鼓勵製造業企業擴産增産，對2022年産值超3億元且2023年一季度同比增長 10%以上的製造業企業(不含國有及國有控股企業)，給予一季度用電增量部分0.1元/度補助，單家企業不超30萬元，總額不超200萬元；保障留海寧員工歡度春節，對春節期間留海寧過年的省外老員工(在海寧繳納相關保險)，以海寧消費券形式發放最高800元/人的節日慰問；進一步濃厚商務氛圍，開展“再出發·開門紅”海寧市新春促發展系列活動……

　　這兩天，在潮城海寧，大批企業因歲末年初穩崗促産的“20條硬核舉措”歡欣鼓舞，並對開足馬力全力推動實現一季度經濟“開門紅”充滿信心。近日，為進一步貫徹黨的二十大精神，認真落實中央經濟工作會議及省、市當前經濟工作有關部署，支援企業穩崗促産，全力推動實現2023年一季度經濟“開門紅”，海寧發佈了《關於支援企業穩崗促産全力實現“開門紅”若干措施》，以“真金白銀”的實在舉措支援企業穩崗促産，被廣大企業親切地稱為“20條硬核舉措”。

　　在《關於支援企業穩崗促産全力實現“開門紅”若干措施》中，記者發現，這“20條硬核舉措”主要包括重點保障企業穩産增産、支援産業項目推進擴投資、有效保障企業穩崗返崗招工、支援辦展參展搶單拓市場、優化服務提振信心五大方面。其中，在重點保障企業穩産增産方面的4條舉措，不僅在供水、供電、供氣、供熱等方面給予支援，同時對符合條件的製造業企業、服務業企業進行獎勵、補助等；在支援産業項目推進擴投資方面共有3條舉措，引導金融機構加大支援力度，並組建春節期間項目施工保障小組。

　　2023年春節臨近，員工留崗返崗備受關注。今年，海寧在有效保障企業穩崗返工方面推出6條舉措，對留在海寧的省外老員工發放消費券，贈送流量禮包；鼓勵企業外出招聘，招引新員工，點對點接送返崗員工等。在支援辦展參展搶單拓市場方面，今年推出兩大舉措，一方面大力支援辦展參會，另一方面“真金白銀”鼓勵企業搶單拓市場穩出口。在優化服務提振信心方面，共有5條舉措，包括建立政策兌付直達快享綠色通道，獎勵企業辦年會、開放全市公共文化場所等。

　　連日來，這“20條硬核舉措”一經發佈便在企業中産生強烈反響，助企業加快佈局2023年一季度的外出搶單以及車間擴産等工作。海寧吉森襪業有限公司5條全自動生産線正滿負荷運轉，月産50萬至60萬雙襪子運往歐美國家；新光源照明有限公司不斷加大線上平臺的佈局和投入，目前線上平臺的訂單量已經突破了1000萬美元。安正時尚集團、正泰集團、天通集團等規上企業春節正常生産，同時大力招引新員工，充實生産力量，全力奪取2023年一季度經濟“開門紅”。

　　（原文標題：全力推動一季度經濟“開門紅” 海寧“20條硬核舉措”讓企業穩崗促産幹勁十足）

來源：南湖晚報    | 撰稿：記者 陳強 通訊員 志偉 秀明    | 責編：陸姍姍    審核：張淵

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