就地就業惠民生 共築群眾幸福路——青秀區民生東社區打造“家門口”就業服務站促進高品質充分就業

今年以來，青秀區民生東社區積極貫徹執行自治區、南寧市關於推動公共就業服務向基層延伸的決策部署，打造“家門口”就業服務站，以高品質就業公共服務促進高品質充分就業。

多措並舉實現就業“鄰”距離

民生東社區通過黨建引領建強服務隊伍，推動“家門口”就業服務站建設深度融入青秀區黨建品牌陣地建設，依靠社區黨員和志願者服務力量，常態化摸排轄區內群眾需求，提供政策諮詢、職業規劃、技能培訓等志願服務。同時引導社區社會組織、社工服務機構組建就業創業服務志願團隊，面向重點群體開展專項培訓，通過“講解+實操”的形式，讓居民掌握專業職業技能，促進就業增收。

民生東社區堅持“站點建在群眾中，服務跟著需求走”，全面擴展服務內容。社區服務站與城區相關單位部門、轄區重點企業聯動，建立起共用職業技能培訓、資源資訊、配套設施的“資源外網”；發動就業專幹、社區網格員、黨員志願者等開展線上線下摸查，建立起摸清群眾就業需求和技能培訓需求的“需求內網”。民生東社區“家門口”就業服務站自10月30日正式運營以來，收集用工單位數量25家，發佈崗位數230個，辦理求職登記66人，服務求職者70人次，企業用工登記數量20家，實現崗位與求職者的精準快速匹配，搭建起企業與求職者之間的橋梁。

民生東社區堅持通過“數智人社”資訊系統，將離校未就業高校畢業生、失業人員、就業困難人員等群體資訊按區域分解推送至服務站。社區服務站深入轄區單位、商圈實體進行摸排，廣泛收集用工需求，針對重點群體提供包括工作介紹、企業招聘、創業指導、職業培訓等10項就業服務，實現資訊互聯互通。

因地制宜鋪實就業“暢通路”

民生東社區通過與民政、殘聯、工會等部門數據共用和資源整合，梳理就業重點群體分佈，並深入社區、商超等場所調研。在此基礎上，社區科學選址，將“家門口”就業服務站建設成為服務群眾的重要平臺。

民生東社區通過依託社區黨群服務中心、改造社區閒置小屋、融合“邕新驛站”、共用“工會驛站”等創新模式，實現資源的有效整合和利用，減輕社區負擔，構建多元化就業服務矩陣。

針對社區就業業務量大、專業性突出的實際情況，社區通過開發公益性崗位、安排社區專員等，確保“家門口”就業服務站至少配備兩名專業服務人員，經過系統化培訓後為群眾提供高品質就業服務。

暖心幫扶答好就業“民生卷”

民生東社區打造“1+3+N”就業服務模式，即1個充分就業平臺（“家門口”就業服務站）、3端服務（政府端、企業端、居民端）和N個垂直就業服務場景，提供一站式就業創業服務，打通線上線下通道，緊扣“資源、需求、服務”清單，推動就業服務端口前置、重心下沉。同時，靈活安排服務站服務時間，實現就業服務“不打烊”。

市民蘇女士原是全職家庭主婦，孩子稍大後想重回職場，又擔心難以兼顧家庭。社區在摸排中了解情況後，根據蘇女士的工作經驗和技能，通過平臺數據比對，為其精準匹配到適合的工作崗位。如今，蘇女士已順利上崗，她對服務站充滿了感激。

在對重點群體摸排走訪中，民生東社區收集求職人員資訊，精細分類，建立就業幫扶臺賬，並推送至“數智人社”及第三方平臺進行就業數據分析及崗位匹配，加強困難群體就業的兜底幫扶。同時，還為重點人員建立“一人一策”援助臺賬，提供量身定制的就業幫扶服務。

“感謝社區的關心和幫助，讓我們一家看到了生活的希望。”楊先生視力三級殘疾，還因腦瘤動過兩次手術，術後體弱，家庭經濟負擔沉重。社區工作人員了解楊先生的情況後，為其開展“一對一”服務，積極與周邊的單位進行溝通協調，最終為楊先生在一所小學謀得工作崗位，緩解了其家庭經濟壓力。

接下來，民生東社區將進一步延伸服務陣地，健全社區就業公共服務體系，打通就業“最後一公里”。（記者 李靜）