熱辣滾燙的夏天，阻擋不了職工學技能、長本領的腳步。就在日前，剛剛走出嘉興工會“提技賦能營”培訓課堂的青年職工姜海濤收穫了成長的喜悅，在嘉興市南湖區工業機器人系統運維職業技能競賽中躋身獲獎榜單。

　　姜海濤2020年入職嘉興市城市建設投資有限公司，從事品質安全工作崗位。“我在學校裏學過電氣自動化課程，但坦率地説，在實操方面就是一個‘小白’。”今年5月，嘉興工會“提技賦能營”推出工業機器人運維培訓班，小夥子第一時間報了名，培訓中上手實操的過程，在他心中催生了一場理論與實踐相結合的“化學反應”，有了實戰功夫加持，他成功登上了技能競賽領獎臺。“雖然只獲得了三等獎，但對於我來説是一個特別合適的位置，既讓我收穫了自信，也讓我看到了差距，技能成長這條路本身就需要一步一個腳印地往前走。”

　　“提技賦能營”是今年嘉興市總工會指導、市職工教育培訓中心具體實施的職工技能培訓項目，在面向就業困難群體開展轉崗、適崗培訓的同時，將推動職工技能轉型儲備、迭代升級作為鮮明的導向。今年上半年以來，除了工業機器人運維實操，還包括人工智慧訓練師、IE工程、無人機操作等，這些課程跳出技能培訓傳統領域，找準了一條全新賽道——對標新質生産力發展方向，服務高素養勞動者隊伍建設。

　　新領域、新賽道讓更多職工看到了職業發展的未來，明白了“技不壓身”的道理。7月21日“提技賦能營”啟動的人工智慧訓練師培訓，100個培訓名額推出當天就被認領一空，鋻於職工的學習熱情，市職教中心在“營地”裏騰挪出了20個“加座”。“你在驚嘆人工智慧的時候，有人卻已轉身學會駕馭它。”培訓班輔導老師熊偉介紹，人工智慧訓練師是在人工智慧産品實際使用過程中進行數據庫管理、演算法參數設置、人機交互設計、性能測試跟蹤及其他輔助作業的人員，通俗地説是一門讓AI變得更聰明的新職業，有著廣闊的前景。

　　“人是生産力中最活躍的因素，切實提升勞動者隊伍素養是加快發展新質生産力，向新向實向未來的關鍵所在。”嘉興市總工會黨組書記、副主席王建峰表示，嘉興正深化推進智造創新強市建設，市總工會提出全力打造新時代工匠之城，對標這一系列目標任務，迫切要求職工技能培訓更具前瞻性、引領性、有效性。

　　今年，嘉興市總工會將圍繞當地主導産業、新興産業發展趨勢，聚焦新技術、新工藝、新材料、新設備，為10萬名職工提供公益技能培訓，推動1萬名職工實現技能晉陞，以職工技能的“拔節生長”，助力新質生産力加速發展。（圖片由嘉興市總工會提供）

來源：讀嘉新聞客戶端    | 撰稿：浙江工人日報記者 阮向民    | 責編：陸姍姍    審核：張淵

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