文昌市紀委監委注重抓早抓小：廉政談話提醒常態化 拒腐防變意識再強化

記者11月29日從文昌市紀委監委獲悉，今年以來，該市紀委監委開展談話提醒983人次，注重抓早抓小、防微杜漸，讓廉政談話提醒常態化，增強黨員幹部拒腐防變意識。

為避免談話走過場、搞形式，該市紀委監委不斷完善談話機制，對談話內容因崗制宜、因人而異，突出針對性和實效性。堅持例行廉政提醒，要求各單位對重點領域、重要部門、關鍵崗位梳理廉政風險點，建立廉政風險防控制度機制，抓好對黨員幹部的定期約談，將廉政談話滲入工作日常，做到提醒在先。堅持任前廉政談話，要求各單位建立和完善幹部任前和履職履責廉政談話制度，對新進人員和崗位調整人員進行崗前廉政談話，做到教育在先。堅持問題導向談話，要求各單位對發現的黨員幹部在工作中存在的“小毛病”“小問題”，果斷採取約談直刺“痛點”，做到預防在先。

“談話提醒不是‘談完就結束’，督促被談話對象落實整改才是根本目的。”文昌市紀委監委相關負責人表示，在進行談話提醒後，不僅要跟蹤掌握被談話黨員幹部的思想動態，督促認真落實整改，還要對陽奉陰違，依然頂風違紀的進行嚴肅處理。