曬成績 樹榜樣 定目標 話發展——濟寧市任城區婦幼保健院召開第一屆五次職代會暨2023年婦幼健康工作會議

近日，濟寧市任城區婦幼保健院第一屆五次職工代表大會暨2023年婦幼健康工作會議在梧桐園區會議室召開，院領導班子成員、部分中層以上幹部、職工代表共80余人出席會議。會議由副院長李延玲同志主持。

副院長張寶衡同志在會議上作任城區婦幼保健院2022年工作總結和2023年工作計劃報告，工會主席兼財務總監王連梅同志作任城區婦幼保健院2022年度財務報告，會議對2022年度做出突出貢獻的個人和團隊進行表彰，院黨總支書記、理事長杜紅英同志作總結講話。

張寶衡副院長在工作總結報告中表示，過去的一年，任城區婦幼保健院在院黨總支的堅強領導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的二十大精神，航向愈加清晰，腳步愈發堅定，疫情防控、安全生産和各項婦幼健康服務工作有條不紊，穩步推進。在執行各項抗疫任務中，各部室各部門分工負責、協同作戰，時刻保持應急出擊的戰時態勢。核酸採樣、應急值守、物資保障、人員排查、資訊報送、輿情管控、院感防控、預檢分診、樣本檢測等工作規範有序，以高標準、大力度、嚴要求、實舉措扎牢織密疫情防控防線。承擔的醫學觀察隔離點規範、嚴謹、無一疏漏；PCR檢驗實驗室精細入微；外派馳援出征隊員聞令而動、拎包出征，關鍵時刻拉得出、衝得上、打得贏；在疫情防控形勢最嚴峻的關鍵時刻，緊急組建的九支戰隊，他們承擔著轄區部分街道社區應急核酸採樣任務，英勇頑強、鬥志昂揚。任城婦幼的家人們以高度的政治覺悟和強烈的使命擔當不遺餘力、攻堅克難，一次次出色完成各項緊急和重大抗疫任務。

張寶衡副院長在總結2022年婦幼健康服務工作時談到，任城區婦幼保健院在轄區孕産婦和兒童健康管理、婦幼特色專科、文化品牌打造、托育服務體系建設、智慧醫療及智慧服務建設等方面取得顯著成績。順利成為“中醫日間病房”醫保結算單位；被確定為全市中醫藥工作示範單位；孕産婦急危重症的救治能力得到顯著提升，孕産期保健被授予省級特色專科；婦科被確定為市級更年期保健特色專科等；積極推動醫療保障制度改革並取得成效，有醫院宣傳部運作的微信公眾號衝入全國三級婦幼保健機構影響力30強；任城區婦幼健康服務大廳及一體化體檢中心成立運作；任城區托育綜合服務中心掛牌，成立創建的福佑托育園被確定為省級示範性托育服務機構，為濟寧市命名為第一批全國嬰幼兒照護服務示範城市做出了積極貢獻。

針對2023年的婦幼健康服務工作，張寶衡副院長提出，任城區婦幼保健院將持續堅持黨建引領，進一步強化思想作風建設，以婦幼衛生工作方針為指導，在確保完成婦幼保健公衛項目基礎上，持續堅持走保健、臨床、中醫藥三結合的特色品牌之路；加強安全生産、部室協作、各負其責，摸索科學有效的“長新冠”防治路子，做精老業務，拓展新項目；積極推進緊密型區域醫共體建設，建設有我們婦幼特色的區域醫共體，完善轉診轉介綠色通道，加大投入資訊化建設，全力打造智慧醫保服務，儘快推出“網際網路醫院”上線等十項重點工作，全力推進任城婦幼高品質發展。

王連梅主席在2022年度財務報告中，結合醫院財務運作情況，重點對資産管理、財務收支情況、各項業務指標完成情況，臨床、醫技、行政部室收入及成本支出等重點指標進行了報告，對醫院的資産、負債、收入、支出情況，各項財務指標進行系統闡述、耐心解讀、客觀分析、有實有據。作為醫院工會主席，王連梅同志還以在會議上語重心長給家人們拉家常，鼓勵全院職工要積極營造堅定信心、同舟共濟、共克時艱的良好氛圍，充分發揮開創精神，各部室團結一致、緊密協作，繼續發揚任城婦幼“一支動、百支搖,上接接、下送送,走親戚、串門子”的光榮傳統，形成互相轉介、互相交叉、互幫互帶的常態化濃厚“家文化”氛圍，2023年堅決打好脫困發展翻身仗。

在由院長助理孟令君同志主持的表彰環節中，四位在疫情防控工作中表現突出的典型代表，他們從不同崗位、不同角度為大家分享抗疫故事。他們舍小家、為大家，在抗擊疫情的戰鬥中義無反顧、衝鋒在前，不講條件、克服困難。他們用堅毅扛起責任，用奉獻踐行初心，用行動樹起標桿，展現了新時代青年的挺膺擔當。有九支戰隊、外派馳援、業務發展團隊、為醫院奪取獎項榮譽團隊組成的四組團隊代表也上臺接受了表彰。

最後，院黨總支書記、理事長杜紅英作總結講話，她指出，任城區婦幼保健院在節後開班的第一天，就吹響了2023年工作高品質發展的“集結號”。新年新氣象，新年新征程。在當前疫情衝擊下醫療行業區域競爭否極泰來的關鍵態勢下，早謀劃、早部署，早行動、早落實至關重要。起步即加速，開局即衝刺！我們要搶抓機遇鉚足幹勁團結一致拼搶趕超，跑出任城婦幼高品質發展的“加速度”、奪取癸卯新春“開門紅”！憶往昔，任城區婦幼保健院經受住了生育政策調整對我們主打行業的嚴峻考驗；面對三年多的疫情挑戰，任城婦幼再一次履險如夷、化危為機，展現出任城婦幼強大的抗壓能力、適應能力和修復能力。看當下，全國各行各業否極泰來，正穩中求進，恢復向好。任城婦幼也經過爬坡過坎、闖關奪隘，三級婦幼保健網路已經在全區全面鋪開，危重孕産婦的早期識別、干預和救治水準迅猛提升，全國範圍內首創的“醫、教、康”一體化托育服務新模式已經落地開花，智慧醫保服務、“網際網路醫院”正在緊鑼密鼓上線實施，緊密型醫共體建設也在區衛健局的統一協調管理下，醫療、保健、中醫三大體系“三駕馬車”即將齊頭並進、各領風騷。

杜紅英理事長強調，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是實施“十四五”規劃承上啟下的重要一年，也是任城區婦幼保健院建院70週年，更是任城婦幼高品質發展之年。任城區婦幼保健院在春節前明確了2023年的十項重點工作，時代的考題已經列出，我們的答卷正在寫就，全院上下一家人一定要一條心一股繩向著更美好的明天，向著更高遠的目標，踔厲奮發、勇毅前行。希望與挑戰並存。新春伊始，我們要擰緊世界觀、人生觀、價值觀的“總開關”，不斷提高思想覺悟、精神境界，一身正氣、一塵不染，持續保持闖關奪隘的氣勢、舍我其誰的擔當、只爭朝夕的勁頭，知責於心、擔責于身、履責于行，堅決頂起屬於我們自己的那片天。在2023年的婦幼健康服務工作中，做到加與減、舍與得、進與退，十個指頭彈鋼琴。既不能好高騖遠，也不能因循守舊，要穩中求進、循序漸進、持續推進。要大膽創新、敢為人先，勇於同不擔當、不作為的不良習氣及躺平行為作鬥爭。在區委區政府及各級業務主管部門的正確領導下，以作風建設新成效開創高品質發展新局面，進一步提高醫療服務品質，加強人才隊伍建設，走出去、請進來，搭建多種形式發展平臺，開展新技術拓展新項目，提高學科水準，實現醫院健康持續高品質發展，為推進“健康中國”戰略和“健康任城”建設貢獻新的力量。立足開年，展望全年！讓我們以新作為與新時代同頻共振，奮力書寫任城區婦幼保健院的新歲華章。（何雙勝）