織技能競賽，提升企業效率，降低綜合成本，車間效率提高50%、綜合消耗降低30%，為公司做出了巨大貢獻。多年來，他取得《雙頭紡織物張緊力調節裝置》等9項國家專利，創新産品技術30多項。2015年榮獲“全國紡織行業勞動模範”稱號，2017年評為“南充市首席技師”。

蒲俊竹同志參加工作以來，勤勉努力、積極奉獻。2012年，她放棄20多萬的年薪，回村創業，發展柑橘産業，在南充市高坪區溪頭鄉發起成立柑橘種植專業合作社。2017年，她參與組建四川橙之源農業開發有限公司，帶領369戶農戶，將公司發展成為集柑橘種植銷售、綠色餐飲、觀光旅遊為一體的現代農業綜合企業，帶動116戶貧困戶發展，幫助貧困戶年均增收4500元，為脫貧攻堅作出了積極貢獻。她潛心專研《中共中央國務院關於實施鄉村振興戰略的意見》等鄉村振興戰略知識，踐行新發展理念，積極摸索丘陵地區鄉村振興現實路徑，創新返包管理機制、産業扶持週轉金和小額信貸入股分紅機制、貧困戶優先入園務工機制、土地柑橘樹入股機制等鄉村振興産業增收機制，實現企業群眾共贏。2015年，她榮獲“四川省第七屆勞動模範”稱號；2016年，榮獲“全國優秀農民工”稱號；2017年，榮獲“全國農業勞動模範”稱號；2019年，榮獲“全國青年致富帶頭人”稱號。

劉雲丹同志自1984年7月參加工作以來，把群眾合理合法利益訴求放在首位，綜合運用法律、政策、經濟、行政等手段和教育、調解、疏導等辦法，處理信訪案件6000多件，處理各類急、難、險、重信訪維穩事件300余件，幫助涉軍人員解決公益性崗位418個，積澱下資料7個鐵皮櫃。在他帶動下，蓬安縣人力資源和社會保障局信訪案件辦結率達100%，群眾滿意率達98%以上。劉雲丹總結出化解信訪矛盾“五心”工作法和“五級聯動管控責任制”工作經驗，得到廣泛推廣運用。在新型冠狀肺炎疫情阻擊戰中，劉雲丹積極參加社區志願活動，組織同事12人，到府排查發熱、咳嗽疑似病人100余戶、300多人。2017年榮獲人社部“全國人社系統先進工作者”稱號；2018年榮獲“四川省維護社會穩定先進個人”稱號；2019年榮獲人社部“人社服務標兵”稱號。

趙德明同志自參加工作以來一直從事水稻新品種選育及配套栽培技術研究工作。他在實際工作中用共産黨員的標準來衡量自己的思想和行動，起到了很好的示範帶頭作用。主研育成通過審定的雜交水稻新品種94個。其中國家審定品種21個，超級稻品種3個（宜優673、宜香4245和宜香優2115），國家主推品種6個；省級主推品種14個。14個評為四川“稻香杯”優質米，1個獲得全國稻米博覽會金獎，為我國南方稻區優質米應用推廣提供了重要技術支撐。2009年“優質抗病雜交水稻新品種宜香9303選育及應用”獲重慶市科技進步三等獎；2013年“水稻高品質高配合力骨幹不育係宜香1A的創制及應用”獲四川省科技進步一等獎；2015年被四川省人民政府授予“四川省先進工作者”稱號。

屈萬聰同志品德優秀、口碑良好，他從事釀酒工作25年，擔任釀酒組長12年，帶領班組成員齊心協力，刻苦鑽研釀酒生産工藝技術，積極參加公司和車間組織的各類技能培訓、競賽，力爭在技術上精益求精，連續多年高品質完成公司下達的生産任務，且在公司名列前茅。他勤奮好學、表現積極，善於學習和總結，較好地掌握了釀酒理論知識，練就了較好的白酒釀酒技能。他所生産的基酒長期具有較濃郁的己酸乙酯為主體的複合香氣和老窖香氣，基酒甜爽凈，各味諧調，回味較長，明顯突出百年老窖的獨特風格。他作為車間技術帶頭人，對於自己所學毫無保留的和其他班組交流經驗，提高了車間總體技術能力。2015年獲“四川省勞動模範”，2016年獲宜賓市“技術能手”，2020年獲宜賓市第七屆“有突出貢獻技師”。

胡裕剛同志對黨忠誠、勇於創新、奮發進取、拼搏奉獻，創造性開展企業黨的建設，形成了一系列理論和實踐成果。提出的“黨員先鋒增效工程”，入選全國基層黨建創新案例，被人民網刊載；出臺《黨支部工作辦法》《黨員行為管理辦法》《黨務工作指南》等，把“軟指標”變“硬任務”，用“小積分”管好“大隊伍”；推行“支部書記持證上崗”，搭建“智慧黨建雲平臺”，建立國企黨建融入城市黨建等機制，讓企業黨的建設充滿活力；開展《紡織國企創新變革的實踐與啟示》等項目，為國企創新發展提供了經驗探索；豐富完善了企業文化理念體系，絲麗雅文化被評為“中國紡織十大品牌文化”；主持編撰的《創新之舞》一書在四川人民出版社出版，10余篇研究成果在中、省刊物發表。此外，他在企業深化改革、流程再造、人才培養、創新發展等方面都提出了建設性意見，激發了企業創新創業活力。他是四川省第十次黨代會代表，曾榮獲“四川省優秀共産黨員”“中國紡織工業聯合會科技進步獎”等榮譽。

黃生海同志2000年8月自重慶郵電大學畢業參加工作以來，一直在廣安電信從事電信核心網路技術研究及疑難障礙處理工作。2009年12月，為了實現政府及金融電路穩定，他利用晚上歷時1個月跑遍了全市180多個鄉鎮、割接電路5000多條。2016年，為了搶抓天網項目進度，他高燒40度還冒著瓢潑大雨在電桿上親自操作。2017年11月，他因車禍在醫院臥床20多天，每天用雙手托著電腦攻克了300多個網路調測難題。他勇於創新，累計創新成果百餘項，為企業及地方黨政企事業單位節約數千萬資金，榮獲華為“資深網路工程師”稱號。2019年 “黃生海（勞模）創新工作室”獲省總“四川省勞模和工匠人才創新工作室”命名。2020年除夕，他冒著被感染的風險隻身前往市人民醫院，幫其攻克網路病毒對感染科大樓網路的攻擊，同時新冠肺炎在全省率先實現遠端診斷、政府疫情視頻會議保障均離不開他的辛勤努力。2015年，該同志榮獲“四川省勞動模範”及電信集團首屆“身邊最美電信人”稱號。

王世強同志自參加工作以來勤勤懇懇，刻苦專研，勇於創新。2008年，他受命組建了模具車間，並擔任模具主任，他在模具更換中提出了“準備工作六到位”“人員科學五分工”“操作流程四規範”等措施，大大縮短了模具更換和維護的時間。此項革新，幾年來累計節約的時間新增産值超過400萬元。2015年成立王世強勞模創新工作室，他帶領團隊先後發明瞭自動撿瓶機器人、油漆回收裝置，並總結出了與模具相關聯的部件間的配合公差、模具預涂、模具修補堆焊技術的許多規律及原則，極大地提高了産品的品質。減少産品缺陷的方法每年可為公司創造價值500萬元以上。在他的帶領下，工作室“一班人”一起攻堅克難，還攻克了窯爐節能改造、玻璃瓶絲印、玻璃瓶表面析鈉及霧化控制等技術難題二十余項，並研發了新型制瓶數控機、玻璃瓶噴塗新技術、玻璃瓶靜電噴塗、撥瓶裝置等十一項新技術、新方法，獲得了國家專利六項，其中兩項獲得發明專利。2013年，榮獲“全國輕工行業勞動模範”稱號。

蔣慧娟同志自參加工作以來，遵紀守法，愛崗敬業，工作積極。她先後在執法支隊稽查室、職業放射、醫療衛生與傳染病、計劃生育和中醫監督大隊等多個崗位工作具有紮實的理論知識和豐富的工作經歷。她是廣安市市級醫療衛生和血液監督專業首席監督員，負責指導下級衛生監督機構的監督執法業務。她多次參加省衛生健康監督執法總隊醫療監督指引、中醫監督指引項目工作，參與了四川省衛生健康監督執法總隊《基層醫療執法問與答》一書的中醫藥監督內容編寫。在本職工作崗位上，蔣慧娟做出了突出貢獻，2015年在國家衛生計生監督技能競賽中，她獲醫療與傳染病專業個人全國第一名，被授予“全國衛生計生監督技能標兵”稱號，同年獲“四川省五一勞動獎章”。2016年，榮獲“全國五一勞動獎章”，被評為“四川省公共衛生先進個人”，2017年，榮獲四川衛生計生系統“最美衛監人”，2018年榮獲四川省首屆“新時代健康衛士”。

左小雲同志紮根礦山27年來，對黨的事業無限忠誠，愛崗敬業，嘔心瀝血，工作勤奮，勇於創新，甘於奉獻，艱苦奮鬥，從一名煤礦掘進工成長為煤礦安全生産一線機電技術專家和帶頭人，多次在公司、集團和行業機電技能競賽中拔得頭籌，帶頭攻克了200余項煤礦安全生産中的技術難題，組織編寫的5本設備檢修手冊在公司和集團廣泛推廣，主持取得了50余項省級和行業級創新成果，獲得了5項國家實用新型專利,累計創新創效達3000余萬元。曾榮獲“煤炭行業技能大師”“四川省勞動模範”、川煤集團首屆“川煤工匠”等榮譽。

朱鵬程同志曾是一名軍人，退伍後在四川某報社工作。2004年初，他毅然選擇回鄉創業，把西安桃研所的秦王桃品種引進大竹，並在政策扶持下發展壯大了桃産業。2005年成立了大竹縣鵬程果業技術協會，2007年成立了大竹縣鵬程果業農民專業合作社、大竹欣程農業開發有限公司、大竹縣匯鑫農村資金互助合作社。在發展桃産業過程中，他結合當地實際，創新提出了“五統一、四結合、三受益”的發展模式和利益聯結機制，建立健全“大竹秦王桃”標準化生産流程、農資農技服務、行銷服務、社員信用服務“四大”體系，依託新品種建好桃基地、新工藝釀好桃子醋、新業態辦好桃花節，做好“管理配套、土地經營、股份量化”聯結，有效盤活閒置土地2000余畝，並帶動全縣發展3萬餘畝，果農年每人平均增收超過1000元。曾榮獲“全國優秀農民工”“全國科普惠農先進個人”“四川省勞動模範”等榮譽。

張渠偉同志自2014年3月擔任達州市渠縣扶貧和移民工作局局長以來，為渠縣貧困人口脫貧、貧困村退出和整縣摘帽貢獻了健康、智慧和熱血。2000多個日日夜夜，由於長年的加班熬夜，他患上了嚴重的“耳石症”和青光眼，左眼視力降至0.02，右眼降至0.4，面臨失明，醫生警告他：“青光眼是排名第一的致盲性眼病，必須馬上手術，否則就會變成睜眼瞎！”當時正值渠縣脫貧“摘帽”的關鍵時刻，他沒有時間去住院，僅僅用眼藥水養護。他6年如一日始終秉承“勤不言苦、永不言倦”戰鬥在扶貧一線，撰寫政策解讀、宣講課件11萬餘字，總結提煉攻堅方法20多種，組織幹部輪訓近12萬人次，跑遍了130個貧困村，訪問了3萬6千余名貧困群眾，行程達到6萬多公里。迄今全縣累計減貧142121人，剩餘貧困人口全面達標，130個貧困村全部退出，如期實現整縣“摘帽”。曾榮獲“2018年度脫貧攻堅貢獻獎”“感動中國2018年度人物”“第九屆全國人民滿意的公務員”等榮譽。

陳剛同志工作30餘年,一直紮根在車間，利用自己的技術優勢，領銜技術攻關，創新突破瓶頸，作出了突出貢獻。2018年初，領銜成立了“陳剛勞模創新工作室”，有成員40余人，骨幹成員10人。採取以老帶新的方式，促進年輕人的成長，培養出一批善於學習、善於總結、工作紮實、創新意識強的釀造、勾調、嘗評和檢測等複合型人才。組建專業技術攻關團隊，先後研製出許多科研成果，並在實際生産中得以運用，解決了諸多白酒生産中的難題，多項攻關成果先後獲得省市縣級大獎，併為企業爭得“四川省企業技術中心”和“巴中市第四批院士（專家）工作站”等榮譽。“陳剛勞模創新工作室”主擔的基酒釀造技術單糧型向多糧型轉變攻關成果，為公司白酒産業園區基酒基地的投入使用準備了深厚的技術儲備。“陳剛勞模創新工作室”積極推進技術成果的生産化、市場化的轉換，取得顯著的經濟效益，公司主導産品有33大系列200余個品種，銷售網路覆蓋全國400個區域市場，年銷售收入7.8億元。陳剛先後榮獲“全國五一勞動獎章”“四川省五一勞動獎章”等榮譽。

汪其德同志勤勤懇懇十幾年如一日紮根于決戰脫貧攻堅、助力鄉村振興的基層第一線，帶動貧困戶脫貧奔康，領辦了南江五郎黃羊養殖專業合作社。為解決技術瓶頸，他請教專家、細心觀察，探索出了 “五推五改”“十大常規育種制度”等技術規程，並親自深入養殖戶中進行全程技術指導。為解決品質瓶頸，實行了“五統一”管理模式。為解決市場瓶頸，他親自找銷路，實行“農超對接”“訂單養殖”“保底收購”模式，收購價格高於市價20%以上。為解決資金瓶頸，探索“政銀企戶”四方合作的籌資模式，並向728戶貧困戶借羊近3萬餘只。在他的帶領下，發展標準化養殖基地5個，帶動4265戶（其中貧困戶2267戶）養殖南江黃羊7萬餘只，帶領1萬餘貧困人口脫貧致富，為南江縣脫貧摘帽作出了突出貢獻，被群眾稱為脫貧路上“領頭羊”。先後被評為“四川省勞動模範”“四川省農村優秀人才”“首屆四川十大扶貧好人”等榮譽。

張國俊同志自參加工作以來兢兢業業、勤勤懇懇，在政治修養、本職工作、遵紀守法等各方面都發揮著先鋒模範作用。該同志長期奮鬥在脫貧攻堅和鄉村振興一線，指導農戶發展特色産業脫貧致富。長期紮根于南江黃羊品種選育基地，開展品種選育工作，經常深入養殖戶中，給養殖戶傳授選種、防疫和標準化生産等技術，探索出 “1111”家庭羊場建設模式、“125”精準扶貧羊模式、“兩保一返”龍頭企業參與扶貧模式得到普遍推廣，贏得了廣大養殖戶的普遍好評。先後主持科研課題和生産項目12個，培育畜禽新品係2個，獲得市級以上科技成果8項，其中省部級以上科技成果及成果轉化獎3項。在國家核心專業期刊上發表論文18篇，起草了國家行業標準1部、地方標準3部，主持編寫了縣域各類規劃8個，編寫技術培訓資料30余萬字，培訓養殖戶1萬餘人次，在服務於養殖戶和農業企業生産中作出了突出貢獻。曾榮獲“全國農業先進工作者”“四川省有突出貢獻優秀專家”等榮譽。

楊新陸同志所在的清仁供電所，管轄範圍覆蓋三個鄉鎮和一個社區，供應區內有工業集中區和現代生態農業示範園區，用電企業達70余家，用電戶10000余戶。供區範圍內涉及國道351連接線、邛蘆路、靈寶路、銅頭飲水工程、新村聚居點等重建項目多達300余個，戶農房重建戶 6000余戶。災後重建以來，他帶領職工“5+2”、“白+黑”，積極投身災後重建一線，累計完成高、低壓線路遷改100余公里，完成高、低用電安裝項目66個，完成農村聚居點和農村困難群眾保障房的通電工程22個，為災後重建工程用電提供了有力保障。創新應用“中壓載波技術”“LoRa無線技術”和實施“小供電量臺區線損治理技術”，使10kV及以下線損基本穩定在5%左右，同比下降了2.85%，減少損失電量約178萬千瓦時，增加直接經濟效益75萬餘元，並取得了四川省同期線損排名第二的好成績。2016年曾榮獲“四川省‘4•20’蘆山強烈地震災後恢復重建先進個人”稱號。

戴鵬同志自參加工作以來勤勤懇懇，在本職工作崗位上時刻踐行習近平總書記對人民警察“對黨忠誠、服務人民、公正執法、紀律嚴明”的要求，立足本職崗位，兢兢業業地工作，全心全意為社區群眾服務。在22年的社民警工作中，對管轄社區的6314戶居民、1萬8千余名常住人口、上百家旅館和娛樂場所、上千家個體商販如數家珍，把社區警務工作做實、做細、做到群眾心中，成為了群眾交口稱讚的“戴媽”。他對轄區旅店採取自創的“星級管理”模式，讓旅店業主積極主動配合公安工作，提升了社會管理能力。同時，建立社區旅店、網吧、娛樂場所、居民等不同微信群，及時宣傳公安工作，延伸工作觸角，取得場所違法犯罪案件下降、行業上傳資訊品質提高、業務提供違法犯罪線索上升、抓獲在逃人員數量最多的良好效果。2017年榮獲“全國特級優秀人民警察”稱號，2015年榮獲“四川省先進工作者”稱號。

郭利紅同志作為公司三聚氰胺技術主要研發及工程建設人員，攻克多項行業技術難題，為企業發展和我國三聚氰胺技術進步做出了顯著貢獻。他研發出國際領先三聚氰胺生産技術的關鍵設備及其核心內部件，其發明專利榮獲國家優秀專利獎、四川省科技進步一等獎、中國氮肥工業協會科技進步特等獎，獲韓、日、美、歐亞、歐盟專利授權，為“川金象”成為全球最大的三聚氰胺生産企業發揮重要作用。他積極響應“一帶一路”倡議，遠赴新疆主導開展多套三聚氰胺項目建設和技術創新工作，項目總投資25億元，年産值約20億元，利稅約4億元，産品優等品率由80%提升至98%，産品成功出口歐亞市場。他成功設計了世界第一根三聚氰胺幹法紡絲甬道，其生産的三聚氰胺阻燃纖維已進入歐美國家。他解決了載氣壓縮機密封頻繁洩露問題，使單機運作週期由1至2個月提升至3年，解決了三胺副産低壓蒸汽的回收利用問題，新增經濟效益約1300萬元/年。2014年，郭利紅榮獲“全國五一勞動獎章”。

陳嵐同志繼承和發揚青神竹編技藝，帶領他的設計團隊不斷推陳創新。2010年，陳嵐創新發明“彩色竹編”，填補了世界竹編無彩色的空白。從單色竹編到彩色竹編，從名人書畫到人物肖像，從鄉村風物到女士坤包，他先後創新竹編工藝品1000多個，獲得了四川省第三屆農村鄉土人才創新創業大賽金獎。由陳嵐創作的《國寶圖》和瓷胎竹編茶具《綻放》作為國禮贈送給外國政要。《我們的總設計師》、《清明上河圖》等被鄧小平故居紀念館、蜀南竹海博物館等收藏，合著作品先後獲得國際、國內金銀獎10多個。陳嵐舉辦了各種形式的竹編培訓班，為農村留守婦女、城鎮下崗、待業人員和殘疾人傳授竹編技藝，協助編寫教材《竹的栽培管理與利用》、《竹編工藝概論》，在全縣推廣。他積極推動文旅融合，通過旅遊擴大了竹編的影響力，促進了竹産品銷售。他先後為國內外貧困地區培訓學員1萬餘人次，帶動3萬餘名本地農村竹産業從業人員走上致富之路。2015年，陳嵐被評為“四川省工藝美術大師”，2019年，被四川省人民政府授予“金熊貓獎”。

羅桂英同志從事疾病防控工作26來，先後在艾滋病防治、急性傳染病防治、突發公共衛生事件應急辦等崗位工作。她完成了“十二五”國家科技重大專項子課題研究等工作和中英項目、全球基金項目、中國－默沙東項目等國際合作項目，為全市艾防工作的開展提供了全新的工作思路。多年來，她隨時待命處置突發公共衛生事件，認真分析全市各類重大傳染病疫情形勢和流行因素，積極當好參謀，提出各類有效防控策略和辦法，指導全市各區縣逐步完善各項疾病防控體系建設，為我市疾病防控工作作出了積極貢獻。該同志經歷多崗鍛鍊，業務能力突出，工作經驗豐富。近年來，她參與研究的兩項科研項目獲眉山市政府科技進步三等獎，發表論文十余篇，其中3篇分別獲得眉山市第四屆優秀科技論文一、二、三等獎。由於她業務能力突出，先後被聘為四川省艾滋病防治專家庫專家、四川省GF-CBO-SSR項目辦公室專家、眉山市突發事件衛生應急專家諮詢委員會委員等。2015年，她獲得“全國疾病預防控制工作先進個人” 稱號。

鐘俊林同志自參加工作以來逐夢焊接，他是求實創新先鋒，全力研製新産品，推進焊接機器人在機車上應用，焊接自動化率達20.65%，生産效率提高30%，節約成本98萬元/年。《和諧號電力機車零部件本地化製造工藝研究》獲省“創新創效金點子”優秀成果獎，節約成本150余萬元；擔當“一帶一路”機車運輸維保焊接負責人，得到巴基斯坦鐵道部高度讚揚。他是人才育成先鋒，擔任國際焊工教師，5年來舉辦國際焊工培訓10期，培訓國際焊工400余人，取證率達到99%以上。他是領軍帶隊先鋒，領軍的工作室被授予國家級“鐘俊林焊工技能大師工作室”，完成重大焊接攻關20余項，創造20余種“先進工作法”，創造經濟效益1100余萬元。他是成果應用先鋒，5年發表焊接論文國家級3篇、省部級3篇，中國中車及公司命名6項“先進工作法”，節約成本150萬元以上。2015年被授予“四川省勞動模範”稱號。

孫傳輝同志30多年專注于無公害蔬菜種植，致力於鄉村振興。先後帶動全市89個村，1.8萬農戶，種植蔬菜3萬餘畝，每年戶均增收5000余元，成為資陽市産業扶貧時代先鋒。他紮根農村，專注農業。2007年，組織成立了無公害蔬菜專業合作社，基地遍佈4個縣（市、區）30個鎮鄉，成為資陽“菜籃子”工程龍頭大戶。他示範引領，助農增收。2011年，成立了集蔬菜種植、銷售一體的專業合作社聯合社，先後建立10個蔬菜試驗示範園區，流轉土地4000余畝，每年為農戶帶來土地流轉收入200萬元。他創新模式，服務群眾。聯合社實施“訂單模式”，以“保護價”收購，提供生産全程服務，經營利潤80%返還農戶，20%留合作社再分配。他誠實守信，無私奉獻。幫助28個扶貧村發展蔬菜産業，贈送蔬菜種苗、打機井、幫扶資金達30余萬元。目前，28個村已全部脫貧。新冠疫情期間，他帶頭向抗疫一線捐菜2萬餘斤。2015年榮獲“四川省勞動模範”稱號。

曾素蘭同志熱愛祖國，堅決擁護中國共産黨的領導和社會主義制度，認真執行黨的路線方針政策。她從事護理工作36年，始終牢記白衣天使的使命，時刻把患者放在心上，把臨床護理品質、患者就醫體驗作為護理管理的重點。她積極推進護理學科創新建設，以第一作者撰寫“臨床新護士心理彈性對職業倦怠影響的研究”等10余篇論文，在《護理管理雜誌》等國家級護理核心期刊上發表。2016-2017年連續2年作為項目負責人主辦四川省繼續醫學教育項目“急救護理新進展”。危難時刻，曾素蘭同志始終以一名護士的職業使命挺身而出，在2003年“非典”、2005年人感染豬鏈球菌病、2008年汶川大地震、2009年甲流感疫情期間，她都戰鬥在第一線。此次新冠疫情發生後，曾素蘭迎難而上，在短短1天時間內組建抗疫護理團隊，抓培訓、優流程、重防護等，她帶頭幹，顧不上喝水，顧不上休息，顧不上回家，連續作戰30余天，用實際行動詮釋醫務人員的責任擔當。先後榮獲 “全國巾幗建功標兵” “中國護士志願精神貢獻獎” “四川省‘三八’紅旗手標兵”等榮譽。

向志雄同志自參加工作以來勤勤懇懇，始終工作在植樹造林、森林撫育、森林防火、保護野生動物的第一線。1998年9月，四川省全面實施“天保”工程。他迅速轉變角色，從“砍樹人”變成“栽樹人”。每年3月至6月，帶領造林班組，紮根深山，開展植樹造林工作。2010年，黑水林業局實施中幼林森林撫育工作，作為森林撫育班班長的他，總是保質保量完成工作任務，森林撫育工作一結束，他又投身到森林防火工作中，為了看管好1209243.9畝森林，從埡口山下到漁巴渡，戰線約60公里，10條巡護溝道，每天都要走幾十里的山路，針對農事用火、“清明”節祭祀用火，向志雄不懼壓力，深入各溝道，排除一切火災隱患。為保護野生動物，他定期進入原始森林，到安裝紅外線相機的各個地點，收集影像資料，了解野生動物的相關情況，作好記錄，及時向局彙報。2019年曾榮獲“保護森林和野生動植物資源先進個人”稱號。

劉陳軍同志從業23年，她自立自強，敢闖敢為，用勤勞守信創業，帶頭髮家致富，創立回歸飯店和阿壩州大山土特産有限責任公司，留下了好口碑；她助力精準扶貧，投身鄉村振興，促進地區發展，帶領父老鄉親發家致富，拓寬拓廣産品銷路；她積極扶助貧困家庭，資助學生，改善貧困戶生活條件；她初心不改，感恩回報，切實履行社會責任，積極參與“5.12”汶川特大地震”、茂縣“6.24”山體高位垮塌的救援工作；在2020年“新冠肺炎”疫情來襲之際，她盡一己之力宣傳抗擊疫情、為前線送去急需物資；她傾聽群眾呼聲，深入調研，提出合理議案，為基層人民做盡職的“代言人”。她並先後擔任阿壩州第十一屆人大代表，四川省人大代表，曾榮獲“四川省‘6.24’茂縣特大山體滑坡災害搶險救災先進個人”“四川省抗震救災模範”等榮譽。

宋飛同志參加工作以來，參與偵破各類案件上千起，親手抓捕了上百名犯罪嫌疑人，其中僅命案逃犯就有20人、持槍犯罪嫌疑人10人。17年裏，他多次上演徒手奪槍刀的故事！多次離死神只有毫米之差！17年裏他直面持刀歹徒，先後3次依法使用槍支擊傷歹徒，有效維護公民合法生命財産安全。在阿壩州掃黑除惡專項鬥爭工作中，他先後參與辦理茂縣、紅原縣、九寨溝縣、阿壩縣等地的涉黑涉惡專案工作中。直到現在，他仍然戰鬥在阿壩州掃黑除惡的最前沿。宋飛同志在從事公安工作17年裏，在藏區維穩工作中，作出了突出貢獻。2019年曾榮獲“四川省優秀共産黨員”；2018年曾榮獲“四川省特級優秀人民警察”；2014年曾榮獲“四川省維護穩定先進個人”。

其美多吉同志自參加工作以來勤勤懇懇，駕駛郵車往返于甘孜至德格平均海拔3500米的雪線郵路上，每年平均行駛5萬公里，行車總里程140多萬公里，從未發生過一起責任事故，他帶領的班組連續30年保持機要通信品質全優。2012年，在執行郵運任務的途中，他遭遇歹徒襲擊，身中17刀,經過極度痛苦的治療和康復訓練，他又重返郵路。他經常幫助被困司機修車和避險，幫助交警疏通道路，幫助群眾化解糾紛，幫助道班工人寄信、匯款，幫助搶救因高原反應生病的旅行者，被當地群眾稱為“雪線郵路的幸福使者”。康定—德格郵路被交通運輸部命名為“其美多吉雪線郵路”。2020年2月13日，他電話“請戰”去武漢運輸防疫物資,經過一天一夜1200多公里的行程，將急需的防疫物資送到了湖北同事手中。他先後榮獲“2016年度感動交通十大年度人物”、“中國好人”、“改革開放四十年特別致敬”、“感動中國2018年度人物”，“全國道德模範”和“最美奮鬥者”稱號等榮譽。2019年，他被中央宣傳部授予“時代楷模”稱號，被國務院授予“全國民族團結進步模範個人”稱號。

李曉霞同志從警二十五年來，以藏區人民警察強烈的工作責任感和社會責任心，以維護康巴藏區社會和諧穩定為己任，將打擊犯罪、規範執法工作融入“創康巴首善之區，平安甘孜”的大局之中。她工作中以其大膽的開拓創新精神，憑藉嚴謹的思維和敏銳的判斷，依靠刻苦的鑽研，親自帶隊偵破了四川省廳掛牌督辦的一系列重特大惡性刑事案件，工作能力獲得了群眾、領導、同事、檢法部門的一致認可，為藏區穩定、提升甘孜公安機關執法規範化水準作出了突出貢獻，成為四川甘孜藏區為數不多女警楷模。2007年5月，她被公安部評為“全國優秀人民警察”。2019年9月，她被四川省委、四川省人民政府授予“一等功公務員”；2019年2月，她被甘孜州公安局評為全州公安機關首屆“十大雪域衛士”。

胡林同志自1990年參加工作以來，二十九年如一日，櫛風沐雨，砥礪前行，紮根白玉，默默奉獻，為振興民族團結進步事業、促進民族地區經濟社會發展貢獻了自己的力量。他熱愛祖國，堅決擁護中國共産黨的領導，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹執行黨的民族政策。始終堅持“綠水青山就是金山銀山”的發展理念，團結帶領周邊各民族群眾主動參與並深度融入生態文明建設。他主動加強地企聯繫，整合資源，推動産業聯合，助力脫貧奔康和增收致富。他知責擔當、主動作為，認真貫徹落實國家扶貧攻堅、脫貧奔康計劃，依託生態文明建設，按照“逐步建立以森工企業為仲介，上連市場，下連農戶”的發展思路，堅持發展林業産業，以産業幫扶的發展模式，助農增收，帶動脫貧致富，幫助了民族地區的經濟社會發展，在促進各民族共同繁榮發展方面作出了突出貢獻。2019年，他榮獲“全國民族團結進步模範個人”稱號。

楊林同志參加工作以來一直從事設備維護與點檢管理，工作兢兢業業、任勞任怨，急生産所急，具有良好的敬業奉獻精神。在本職工作崗位上，勤於思考、善於創新、傳授技藝，充分發揮創新工作室的垂范帶頭作用，先後培養10余名生産和設備中的骨幹成員。始終保持強烈的責任感和創新意識，特別是通過提高煉焦設備SCP機的走行自動對位精度、裝煤成功率，縮短SCP機單孔操作時間等一系列研究，使SCP機應用技術達國內領先水準，作出了突出貢獻。獲鞍鋼集團重大科學進步獎1項，公司級以上技術成果8項，公司級以上先進操作法3項。授權專利26項，其中發明專利6項，《Kupplung Coupling》（聯軸器）發明專利獲德國紐倫堡國際發明展銀獎。2016年享受國家政府特殊津貼待遇，2015年榮獲“四川省勞動模範”，2017年榮獲“四川工匠”和“四川國企工匠”稱號。

晏魯作同志自2008年8月在寧南縣南絲路集團銀鴻絲業有限公司參加工作以來,一直在前繅擋車工崗位上兢兢業業、任勞任怨地工作。她作為一名長期工作在生産一線的前繅擋車工，面臨上班時間長、環境艱苦、任務繁重的壓力，從不叫苦叫累。她愛崗敬業，勤學上進，刻苦鑽研繅絲技能，在不長的時間內由一名行業新兵成為了掌握過硬操作本領的行家裏手，並從實踐中總結摸索出一套“晏式操作法”。此法經公司推廣，為企業生産提質、降耗、增效做出了不凡的業績，2010年至2012年連續三年榮獲公司繅絲能手稱號。她注重傳、幫、帶，用自己熟練的技能為公司帶出一批年輕的操作能手，晏魯作默默奉獻、無怨無悔，7年時間先後為公司培養了42名新工，她推廣的“晏式操作法”讓這些繅絲工個個成為繅絲崗位上的能手。晏魯作在2014年9月榮獲“涼山彝族自治州第四屆勞動模範”稱號，2015年4月榮獲“四川省勞動模範”稱號。

潘雄榮同志1988年從警至今31年，一直用“真心、愛心、耐心”溫暖了千千萬萬老百姓。十年來審批戶籍材料108562份，帶領團隊辦理居民身份證達724845個，主動到府為老弱病殘老百姓辦理身份證569人，送證到府服務達4103次。因長期超負荷的公安工作，2011年潘雄榮在成都華西醫院被確診為甲狀腺癌（伴右側淋巴結轉移），並接受了手術及放療治療，3個月後，潘雄榮帶著每天都要吃的藥丸回到了工作崗位並全身心投入到工作中。自脫貧攻堅戰打響以來，潘雄榮率領團隊深入西昌市各鄉鎮和農村，開展西昌市無戶口人員1.16萬餘戶的相關工作（其中包括建卡貧困戶無戶口人員161人，控輟保學專項工作中解決無戶口人員戶口418人）。2015年榮獲“四川省先進工作者”榮譽，2019年9月被中共四川省委、四川省人民政府記一等功。

金平同志參加工作以來，勤奮敬業，敢於擔當，勇於作為，不回避矛盾，不畏懼困難，在平凡的工作崗位上，做出了突出成績。她組織研究制定並實施了多輪就業創業扶持政策，積極籌集資金，千方百計落實援企穩崗、職工安置、職工解困等政策,有力促進了就業形勢的長期穩定。她組織制定的機保改革資金清算辦法得到財政部的高度肯定並向全國推廣。她組織編制的基金預算連續數年獲得財政部表彰。她創新的基金預算管理工作機制，在全國醫保系統作經驗交流。她勇於擔當積極應對突發重大公共事件，新冠肺炎疫情發生後，她放棄春節休假，參與研究第一時間出臺了醫療救治政策。她及時組織制定延期和減半徵收企業醫保費等政策，有效緩解企業困難。從1998年抗洪救災到2020年疫情防控，她全力投入每一次應急戰鬥中，不分晝夜，特事特辦，保障了政策措施及時出臺，應急資金第一時間到位。她在2012年被國務院授予“全國就業先進工作者”稱號。

王文璞同志工作二十年來，奮戰在軍隊、學校建設一線，曾服役于空軍95607部隊，先後多次立功受獎。“5•12”汶川特大地震，他率官兵冒雨奮戰3天3夜，搜救出9名倖存者和30余具遇難者遺體。重建期間，他現場指導幫助100多所港澳援建學校解決工程瓶頸，為四川教育贏得了聲譽。“4•20”蘆山地震後，他參與編制重建規劃，率先建立科學重建機制，為災區教育振興發展做出重要貢獻。“8•8”九寨溝地震、長寧地震和汶川泥石流，他冒著余震和次生災害危險，多次深入重災區指導學校救災和災後重建。他先後組織科學制定了16種事關全省學校建設、教育脫貧、資金項目管理等方面的標準、法規和政策文件，負責成功實施了13類教育扶貧和建設工程。五年來，貧困地區校舍增長41%，辦學條件顯著提升。2016年7月，他被四川省委、省政府授予“‘4•20’蘆山強烈地震災後恢復重建先進個人”稱號。2019年9月，他被省委、省政府表彰為“四川省記一等功公務員”。

黃曉波同志在新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作中，迎難而上、衝鋒在前，主動請纓擔任四川省人民醫院第一批援鄂醫療隊隊長，被任命為四川省人民醫院援助湖北醫療隊臨時黨支部書記。1月25日抵達武漢江漢區，1月26日入駐救治任務重、距離華南海鮮市場僅1.5公里的武漢市紅十字會醫院，接管7樓重症監護室和8樓呼吸科。在該院面臨沉重救治壓力的情況下，他爭取上級支援，果斷決策停診三天，重建感染防控清污分區，篩查分流住院患者，重組ICU將床位由9張擴增至18張，三天時間將一所二級醫院改造為傳染病醫院，最大程度保護了醫務人員和患者安全。同時他克服了硬體不足，改進了吸氧裝置，想辦法改善了患者供氧效果，提高了患者生存率，並多方協調到一台ECMO（體外膜肺氧合機）用於危重症救治，挽救了數名患者生命。2013年獲得“四川省‘4•20’蘆山強烈地震抗震救災先進個人”“四川省有突出貢獻的優秀專家”稱號，2015年被批准為“第十一批省衛生計生委學術技術帶頭人”，2017年受聘為“四川省衛生計生領軍人才”。

唐文春同志作為一名基層地質科技工作者，長期奮戰在生産一線開展礦産資源的勘查工作。他堅持新發展理念，積極將創新理論應用於野外地質勘查實踐，主持和主要參與探明瞭20余處超大型及大中型礦床，創造潛在經濟價值數千億元，獲省部級科技進步一等獎2項，為行業科技進步和社會經濟發展做出了突出貢獻。該同志帶領科研團隊在阿壩州可爾因地區探明瞭李家溝及黨壩兩處超大型鋰礦床，確立了川西可爾因國家大型新材料鋰資源勘查開發基地。該同志創新思維，為四川金礦找礦取得重大成果，擔任項目負責人實施國家第一批國土資源大調查項目。該同志善於把地質規律與經濟規律有效結合，堅持把論文寫在大地上，目前正帶領技術團隊在新材料、清潔能源等關鍵礦産勘查實施創新發展戰略，初步取得錸、硒、石墨、地熱等新興礦産找礦重要新成果。他2019年享受國務院特殊津貼，2018年入選“四川省學術和技術帶頭人”，2019年獲“四川省五一勞動獎章”。

陳月忠同志自1999年參加鐵路工作以來，立足本職崗位，堅守奉獻，刻苦鑽研，不斷提升自身素質，技術業務精湛，多次解決生産中的技術難題。2011年11月，勇奪第三屆全國鐵道行業職業技能大賽鐵路線路工團體和個人第一名，從一名普通工人成長為全國技術能手，先後被聘為成都鐵路局、中國鐵路總公司鐵路線路工首席技師。在成昆線極其艱苦的樂武培訓基地擔任工長期間，工作認真負責，帶領班組嚴格標準化作業，優質高效完成各項生産任務，確保了成昆天塹的安全暢通。創新職工培訓模式，通過“産學結合”等教學方式，為組織培養了90余名高素質技術骨幹。在車間負責技術管理期間，堅持“每日一結、每週一省”，協助車間形成一套高品質的工電一體化改革試點報告，為單位全面啟動一體化改革作出了突出貢獻。2014年榮獲“全國五一勞動獎章”，2014年被評為“中國鐵路總公司優秀共産黨員”，2015年榮獲“國務院政府特殊津貼”。

邱中華同志帶領團隊長期活躍在四川的崇山峻嶺之間，維護著全國規模最大、運作最複雜的省級超、特高壓樞紐電網，有力護航西部清潔能源外送華東，助推東西部地區協調發展，在建設美麗中國、推進綠色發展方面做出積極貢獻。他長期致力於超、特高壓帶電作業流程優化、裝備研發革新，多次填補行業技術空白，獲國家專利20余項，為四川帶電作業技術快速發展打下堅實基礎，是知識型、技能型、創新型的新時代勞動者的典型代表。作為黨員，他在特高壓直流滿功率運作保電、G20杭州峰會保電等重要時刻總是衝鋒在前，舍小家顧大家。他的事跡曾登上央視新聞聯播，也作為春節值守一線的普通勞動者代表，在央視“新聞1+1”特別節目分享電力職工的堅守與責任。在抗擊新冠肺炎疫情期間，他作為湖北籍員工主動堅守，開展應急值班、線路巡視，帶領黨員服務隊參加抗疫保電。他曾獲“中央企業勞動模範”“全國電力行業技術能手”“國家電網有限公司勞動模範”等榮譽，並擔任全國帶電作業標準化技術委員會專家組成員。

楊忠同志自參加工作以來克己奉公、甘於奉獻、模範帶頭。從全國單體規模最大的海相碳酸鹽岩整裝氣藏第一口投産井——龍王廟磨溪8井，到集輸氣量達300萬立方米/天的西北區集氣站，再到標桿中心井站西眉清管站，楊忠一直在建設大氣田的路上奔走不息，用實際行動詮釋“石油工匠”的內涵。他探索實踐“套餐式”培訓方式，成功培育出中國石油天然氣集團公司採氣技能競賽金牌選手廖丁輝等21名優秀技能骨幹；他大力推行班組自主管理、數字化管理等新模式，為“中心井站+單井無人值守”管理模式落地做出了突出貢獻；他堅守一線生産崗位，在新冠肺炎疫情期間積極站排頭、當先鋒，組織員工有序返崗復工，在國家最需要的時候保障供氣安全。截至目前，楊忠所在的西眉清管站已累産天然氣突破80億立方米，為促進地方區域經濟和社會發展貢獻了應有的力量。該同志曾榮獲2019年“中央企業勞動模範”，2015年“中國石油天然氣集團有限公司勞動模範”，2018年“四川油氣田最美川油人”等稱號。

徐州同志先後參加過京津城際、廣珠城際、欽北鐵路、亞吉鐵路、中老鐵路等重點工程建設。2012年，徐州遠赴非洲埃塞參建亞吉鐵路建設，築夢“一帶一路”。作為項目部技術負責人，他帶領技術幹部積極攻關。特別是針對工地現場地質以火山岩為主，找不到符合標準的填料問題。他每天徒步十幾公里，對沿線土源進行取樣、分析，經過上千次的配比實驗，成功解決了填料難題，為當地的工程建設拓展了材料資源。2017年，徐州持續建功“一帶一路”，從非洲轉戰寮國，投身中老鐵路建設。他所負責的工區完成了一個又一個在寮國人民眼中的“不可能”，創下中老鐵路全線第一個橋梁樁基成樁、第一個橋梁墩臺成型、12天建成3#鋼筋廠、1個月打造出楠科內河特大橋的優異成績，為中老鐵路建設做出了積極貢獻。由於業績突出，徐州先後登上中央電視臺《焦點訪談》《華人世界》《大國外交》《青春榜樣》《相聚中國節》等欄目。曾獲“全國十大最美職工”“全國五一勞動獎章”“全國職工職業道德建設標兵個人”等榮譽，並當選中國工會第十七屆執委。

盧偉同志從業20年來，紮根基層，滿懷熱忱地奮戰于交通基礎設施建設一線，以執著破解技術難關，用創新鑄就“超級工程”，從一名普通的技術幹部成長為全國知名橋梁專家。通過在橋梁建設一線艱苦卓絕的攻關探索，形成了大批科研成果，全國和省部級科研獎項6項、發明專利4項、實用新型專利5項，其作為主創人員參與的《跨海特大跨徑鋼箱梁懸索橋關鍵技術研究及工程示範》研究被列為國家科技支撐計劃課題。同時，充分發揮模範帶頭作用，帶領團隊讓“歐洲橋中國造”在世界舞臺上大放異彩，于“一帶一路”建設的大寫意中描繪了“中國建造”精謹細膩的工筆畫。入選“四川省傑出青年技術創新帶頭人”“四川省突出貢獻專家”“四川省學術和技術帶頭人後備人選”“全國年度十大橋梁人物”,先後榮獲國家級、四川省級科技進步獎。

楊波同志自參加工作以來，忠誠企業，摯愛本職工作，勤勤懇懇，任勞任怨，積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料、新設備，秉承工匠精神，不忘初心，勇挑重擔。先後參加了2.4米跨聲速風洞工程、西北工業大學NF-6風洞工程、多功能結冰風洞工程、中國環流器二號主機2M安裝工程等項目的建設。在工作中，精益求精,為國防建設貢獻了自己的力量，特別是在多功能結冰風洞工程建設中，克服各種困難，刻苦鑽研，解決了非標不銹鋼細長工件焊接變形較大，多噴嘴安裝精度控制難等難題。他參與建設的多功能結冰風洞工程，憑藉高精度、高難度、高品質的特點，榮獲“中國建築工程魯班獎”“中國土木工程詹天佑獎”。楊波同志因個人優異表現，于2017年榮獲“全國五一勞動獎章”，2015年榮獲“全國住房城鄉建設行業技術能手”稱號。

董興洪同志作為機電隊副隊長，又兼任“董興洪機電創新工作室”主任，承擔著全礦綜採、綜掘等大型機電設備的維護、保養和新設備的技術攻關工作，組織帶領處理現場機電事故187次，使大寶頂礦機電故障月均影響生産時間由原來的328小時降低到66小時，保證了機電設備高效運轉，促進安全高效礦井建設。他先後與36名機電工人簽訂“導師帶徒協議”，其中18名徒弟成長為獨擋一面的專業技術能手和機電技術管理人員，5人取得技師職業資格，12人取得高級工職業資格，1人榮獲攀枝花市“百崗萬人”技能大賽維修電工第一名；組織開展機電專業技術技能培訓185期4430人次，緩減了大寶頂礦機電技術人才緊缺問題。完成98項技術革新，其中，採煤機自動噴霧裝置、綜採工作面伸縮式防飛擋煤板等13項成果取得國家專利，並在礦井生産中推廣使用，為企業創造經濟效益6700余萬元。2018年、2019年分別榮獲“全國煤炭工業勞動模範”“全國煤炭行業技能大師”榮譽，2019年榮獲“四川工匠”榮譽。

李軍同志作為行業內的高技術人才，積極開拓國內玻璃纖維及其他無機非金屬纖維材料研究的前沿課題，專注玻璃纖維浸潤劑、新型功能化玻纖工業織物産品研發和生産、無機非金屬纖維材料表面改性技術研究工作，為推進企業向無機非金屬材料專業化、特色化集團邁進做出了突出的貢獻。他在玻纖集團工作的13年裏，獨立主持和參與21項重要研究課題,發表論文7篇，其中2篇為第一作者，所發表文章被行業內同行多次引用。作為第一發明人獲授權發明專利4項、實用新型專利1項。2015年被四川省勞動競賽委員會評為四川省“十二五”勞動競賽先進個人，並獲“四川省五一勞動獎章”；2018年獲全國創新創業大賽四川賽區優秀獎；2018年以第一完成人獲四川省科技進步三等獎；2019年攜連續玄武岩纖維池窯拉絲技術開發參加中央企業熠星創新大賽獲優秀獎。

涂揚舉同志在西藏、廣西、貴州、新疆、四川等邊遠艱苦地區從事水電建設和運營管理30多年，全面參與了天生橋、瀑布溝、大崗山等國家重點大型水電項目建設，組織研究完成了深厚覆蓋層上高礫石土心墻堆石壩、深窄峽谷特高面板壩築壩技術和超強震區特高拱壩抗震關鍵技術等重大課題。涂揚舉同志認真踐行國企領導人員“對黨忠誠、勇於創新、治企有方、興企有為、清正廉潔”二十字要求，帶領全體幹部職工紮實推進大渡河國家清潔能源基地建設，形成了綠色開發、科學發展的良好局面。2014年以來率先在企業界系統提出智慧企業建設思路並創新實踐，打破了國有企業過去單一的行政化、層級式管理模式，創建了無層級的數據驅動與有層級的行政管控智慧融合的智慧企業管控模式，推進了傳統電力企業管理革命性變革，為我國電力事業高品質發展做出了突出貢獻。涂揚舉同志先後獲得省部級以上科技及管理創新成果獎勵10多項，編寫專著6部，曾獲“全國優秀企業家”“中央企業優秀共産黨員”“四川省勞動模範”等榮譽，享受國務院政府特殊津貼。

龍衛國同志作為國有大型企業的負責人，帶領中建西南院聚焦轉型升級，強化科技引領，積極探索管理創新，創新性打造以設計為龍頭帶動總承包和地産投資的産業鏈建設，提出以“設計+管理+投資”的發展模式，“設計樹品牌、總包創規模、投資增效益”的業務定位和“專業化+區域化”的發展策略，綜合實力穩居中西部同類設計企業第1位，位居國內建築設計企業第一方陣。2019年企業營業收入首次突破40億元，年均增長率18%，有效實現了國有資産的保值增值。同時，他帶領企業積極承擔國企責任，開展了如抗震救災、設計下鄉、企地合作等工作。在抗擊新冠肺炎疫情工作中，由他擔任組長的“應對疫情工作領導小組”帶領全體員工第一時間參與到疫情防控防疫工作中，獲廣泛好評。他本人先後榮獲“全國優秀科技工作者”“全國工程勘察設計行業傑出人物”“四川傑出人才”等榮譽。

張勇同志常年駐守在基層，主要從事石油鑽井一線技術把關和井下故障處理。2005年至今成功處理井下故障超過80井次，挽回經濟損失上億元，技術服務基層滿意率100%；他先後設計、改制二十余種井下故障處理工具，多個發明獲得國家專利，積極參與重大技術、技能攻關和科研，先後10多個科研項目分獲廳局級和縣處級獎勵；他注重後備人才培育，先後帶出了川慶技能專家、高級技師、鑽井隊隊長、工程師等大批技術、技能人才。近五年，培訓學員超過1000名。2019年，他培訓帶領的學員獲得了首屆全國油氣開發專業石油鑽井工職業技能競賽個人金牌和銅牌。由於貢獻突出，他2019年榮獲“中央企業勞動模範”稱號，還曾榮獲“川慶鑽探工程公司勞動模範”“優秀共産黨員”、成華區“成華工匠”等榮譽稱號。“張勇工作室”先後被授予川慶公司石油鑽井技能專家工作室、勞模(技能人才)創新工作室、中國石油集團“張勇鑽井技能專家工作室”、四川省勞模創新工作室。

李海鷹同志是第十三屆全國人大代表，中共四川省第十一屆委員會候補委員。他帶領川航全體員工，解放思想，銳意改革，在推動川航又好又快發展的基礎上，為四川地方經濟發展和綜合交通樞紐建設做出了應有貢獻。他主持建立完善安全保障體系，確保川航實現持續安全發展。以全球化視野謀劃和推動企業改革，推動川航高品質發展。創先探索實踐企業混改，實施“熊貓之路”戰略佈局，構建對外開放互聯互通的空中走廊。敢於創新模式不斷突破，先後主持組建及重組鷹聯航空、東北航空等4家航空公司。創造“飛機+”模式，以民航經濟為紐帶助推革命老區、貧困地區發展。始終堅持從嚴治黨、從嚴治企，不斷夯實築牢黨建工作基礎。身先士卒抗擊疫情，親赴一線指揮落實，勇於承擔並履行防疫運輸保障工作的社會責任。榮獲“改革開放40年中國企業改革獎章”“四川省優秀企業家”等榮譽。

胡傑同志立足本職，敬業奉獻。他負責維護IT系統設備從幾百台增加到幾千台，經常加班熬夜毫無怨言，確保四川5000多萬用戶順暢使用；他積極踐行新發展理念，優化IT系統架構，降本增效成績斐然。雲計算、開源分佈式存儲、開源容器等新技術應用碩果纍纍，在全集團率先完成核心繫統去I、去E和統一PAAS平臺建設，IO性能提升近6倍，節約建設投資和維護成本5000多萬元。實現計費出賬提速，使約20億元的月收入提前1天入賬，既提升了用戶感知又提高了國有資本效益；他全面提升網路資訊安全防護能力，防護用戶資訊洩露，規避直接經濟損失1900多萬元；他在疫情防控關鍵時刻迎難而上，7*24小時待命，加班加點搶修故障，保障客戶通信暢通。奮戰三天三夜，支撐10000號防疫所需遠端坐席需求，支撐全省客戶服務正常運作。負責維護的四川電信大數據平臺及時為政府提供了湖北、武漢人員回川等防疫數據，有效助力省內防疫。2018年榮獲“全國五一勞動獎章”，2015年榮獲“四川省五一勞動獎章”。

崔慶紅同志“幹一行、愛一行、精一行”， 2019年帶領部門高品質完成新中國成立70週年“迎慶”與“重保”的各個階段專項工作，確保了設備設施的安全運作。組織開展“安全生産月”“網路安全宣傳周”等各類安全生産活動，保障企業未發生一般及以上安全生産責任事故，實現連續安全生産3678天。在公司220kV姜茂線5#、30#塔因地災隱患遷建過程中，作為遷建項目負責人，他敢擔當敢作為，及時聯繫相關單位，在較短時間內完成遷改線路勘察設計、方案評審，協調設計、施工、監理單位優化施工方案，科學施工，比計劃時間提前2.5天完成線路遷建工作，確保完成年發電量突破10.8億千瓦時，創電廠投産以來最高紀錄，為企業降本增效做出了積極貢獻。被中共四川省委授予2016年“全省優秀共産黨員”，榮獲“四川省2019年‘三電’設施安全保護工作先進個人”榮譽。

金曉東同志從醫22載，作為重症醫學專家，挽回無數重症患者生命。同時他的身影一直活躍在各種重大事件醫療救援活動現場：抗擊新冠肺炎、九寨溝地震、尼泊爾地震、雲南昆明暴恐事件、四川蘆山地震、四川汶川地震等。每一次，他都不顧自身安危，衝鋒在前，以優秀的政治素養、過硬的醫療技術，圓滿完成救援任務，並創下一個個醫學奇跡。作為科室學術技術骨幹，他多年潛心醫學，在科室管理與學術建設中，發揮重要作用，擔任“中華醫學會重症醫學分會青年委員”“四川省醫學會重症醫學分會候任主任委員”等多個學術任職。作為支部書記，他率先垂范，大膽管理，將跨3個院區，有612名員工的大科室、135名黨員的大支部建成堅強戰鬥堡壘並多次獲評優秀支部。金曉東同志在本職工作崗位上做出了突出貢獻，榮獲2014年“中國醫師獎”，2015年“四川省五一勞動獎章”，2017年“四川省‘8•8’九寨溝地震抗震救災優秀共産黨員”等榮譽。

周小秋同志自參加工作以來，勇於開拓創新，率先在國際上開展水産動物健康營養理論和技術研究並實現重大突破，創建了淡水魚健康營養理論並構建了營養技術體系，成果處於國際領先水準。主持國家科技進步二等獎2項、省科技進步一等獎2項，以第一發明人獲授權發明專利15項；理論聯繫實際，將研究成果轉化應用，研製系列飼料産品67個，降低魚的發病率、死亡率、用藥成本65%以上，獲國家新産品證書3個，制定國家標準4項，為推動水産健康養殖作出重要貢獻；將論文寫在大地上，積極推進技術扶貧，在秦巴、烏蒙等連片特貧地區開展技術培訓16場，培訓1299人次；創建了“三建三突破”的成果推廣模式，獲直接經濟效益181億元，創造了顯著的經濟、社會和生態效益；樂於奉獻，潛心教學，甘為人梯，培養國家和省部級人才稱號獲得者21人次，建成國家、省級科技創新團隊3個，獲國家教學成果二等獎1項、省教學成果一等獎2項。2016年分別獲“全國先進科技工作者”“四川省優秀共産黨員”和“四川省首屆傑出人才獎”等榮譽。

萬敏同志作為國家重點研發計劃戰略高技術某重點專項專家組成員、國家某項目技術副總師、國家高能鐳射技術研究領軍人物之一、第十批四川省學術和技術帶頭人後備人選，在貫徹習近平強軍思想著力前沿關鍵技術研究以搶佔制高點、著力科研成果轉化為提升作戰能力等方面奮勇當先，對推進國防和軍隊現代化建設做出了突出貢獻。她曾在國家實施863計劃中，潛心基礎與應用基礎研究，取得的系列突破性成果在後續有關高能鐳射系統設計開發中得到成功應用，合著《高能鐳射系統》，被評為國家高技術主題專家組十五先進個人、總裝電子資訊部國家十五關鍵技術攻關先進個人、四川省女職工建功立業標兵。她組織協調國內力量，領跑多項關鍵技術攻關、多項系統整合在國內外首次得到有效驗證。她帶領團隊取得的系列高能鐳射技術研究成果，促進和帶動了鐳射光源技術和強光凈化等關鍵技術的發展，促成“低空衛士”等戰術應用裝備快速研製，實現批産，走出國門。2013年獲“全國五一勞動獎章”榮譽，1995-2018年8個項目獲軍隊、部委級科技進步獎。

熊德明同志憑著實幹敬業、潛心鑽研的作風，在職工中樹立了忠誠擔當、作風過硬的先進模範形象。該同志一直從事國家重要專項工作，始終紮根生産一線，為國家戰略威懾力量建設做出了突出貢獻。面對專項任務極其嚴格的技術條件和近乎苛刻、甚至達到工業化生産極限水準的品質要求，他勇挑重任、攻堅克難，克服了難以想像的困難，全面提升了生産線的先進性和可靠性，為公司高品質交付專項産品提供了有力的保障，成為“專項生産功臣”；他幾十年如一日，專注研究各類設備，事事不辭辛苦、身先士卒，成為在生産工藝、設備維修、技術改造等方面都極具特長的工程技術專家，他主持完成的幾十項技改項目顯著提高了生産線自動化水準和穩定運作能力，確保了産品品質和生産能力的提高。他主持的科研攻關項目獲國家國防科技進步一等獎、二等獎各1項，獲國家發明專利3項，國家國防發明專利4項；先後榮獲“四川省國防科技工業優秀共産黨員”“中國核工業集團公司勞動模範”等稱號。（四川觀察 郝勇）