浙江三門縣政協探索打造新時代智慧化履職模式

原標題：與網際網路來個熱情“擁抱”——浙江三門縣政協探索打造新時代智慧化履職模式

7月22日，浙江省台州市三門縣政協委員俞慧兒、葉明偉專門走訪了上月底搬遷到新城區的三門醫院。看到公交車往來穿梭，每隔10分鐘就有一個班次，雖然醫院位置偏離主城區，但沒有造成多數市民就醫乘車不便。返程路上，兩位委員登錄微信中的“三門政協委員履職系統”，給予“滿意”回復。

在三門，無論是提案還是社情民意的提交、回復、反饋，在移動端上文來文往，已成為該縣政協委員的工作常態。“近年來，我們努力把握人民政協的新方位新使命，熱情擁抱移動網際網路，以‘智慧政協’建設為抓手，積極探索適合新時代基層政協工作的智慧化模式，在推進‘雙向發力’中發揮了積極作用。”三門縣政協主席吳善靈説。

新路徑

——實現“智慧政協”低成本建設

進入新時代，民眾政治參與意願日趨強烈，網際網路成為最具影響力的輿論場。

基層縣級政協委員通常在兩百人左右，但委員散佈在各行各業各單位，互動少、溝通不暢，結構相對鬆散。這樣一個團隊要想始終保持有序高效、充滿活力，需要一個能保持緊密聯繫的互動平臺。

近年來，各地積極探索“網際網路+政協”，出現了不少門戶網站和手機APP履職平臺。“APP經費投入大、維護成本高、優化升級慢，沒有四五十萬元搞不下來。”三門縣政協副主席胡文明認為對縣級政協來説並不適用。

如何以最低成本建設一個高效、實用的智慧平臺？從2007年開始，三門縣政協與一家技術公司開展合作，選擇人們當前使用最廣泛、頻繁的微信端作為開發對象，每年維護費僅五萬元。

新引擎

——推動政協工作高品質發展

每天，進入“三門政協”微信公眾號，從“委員履職”導航欄登入系統，查看委員的履職情況，是三門縣政協工作人員李超的日常工作。“今年2月，縣政協九屆三次會議期間，全體委員通過提案管理系統提交315件提案，承辦和會辦單位對263件立案提案進行線上答覆，滿意率95%。”李超打開統計表，委員各種履職數據一目了然。

三門縣“智慧政協”搭建的“3+N”的智慧平臺，由提案管理、社情民意和委員履職三大系統組成，提案人、承辦單位聯繫人、系統管理員可以隨時履職和查詢，一鍵登陸，實現了“一網、一端、一號”融合。系統自動生成委員履職檔案和量化考核數據，促使委員更好履職盡責。

為了讓政協工作與網際網路深度融合成為常態，該縣政協通過“智慧政協”平臺開展遠端協商，實現“全天候”履職。常年在北京工作的林龍委員很少回鄉，但並不影響他履職，在今年5月開展的提升初中教育品質專題協商會上，通過視頻連線，他暢談感想和建議，引起與會人員共鳴。

新風采

———展現新時代人民政協的新樣子

從一開始，三門縣政協既把“智慧政協”作為服務委員和群眾的平臺，也作為展示政協工作的窗口來打造。

2018年6月，在召開“關於加強城鎮住宅小區物業管理”協商對話會前，縣政協通過微信公眾號向全縣網民發出“邀請函”，徵集對三門縣小區物業管理的意見和建議，並在幾千條留言中選出10位用戶到現場參加協商對話會。

對話會上，三門縣政協首次採用“網路圖文直播”形式，通過縣級新媒體和“三門政協”微信公眾號同步直播，提案人、政協委員、相關部門、網民代表進行協商對話，吸引3萬市民參與民主協商，極大提升政協影響力。

三門縣政協對微信公眾號功能的深度開發還體現在內容的欄目化管理和宣傳形式的創新上，今年開設了“我和政協的情緣·最美記憶和委員風采”等諸多欄目，講述三門政協成立以來一些突出成績、重大事件、重要提案背後的新聞故事，宣傳政協優秀委員的履職故事。同時，在每期公眾號文稿中加入短視頻，讓讀者視覺動起來，讓宣傳活起來。