“現在的老百姓靠傳統種植收入很少，年頭不好的時候，甚至收不抵支，必須想辦法調整種植結構，發展特色種植，才能帶著老百姓儘快致富，實現鄉村振興。”剛剛帶著本村20名黨員從山東壽光考察學習現代蔬菜種植技術回來的清河縣後食村黨支部書記張路繼説。今年41歲的張路繼，30多歲時創辦了一家汽配企業，靠著敢闖敢幹的衝勁，把公司經營的風生水起。不僅帶動本村和周邊村200多人就業，還通過傳幫帶，把技術、資訊向本村創業群眾傾囊相授，帶領群眾一起致富，受到老百姓交口稱讚，在本次換屆中成功連任村黨支部書記。換屆選舉一結束，張路繼就帶著本村20名黨員三下山東壽光，學習種植技術，發展大棚蔬菜種植，通過改變傳統種植帶領更多的老百姓走上致富路子。
在清河，像張路繼這樣的“能人書記”，還有很多，他們不僅通過自己的努力脫貧致富，還想辦法為村裏的老百姓拓寬致富路。
清河縣委常委、組織部部長賈志強説，在本次村“兩委”換屆工作中，清河縣嚴格按照“選好人、選對人”的核心目標要求，下大力物色、培養、推選各類鄉村能人，全面優化村黨組織書記隊伍結構，夯實鄉村振興的組織保障。目前，該縣已經全部完成村“兩委”換屆工作，在322個新一屆村黨支部書記中，50歲以下的佔65.2%，高中及以上文化程度的92.2%，實現致富帶頭人、外出經商返鄉人員等“能人書記”100%全覆蓋。
過去，清河有些村“兩委”班子發展意識、服務意識不強，領富帶富能力較弱，造成幹群關係緊張，影響了村集體經濟的發展和村民收入水準的提高。為了選出有抱負、有能力、敢擔當的“村官”帶領百姓發家致富，該縣成立了6個調研摸底小組，組織300余名幹部深入到全縣農村、居民小區及重點企業，實地走訪幹部群眾，並加強與在外經商的清河人士的溝通聯繫，全面蒐集、發現“能人書記”合適人選，共摸底統計各類優秀人才1000余人，作為“能人書記”的重點培育對象；聯合縣紀委、組織部、公安局等10個單位，組成村“兩委”換屆候選人資格聯審小組，對2312名候選人進行全面嚴格的審查，並開展候選人政治考試，通過政治黨建理論測試，剔除政治不合格人選14人；綜合考量群眾口碑、致富本領、工作能力等要素，選出了一批有幹勁、有衝勁，帶富能力強的“能人書記”。
目前，該縣已有263名致富能手成功當選村黨支部書記。他們當中有年輕有為的企業家，也有積極能幹的退伍軍人。王官莊鎮秦洼村黨支部書記范延清，她今年28歲，自己經營一家汽配公司，年産值1000多萬，不僅帶動80多名村民就業，還通過網路行銷，帶動100多戶村民走上電商致富道路，得到黨員群眾的一致認可，在今年的村“兩委”換屆選舉中，成功當選該村黨支部書記；連莊鎮大林莊村退伍軍人張冬冬，2008年12月退伍後，充分發揮黨員模範帶頭作用，積極參與村內事務，自2015年擔任村主任以來，通過“三戶聯保”模式在郵政儲蓄銀行、邢臺銀行，為40余戶村民申請貸款，貸款總額度達200多萬，解決村民貸款難問題，並多方籌措資金，完善村內基礎設施建設，極大改善了村民生産生活條件，今年村黨支部換屆中，高票當選該村黨支部書記。
（文：張善強 魏東燦 李萍）