中國網6月8日訊（鄭志勇） 兩年多過去了，楊春的辦公室仍像以前一樣，案件資料擺放得整整齊齊、桌子上一塵不染、筆電還攤開在桌上，仿佛他還在我們身邊，從未離開過……

楊春警隊的每名刑偵民警都成長為了“楊春”的樣子，每個人都是掃黑除惡的行家裏手、中堅力量英雄已逝，精神長存“楊春”，一直都在！

楊春是原福建省寧德市公安局蕉城分局副局長，因長年累月超負荷工作，積勞成疾，在單位值班時突發心梗，倒在了工作崗位上，年僅49歲。
  從警28年以來，楊春先後參與破獲各類刑事案件3150余起，抓獲犯罪嫌疑人1830余名，摧毀多個黑惡勢力犯罪團夥。在楊春的示範帶領下，蕉城分局刑偵大隊榮立集體一等功2次，集體二等功4次、集體三等功10次，刑偵業務考評連續12年位列寧德市第一，始終保持“民警隊伍零違紀、執法辦案零差錯、群眾評價零差評”的成績，為蕉城分局榮獲“全國優秀公安局”先進稱號立下了汗馬功勞。

尤其是在掃黑除惡專項鬥爭中，他帶領掃黑除惡專業隊打掉黑社會性質組織1個、惡勢力犯罪集團5個、惡勢力犯罪團夥2個，破獲九類涉黑惡案件106起，抓獲涉黑惡犯罪嫌疑人216名。

然而，帶出這樣一支戰功赫赫隊伍的楊春，自己生前獲得的榮譽卻是寥寥，只有個人二等功1次、個人三等功2次。

寧德市公安局黨委副書記、副局長阮細章曾任蕉城分局局長，與楊春並肩作戰9年之久。他道出緣由：“楊春把一線民警的成長作為對自己的最高獎賞，他總是特別認真地説，‘每起案件的偵破，最辛苦的都是基層做事的民警，這是他們應得的榮譽，領導幹部不應爭功’。”

近日，人民公安報社“公安心向黨 護航新征程”福建融媒體採訪組來到蕉城分局掃黑除惡專業隊，採訪到了“楊春警隊”的隊員們，提起春哥，大家無不述説著想念與敬佩。

楊凱  寧德市公安局蕉城分局刑偵大隊大隊長

我和楊春是在2005年認識的，他當時是石後派出所所長，抽調到分局參與一個專案辦理，當時我也有幸參與了這個專案。案情千頭萬緒時，他總能抽絲剝繭、撥雲見日；每當案件遲滯不前時，他總能獨闢蹊徑，巧妙破題。

楊春副局長已經離開我們兩年多了，但是他生前的辦公室目前為止還保留著原樣，我們想通過保存這個辦公室，讓蕉城分局的全警， 能夠去賡續他的精神。他一直就在我們身邊，他從來沒有走遠。他雖然犧牲了，但我們要把他個人的精神固化下來，轉化為隊伍的一種精神，這樣才能更好地去傳承他。

我們通過組織召開創“楊春警隊”座談會、培樹發展“爭當楊春式民警”先進典型、組建弘揚“楊春精神”宣講隊參加市、區政法隊伍宣傳、建設楊春事跡展廳、為新警舉行入警宣誓、開展清明節祭奠等一系列活動，讓“楊春精神”時刻激勵全警崇尚榮譽、爭先創優，讓每一個隊員都能成長為有黨性、有品性、有韌性、有血性的刑偵人。

蔣昌明  寧德市公安局蕉城分局刑偵大隊副大隊長

2018年1月23號，掃黑除惡專項鬥爭打響以後，局裏任命楊春副局長為掃黑除惡領導小組常務副組長及掃黑辦主任，由他組建了12個人的掃黑除惡專業隊。這12個人，每一個都是他精挑細選的，而後大家一起對黑惡勢力發起衝擊，在2月6日就打掉了全市第一起涉黑案件，打響了寧德市掃黑除惡的第一槍，起了一個良好的開端。

這一年，楊局經常在掃黑隊裏跟我們一起加班、一起探討案件。特別是在偵辦第一起涉黑案件的時候，我們新挑選的民警有的原來沒有掃黑除惡的相關經驗，楊局就帶著我們每一個人做。

我們掃黑隊有個不成文的規定，每天晚上7點半在會議桌那裏碰頭，收集這一天下來所偵查取證的材料，然後部署明天的工作。像這樣的會，他開始的時候每一次都是帶著我們一起探討，一起擬定偵察方向偵查思路等等。過了一段時間，等我們進入狀態後，楊局就“放手”讓我們自己去幹，有幾次會楊局都沒有參加。但開會途中，有的同事在去廁所的時候，發現楊局就在門口的沙發上坐著，靜靜地聽著我們對案件的看法，在看到我們的方向沒有問題時，他就會流露出欣慰的神態。

記得我剛參加工作的時候找楊局彙報工作，楊局曾説：一定要動腦筋，想好方法再來找我，哪怕是錯的，也要帶著解決方案來。後來我每次找楊局彙報工作之前，都會想幾個方案出來，楊局會選出其中好的方案，再加以修改。就這樣，楊局一直指導著我們，像師傅帶徒弟一樣，讓我們能夠迅速成長，在工作中獨擋一面，並把這種傳幫帶的精神也傳給了我們，如今我們也是這樣帶新警。 

劉 堃  寧德市公安局蕉城分局刑偵大隊民警

我是在2018年3月份被楊春副局長從派出所抽調上來的，剛開始聽到被抽調的消息很詫異，心裏很忐忑，因為當時我是在派出所，主要從事戶籍跟走訪之類的工作，在刑事案件偵辦這方面，基本上沒有任何經驗。

這一年，楊局經常在掃黑隊裏跟我們一起加班、一起探討案件。特別是在偵辦第一起涉黑案件的時候，我們新挑選的民警有的原來沒有掃黑除惡的相關經驗，楊局就帶著我們每一個人做。

我們掃黑隊有個不成文的規定，每天晚上7點半在會議桌那裏碰頭，收集這一天下來所偵查取證的材料，然後部署明天的工作。像這樣的會，他開始的時候每一次都是帶著我們一起探討，一起擬定偵察方向偵查思路等等。過了一段時間，等我們進入狀態後，楊局就“放手”讓我們自己去幹，有幾次會楊局都沒有參加。但開會途中，有的同事在去廁所的時候，發現楊局就在門口的沙發上坐著，靜靜地聽著我們對案件的看法，在看到我們的方向沒有問題時，他就會流露出欣慰的神態。

記得我剛參加工作的時候找楊局彙報工作，楊局曾説：一定要動腦筋，想好方法再來找我，哪怕是錯的，也要帶著解決方案來。後來我每次找楊局彙報工作之前，都會想幾個方案出來，楊局會選出其中好的方案，再加以修改。就這樣，楊局一直指導著我們，像師傅帶徒弟一樣，讓我們能夠迅速成長，在工作中獨擋一面，並把這種傳幫帶的精神也傳給了我們，如今我們也是這樣帶新警。

劉 堃  寧德市公安局蕉城分局刑偵大隊民警

我是在2018年3月份被楊春副局長從派出所抽調上來的，剛開始聽到被抽調的消息很詫異，心裏很忐忑，因為當時我是在派出所，主要從事戶籍跟走訪之類的工作，在刑事案件偵辦這方面，基本上沒有任何經驗。

我是在漳州長大的，從小就有刑偵夢想，漳州有“漳州110”，以人民為中心，做人民的保護神，我看到春哥這種為民的精神，心想，這麼好的一個人帶的隊伍，隊伍裏的每個人都是值得信賴的。

如今我在這麼光榮的一個集體中，應該把集體的一些好的品質，帶到其他地方去，把自己的本職工作幹好，做一個專業熱血的刑偵人，奉獻自己的一份力。不管我走到何處，都應該傳承好發揚好“楊春精神”。（人民公安報融媒體中心）