為紮實做好村“兩委”換屆選舉工作，普洱市景東縣花山鎮立足實際，突出“實”字，做好人選儲備、宣傳引導、談心談話、民主評議等工作，確保換屆選舉工作順利進行。
（鎮動員大會及業務培訓會）
（班子成員到各村開展談心談話）
強化人才儲備，下好“人選棋”。鎮黨委政府提前部署，提前謀劃，拓寬選人用人視野，嚴把資格條件，加強對後備幹部的儲備力度，加大人才回引力度，注重從致富帶頭人、外出務工經商返鄉人員中進行考察儲備，截至目前，已回引人才38名，儲備後備幹部37名，其中，從回引人才中儲備後備幹部17名，從致富帶頭人中儲備後備幹部7名，其中此次黨組織委員候選人中有回引人才3人。
（黨委書記、組織委員與村黨組織書記談話）
強化宣傳教育，下好“引導棋”。鎮黨委政府換屆選舉政策為導向，堅持“線上+線下”同步宣傳的方式，加大對換屆選舉的政策宣講力度，通過發放宣傳冊、微信轉發政策等方式提高黨員和群眾知曉率。同時圍繞換屆選舉流程舉辦村“兩委”換屆選舉業務培訓班，強化全鎮幹部職工、村幹部和第一書記對換屆選舉的業務知識的掌握，督促工作人員熟悉換屆選舉流程，不斷夯實基礎工作，固牢換屆選舉思想根基，提升村“兩委”換屆選舉品質，確保高品質完成換屆選舉工作。截至目前，發放宣傳冊2000余份，鎮級舉辦培訓班3期，對112名相關人員進行培訓，村級舉辦培訓班12期，對145名相關人員進行培訓。各村微信群轉發換屆相關政策30余次。
（黨員簽訂承諾書）
加強談心談話，下好“思想棋”。鎮黨委班子成員深入各村，圍繞村“兩委”現任班子整體運作情況、對後備幹部隊伍的意見建議、個人進退留轉意願及對本村換屆選舉中可能出現的情況等內容對村兩委班子及第一書記共145人進行談心談話，廣泛聽取意見建議；根據換屆要求對年齡過大和因職數減少不能繼續任職的16名人員做深做細思想工作，理順情緒，引導其正確對待進退留轉；與全鎮796名黨員按村進行集中談話，並簽訂承諾書，進一步嚴肅換屆紀律。通過談心談話，深入對各村“兩委”班子基本情況、可能出現的問題和不利因素等進行全面梳理，精準掌握村“兩委”班子狀況，制定一村一方案，做到底數清、情況明，為換屆工作順利進行打下堅實基礎。
（對各村黨員進行集中談話並簽訂承諾書）
注重履職考評，下好“評議棋”。組織624名黨員群眾從“抓黨建促脫貧攻堅、抓黨建促鄉村振興、抓黨建促基層治理、黨務公開、民主決策、組織建設、聯繫服務群眾”等方面對12個村黨組織班子進行全面考評，廣泛徵求黨員群眾對村“兩委”班子成員任期內履職情況及意見建議，確保各項工作穩步推進。
（開展民主測評）
下一步，鎮黨委政府將繼續按照換屆選舉工作要求，狠抓主體責任、緊扣時間節點，深入開展村“兩委”換屆選舉工作，抓緊、抓實、抓細村“兩委”換屆的各項任務，確保村“兩委”換屆選舉工作取得圓滿成功。 （丁建玲）
(責任編輯：黃俊飛)