中順潔柔作為一個伴隨著改革開放“成長”起來的首代民營企業,為了陪伴每一代國民的美好生活、滿足消費者不斷“進化”的用紙需求,中順潔柔做出了一次“里程碑式”的戰略升級:放棄家族化管理,以消費者需求為導向,從“品牌集團”躍向“消費者集團”。而這關鍵的一步棋,正出自中順潔柔“靈魂父子”——鄧穎忠和劉鵬之手。
百億家族企業的接班人竟是一個“外人”
為了讓潔柔迎來“迭代升級”,在公司上市後,鄧穎忠一直有“換帥”的想法,著力“去家族化”,走向“年輕化”;2021年4月,鄧穎忠毅然辭去董事長一職,讓人意想不到的是,這個市值百億級的家族企業的接班人,竟然是不姓鄧的“外人”!鄧穎忠和劉鵬之間,到底有著什麼樣的關係?鄧穎忠選擇劉鵬的背後,藏著什麼樣的故事?
中順潔柔創始人鄧穎忠
中順潔柔董事長劉鵬
三觀一致、絕對信任的“靈魂父子”
劉鵬的一堂課,給鄧穎忠留下了深刻印象。當時劉鵬受邀到潔柔公司,給管理層做培訓,就在這一次短暫的相遇中,鄧穎忠發現劉鵬在為人處世、企業經營、團隊管理上的理念和自己一拍即合,兩人仿佛有著一種難得的默契。隨著兩人的結識、交流、了解,鄧穎忠最終決定要把橄欖枝拋向年齡不大、認識不到兩年,卻“靈魂契合”的劉鵬。
“我和劉鵬三觀一致,這是我大膽將董事長、總裁交給他的理由。”鄧穎忠説。鄧穎忠看人的標準,正如中順潔柔的企業文化一樣,産品要有品牌,企業要有品牌,而做人更要有品牌,品牌是長遠積累才能形成。做領軍人物,領的就是心,首先要把人做好,才能讓眾人心服口服。
“我們在經營管理、為人處世的一些理念方面非常一致。”中順潔柔董事長劉鵬笑著談他和鄧穎忠的關係:“像是‘靈魂父子’,僅見過幾次面,就確定雙方都是值得信任的人。”
劉鵬對下屬的關愛、對福利制度建設的重視、對每一個員工的尊重和鄧穎忠不謀而合,對員工好,就是對企業好,員工和企業“雙向奔赴”,是企業的凝聚力所在。這對“靈魂父子”仿佛早有約定,要照顧好每一個工作夥伴——曾經,公司的一名員工在假期因車禍重傷住院,哪怕不屬於工傷,鄧穎忠二話不説撥款相助,還出資租房、安排專人照顧其生活日常;鄧穎忠歡迎員工“走出去”,也歡迎認同潔柔的員工“回家”,甚至試過五次返聘同一個員工。“女性職員每月可享有帶薪休假一天”這是劉鵬為所有在職女員工定制的月經假期;劉鵬考慮到員工的通勤安全,在下雨天取消打卡考勤,不僅準備好吹風機、毛巾和一次性拖鞋,還不忘叮嚀:安全至上,切勿心急趕路。
“我選擇信任他,他也必須超越我。”鄧穎忠説。沒有“血緣”關係的兩個人,卻有著起如同“家人”一般的信任;與其説是一次雙方毫無保留的合作,更像是一次傳承。
“現在,劉鵬到中順潔柔,在公司沒有任何的親信,任何人不是他的人,則所有人都是他的人。”這是鄧穎忠對劉鵬的到來準備的首份“禮物”,也是“首課”。雖然已經退居幕後,但鄧穎忠的一言一行就像“老師”,時刻給到劉鵬幫助;同時劉鵬和鄧穎忠更是朋友,敞開心扉地交流、相互支援,總是在需要的時候給到對方信心和鼓勵。
敢於擔當的“靈魂父子”
鄧穎忠和劉鵬身上還有一個非常相似的特質,就是“敢擔當”,這也是兩人能成為“靈魂父子”的重要契合點。
1989年,當時産品正準備發貨,潔柔質檢人員卻發現部分紙巾達不到標準,鄧穎忠果斷決定回爐重造,即使經銷商已經等在門口,並表示問題不大可以正常收貨、降價銷售。但鄧穎忠卻選擇“固執己見”,他説:“品質是企業的生命,絕不可降低標準發給消費者。”鄧穎忠的堅守和責任感成為了潔柔的初心和使命,更體現著一個國民企業、國貨品牌的擔當。
前段時間,在經濟整體放緩、社會颳起失業潮的情況下,劉鵬情願自己承擔壓力,也不願虧待每一個和潔柔並肩作戰的夥伴,竟花1.3億給員工發年終獎。在潔柔直播間事件中,因員工操作失誤導致上千萬損失的情況下,劉鵬代表潔柔,承諾所有訂單將正常發貨,並表示:“錯誤是我們的,不該由消費者承擔。
做人要有擔當,做一個國貨品牌更應該有擔當;從鄧穎忠和劉鵬身上,不難看見潔柔被千萬消費者喜愛的原因,人情味和責任感正是“良心國貨”的魅力所在。
“靈魂父子”——傳承初心,“佈局”民企年輕化戰略
先有鄧穎忠“讓帥”,打開“去家族化”篇章,後有劉鵬“佈局”,打造“消費者集團”全新戰略,“靈魂父子”前赴後繼,讓一個46年民營企業、國貨老字號,走上年輕化道路,致力於成為國民美好生活陪伴者。“去家族化管理”對於中國民企的傳承和發展,無疑是一個成功的“開端”,對於企業邁向未來的“首步”有深遠的戰略參考意義。
“靈魂父子”不只是在講述鄧穎忠和劉鵬的故事,它還講述著中順潔柔的“傳承”與“發展”。對産品,隨著消費升級、應消費者需求更新換代的同時,傳承著對每一張紙巾品質的高要求;對企業,佈局未來、打響年輕化的同時, 傳承著民族企業的品格與擔當;對品牌,成為爆款、走進年輕人圈子的同時,傳承著成為國民美好生活陪伴者的初心……潔柔就像她的紙巾一樣,柔軟有力量,一面傳承一面發展,足以承前啟未來。
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來源:東方網 | 撰稿:中順潔柔 | 責編:谷晟 審核:張淵
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