南安市聚焦“4類群體”開展黨紀學習教育。一是針對領導幹部、新提拔幹部等重點群體，把學《條例》、強黨紀納入黨校主體班次的教學內容，開展系統思維與領導力提升、科級幹部培訓班等專題培訓，用領導幹部“關鍵少數”帶動黨員“絕大多數”。二是針對新入職幹部、新發展黨員等年輕群體，結合黨員“入黨月”、年輕幹部啟航班、青年讀書沙龍等活動，通過“以老帶新”、現身説法等方式，用“身邊事”教育“身邊人”，引導年輕幹部係好廉潔從政“第一粒扣子”。三是針對年老體弱黨員和離退休幹部等老幹部群體，借助“理響武榮”宣講小分隊力量，用好“黨建+”鄰里中心、暖“新”驛站、新時代文明實踐站等陣地，舉辦“黨課進鄰里”、送訓到府等活動298場次。四是針對“兩企三新”黨員等流動群體，充分發揮“1+28+N”新媒體矩陣整合優勢，定期推送理論時評、廉潔“金句”等黨章黨規黨紀知識，打造指尖上的黨紀“微課堂”，累計推送推文600余篇，瀏覽量超40萬人次。

南安市“123”工作法解鎖流動黨員黨紀學習教育“新路徑”。一是建立“一套臺帳”。開展“組織找黨員、黨員找組織”行動，依託23家鎮級商會、49個異地商會黨支部，採取“電話詢、微信聯、入戶訪、系統查”的方式，及時掌握黨員流動去向、返鄉時間等資訊，累計摸查建檔流動黨員513名。二是實行“雙連線制”。統籌異地商會黨支部委員、“兩新”黨建指導員以及村（社區）“兩委”幹部，組建“流動黨員聯絡員”隊伍，推行支部聯繫黨員、黨員聯繫支部“雙聯”機制，開展流動黨員交流研討、督學促學活動。三是打造“三大課堂”。利用“學習強國”學習平臺等“線上課堂”，及時向流動黨員推送《條例》“學習包”5000余條次；依託“黨建+”鄰里中心、鎮級商會、異地商會黨支部等“陣地課堂”，組織49支“理響武榮”宣講小分隊開展“送訓到府”活動298場次；精選清廉泉州館、南安市公安局廉政教育展館等6處“沉浸式”“警示課堂”，就近就便組織流動黨員開展學習教育活動80余場次。

南安市深入開展黨紀學習教育“七個一”活動。一是召開一次動員部署會議。召開動員部署會議153場次，確保黨紀學習教育穩步有序推進。二是舉辦一期黨規黨紀文化講堂。邀請87位黨校教師、專家學者圍繞學《條例》、強黨紀作專題輔導報告。三是同上一堂廉政專題黨課。組織基層黨組織書記講授專題黨課1168場，用領導幹部“關鍵少數”帶動黨員“絕大多數”。四是開闢一個學習教育專欄。定期推送理論時評、廉潔“金句”等黨規黨紀知識600余篇，點擊閱讀超40萬人次。五是確定一批現場教學點。用好用活泉州（南安）黨員教育基地、南安市公安局廉政教育展館等6個現場教學點，打造可觀可感的沉浸式實踐教學基地。六是開展一場警示教育活動。組織黨員、幹部觀看警示教育片、參觀教育基地，就近就便開展警示教育活動289場次，用“身邊事”教育“身邊人”。七是完善一套管理規章制度。聚焦權力集中、資金密集、資源富集的重點領域、關鍵崗位，深入梳理廉政風險點及防控措施，固化為一批制度機制加以約束規範，確保黨紀學習教育取得常態長效。（陳鑫煒 陳志成）