在市北區河西街道新就業空間站，“新職業”培訓課頗受年輕人歡迎;在李滄區書院路萬達廣場“就享家”樂業服務站，“家門口”招聘集市熱鬧開市;在西海岸新區牌坊街的創貸驛站，創業者們正在進行資源對接和項目交流……今年以來，青島堅持就業優先戰略，健全公共就業服務體系，構建人力資源供需對接機制，完善創業帶動就業保障制度，持續促進就業質的有效提升和量的合理增長。上半年，全市城鎮新增就業18.55萬人，同比增長1.83%;扶持創業2.29萬人，同比增長15.8%。

　　“示範”牽引，破題“有人沒活幹”

　　今年，青島“就享家”公共就業服務項目入選全國公共就業服務能力提升示範項目，獲批中央財政補助資金1億元。示範項目圍繞技能興城、就業惠民、數智賦能，實施“技賦青島”“強基提質”“數智就享”三大工程，開展就業適崗能力提升、全鏈條創業賦能、畢業生啟航揚帆、智慧就業服務等14項特色行動。

　　聚焦豐富就業崗位供給，今年以來，青島舉辦“春風行動”、農民工百場招聘大集、民營企業招聘月、中小企業服務月、“百日千萬”、“星光夜市”等招聘活動638場，發佈招聘崗位31萬個。健全用工服務梯隊，靶向開展招聘對接，為1167家重點企業提供用工保障服務。同時，聚焦全市重點産業發展，開展“産培融合，一鏈一招”“壯鏈強企”等分領域、分行業、分産業的招聘活動，舉辦現代汽車、跨境電商、生物醫藥等專題招聘會8場，充分挖掘就業潛力。

　　圍繞重點就業群體開展特色就業服務。瞄準高校畢業生，市人社部門聯合在青高校，深入校園為大學生提供政策宣傳、就業指導、崗位對接服務等86場。著眼農民工群體，積極開展暖程、暖崗、暖心等系列“春暖行動”，發送“青定山海”勞務協作專列，點對點輸送530余名定西籍務工人員“一站直達”青島企業。組織“春風送崗 魯蜀金橋”列車送崗活動，吸引1000余名務工人員掃碼尋崗。舉辦“家政服務大集”活動，98家企業線上線下提供育嬰、家政、養老護理等崗位7000余個。

　　此外，青島還積極推廣“人力資源互聯中心”，完善“零工超市”“零工之家”等線上程式，研究開發青島市重點企業用工服務平臺，搭建精準化、智慧化、數字化供需對接平臺，縮短求職週期，加速人崗匹配。

　　“微業”發力，助推“有活就近幹”

　　社區是居民生活的聚集地，更是促進就業、服務民生的前沿。今年以來，青島印發《2024年全市“社區微業”行動重點工作任務》，健全部門協同、上下聯動、社會參與、統籌推進的“家門口”就業工作體系，支援社區組建微業聯盟，發動人力資源機構，助推服務專業化、精準化。同時，聯合電商培訓機構，組織電商直播培訓，促進居民從事新媒體運營等工作，以“微培訓”推進“微就業”、促進“微創業”。今年以來，全市圍繞社區居民提技能促就業，推出技能培訓夜校、技能培訓公益課、技能培訓進萬家等特色培訓，累計組織248場次，培訓1.7萬人次。

　　不僅如此，青島持續提升社區公共就業服務質效，通過搭平臺、架橋梁、拓資源，在社區內部實現就業和服務需求雙滿足、微迴圈。如對有就業需求居民開展美粧美甲、母嬰照料、養老護理等技能培訓的同時，積極為其搭建崗位供需對接平臺，幫助其在社區內實現就近就業上崗。同時，在商超、樓宇、銀行、職業院校、零工市場、便民大廳等地佈局建設248個“就享家”樂業服務站，打造移動服務專窗、流動服務巴士、萬達商超服務站、新就業形態空間站、銀行服務點等特色站點推動就近就業。

　　“從細微處入手，把就業服務從‘窗口’搬到居民‘家門口’，才能讓‘就享家’服務品牌嵌入居民日常生活中，真正推動城鄉居民‘家門口’就業創業。”市公共就業和人才服務中心就業服務部部長于寧寧説。

　　“創業”提振，扶持“創意落地幹”

　　提額度、優流程、簡材料，開放10余家經辦銀行、千余個銀行網點，推動創貸業務直達、服務到家……上半年，我市實施新一輪創業擔保貸款管理辦法，連結“青融通”與“青創通”數據平臺，拓寬助企紓困資金支援渠道。截至6月底，全市新增發放創業擔保貸款3048筆、8.9億元，創業帶動就業1.8萬人次。

　　創業是就業之源，‌也是興業之基。今年以來，青島升級創業賦能中心，打造街區創業賦能中心、創貸驛站、創享家等服務載體，為創業者供給創業“元宇宙”實訓、資源對接、場地共用等服務，充分發揮載體輻射帶動和孵化加速功能。

　　聚焦青年群體創業，市人社部門聯合在青高校舉辦“喵小創”IP形象創新創意賽，徵集大學生和企業參賽項目116個，並啟動“喵小創貸你創業”助力行動，開展“青創四季”之春華行等創業主題活動139場次，賦能青年人才創新創業。

　　□青島日報/觀海新聞記者 任曉萌 通訊員 呂鴻飛