海南“春風行動”首場招聘活動提供崗位超2800個 鼓勵農民工到重點項目重點企業務工

“政府提供了政策和平臺，讓我們老百姓的就業機會大大增加了。” 2月24日上午，在2021年海南省“春風行動”啟動儀式上，來自澄邁的李慶輝與一家省重點企業現場簽下了勞動協議。

當天，2021年海南省“春風行動”在省人力資源開發局（省就業局）正式啟動，通過實施一系列鼓勵支援政策，全方位、多渠道促進我省農村勞動力特別是脫貧人口、邊緣易致貧人口以及農村低收入人口等重點幫扶對象轉移就業、穩崗增收，並確保海南自貿港建設項目和省重點企業重點項目用工需求。

啟動儀式上，省人力資源開發局相關負責人向用人單位和農民工講解了鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的支援政策；定安、東方等地負責人分享農民工外出務工經驗做法和勞務輸出工作經驗；省重點項目（企業）招聘代表、定安縣農民工優秀勞務帶頭人分別發言；5個勞務輸出先進村、5個農民工優秀勞務帶頭人、5個農民工創業典型獲得表彰。

省人力資源開發局局長趙微表示，近年來，省委省政府非常重視農村勞動力的轉移就業，出臺了一系列管用、好用的政策措施。今年，我省將繼續緊盯脫貧人口、農村低收入人口等重點幫扶對象穩定增收，緊盯重點項目重點企業用工需求，深入開展就業創業失業政策宣傳、送培訓服務，繼續發揮重點項目企業用工調度保障機製作用，切實落實各項優惠政策，把補貼儘快送到企業和農民工手中。

啟動儀式後立即舉行的省重點項目企業專場招聘活動，吸引了72家用人單位參加，現場提供各類就業崗位2826個，涉及行業包括建築、漁業、醫藥、農業、汽車、金融、文體、環保、網際網路等。其中，省重點項目企業14家，提供就業崗位1499個。部分省重點項目企業現場與本地10名農民工代表簽訂了勞動協議。

“去年以來，企業在復工復産過程中就吸納了許多農民工。”中建一局有關項目負責人在招聘活動現場説，當前正是用工緊張的時節，“春風行動”宣佈了很多扶持政策，及時幫助企業補充用工需求，加快了重點項目施工速度。

我省鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的部分重點措施

一、鼓勵以勞務輸出方式帶動農民工外出務工

對推薦我省戶籍農民工到省重點項目重點企業、建設工程産業工人技能提升計劃相關企業務工的經營性人力資源服務機構，給予一次性就業創業補貼，每推薦成功上崗1人，補助500元。“勞務輸出先進村”獎勵3萬元，“農民工優秀勞務帶頭人”獎勵1萬元，“農民工創業典型”獎勵1萬元。

二、鼓勵企業以工代訓吸納重點群體就業

企業吸納貧困勞動力、就業困難人員、零就業家庭成員、離校兩年內未就業高校畢業生、登記失業人員就業，並以崗位實際操作方式培訓上述人員的，按每人每月300元的標準給予企業以工代訓補貼，最長不超過6個月。

三、實施建設工程産業工人技能提升計劃

2020年至2022年，全省培訓建設工程從業人員5萬人次。省住房城鄉建設、水務、交通運輸等部門選定10—15家建設工程行業企業作為培訓主體，以培訓本省戶籍農村勞動力為主，組織開展建設工程領域技術工種職業技能培訓，提高我省農民工就業能力。由選定的建設工程企業依託施工現場資源或實訓基地，組織開展訂單式、定崗式職業技能培訓，培訓時長不超過3個月，補貼標準不超過10000元/人。

四、鼓勵相關企業穩定農民工就業

經建設工程産業工人技能提升計劃相關企業集中培訓的農民工，在本企業穩定就業6個月以上，平均月工資收入在3000元以上並按規定參加社保的，按照當年最低繳費基數下限給予用工建設工程企業6個月一次性全額社會保險單位部分補貼。

五、鼓勵市縣深挖潛力吸納農民工就業

各市縣可結合本地財政實際，按照在崗員工不少於30人、在崗本省勞動力佔比不低於20%的條件，自行確定本市縣重點項目重點企業目錄。給予市縣重點項目重點企業招工補貼，每招用1人給予用工企業補貼200元/月、給予務工人員生活補貼400元/月，補貼期限不超過6個月。

六、支援培育本省建設工程類勞務團隊

在本省行政區域內從事建設工程勞務作業的企業，取消勞務資質門檻，不再提供施工勞務資質。積極發展建設工程專業作業企業，通過財政、稅收等優惠政策，引導有一定能力的班組長、村級組織和農村勞務帶頭人，組建小微勞務作業企業。持有營業執照的作業企業即可承接勞務分包工程。五年內計劃重點培育100家建設工程類勞務公司。

【以上摘自《中共海南省委辦公廳海南省人民政府辦公廳印發〈關於鼓勵農民工到重點項目重點企業務工的八條措施〉的通知（瓊廳字〔2020〕50號）》】