作者：貴州省織金縣委組織部 楊庭
“建設高素質專業化幹部隊伍”,是黨的十九大報告提出的新時代黨的建設八項重點任務之一。筆者認為,在脫貧攻堅進入啃硬骨頭的關鍵時期,組織部門一定要著力抓好“建設高素質專業化幹部隊伍”這個關鍵,切實提升各類幹部的專業素養和業務能力,為打贏脫貧攻堅硬戰提供堅強保證。
精準培育。毛澤東同志説,“沒有文化的軍隊是愚蠢的軍隊,而愚蠢的軍隊是不能戰勝敵人的”。今天我們要打好脫貧攻堅這場硬戰,沒有一支訓練有素的幹部隊伍是絕對不行的。為此,我們要堅持“幹什麼學什麼”“缺什麼補什麼”的原則,充分統籌各種培訓資源,綜合運用講授、研討、案例、體驗、模擬等教學方法,以專題研究、短期培訓、小班教學、經驗分享、頭腦風暴、網路學習、遠端教育、書本閱讀、資料講解等有效模式,以縣鄉村三級黨員幹部為重點,全力實施各有側重的理論培訓、政策培訓、科技培訓、管理培訓、法規培訓等,不斷增強黨員幹部指導和引領廣大群眾有效脫貧的能力,保證幹部隊伍能打硬仗、堅強有力。
精準壓擔。韓非子説,“宰相必起于州部,猛將必發于卒伍”。高素質專業化的幹部隊伍離不開有針對性的壓擔磨煉。我們要把脫貧攻堅一線當成幹部練兵的戰場,堅持把實踐鍛鍊作為提升各類幹部專業化能力的主要方式,從幹部的崗位職責、能力素質、發展潛力、優秀特質以及今後的使用方向等方面,綜合考慮、統籌安排,有針對性地把各類幹部選派到情況複雜、環境艱苦、工作強度大、工作難度高的攻堅一線、項目園區等工作崗位上摔打錘鍊,讓他們“在戰爭中學習戰爭”,在駕馭複雜局面中提升本領、積累經驗、提高素養,學會科學的思想方法和工作方法,成為優秀的戰鬥員和指揮員。
精準使用。清人顧嗣協在其《雜詩》中寫道,“駿馬能曆險,犁田不如牛；堅車能載重,渡河不如舟”。脫貧攻堅事關黨和國家的戰略佈局,事關人民群眾的民生福祉。為此,我們要在堅持正確選人用人導向、匡正選人用人風氣的基礎上,進一步把好幹部標準落到實處,做足幹部選拔使用的分析研判功夫,把政治素質和專業化能力作為幹部選配的重要標準,既注重從脫貧攻堅事業需要出發,按工作要求選配,又注重結合幹部自身特點,發揮幹部專業特長,做到人崗相適、人盡其才,切實把那些牢固樹立“四個意識”和“四個自信”、堅決維護黨中央權威、全面貫徹執行黨的理論和路線方針政策、忠誠乾淨擔當、想幹事能幹事幹成事不出事的好幹部選出來、用起來,讓他們在脫貧攻堅一線揮灑熱血、建功立業