如今，江西省吉安市永豐縣恩江鎮開吉社區居民陳永明，每天都會準時走進永豐縣金鐸科技有限責任公司，熟練地投入到工作中。誰能想到，這位技術嫺熟、工作勤懇的員工，曾因遭遇工資拖欠，一度對職場失去信任，而這份穩定工作的背後，是當地“就業幫扶網”的暖心支撐。
數月前，開吉社區“5+2就業之家”的曾小強入戶走訪時了解到，陳永明有技能、願吃苦，卻因過往欠薪經歷不敢再找工作。這不僅是簡單的崗位匹配問題，更需要重建職場信任。曾小強沒有急於推薦崗位，而是聯合永豐縣就業之家的龔偉一同當起“心理疏導員”，多次到府談心交流、講解勞動權益保障政策與企業用工規範，幫他逐步卸下心理包袱，同時精心篩選信譽良好的企業。
經兩個多月的篩選溝通，2025年11月25日，陳永明與金鐸科技達成雙向選擇，重新入職。“社區不僅耐心幫我找工作，更讓我重拾了對職場的信心。”陳永明感慨道。
開吉社區以“5+2就業之家”為平臺，建立“一人一策”幫扶機制，既精準匹配崗位需求，又著力解決求職者顧慮，已幫助多名失業居民實現穩定就業。“就業幫扶從來不是簡單的牽線搭橋，更要用心傾聽訴求、用情解決難題。”開吉社區書記陳聖表示，下一步社區將繼續深化與永豐縣就業之家等部門的聯動，既要當好求職者的“引路人”，也要做好企業的“人才管家”，讓更多人在家門口實現高品質就業。（供稿人：江西省吉安市永豐縣就業創業服務中心金雯靜）
