西安市蓮湖區探索實踐“三小三大”工作法 抓黨建融合助力基層治理

近年來，西安市蓮湖區以“推進離退休幹部黨建融入城市基層黨建助力基層治理三年行動”為抓手，探索實踐“三小三大”工作法，引導離退休幹部黨員融入基層治理，實現離退休幹部黨建與城市基層黨建融合發展。目前，全區已建成離退休幹部教育基地1個、“老黨員之家”38個，組建離退休幹部志願服務隊102支，2658名老同志參與志願服務活動，讓“銀發”力量為基層治理聚智賦能。

優化體系建設，以“小機制”融入“大格局”

加強組織領導，健全工作機制，推動離退休幹部黨建融入城市基層黨建大格局。建立聯動機制，建立區委組織部牽頭領導、區委老幹局督促指導、街道具體落實的工作機制，定期召開推進會、協調會，群策群力推動各項工作。建立清單機制，將具體任務納入年度老幹部工作要點，作為街道、社區黨建述職評議內容，制定任務分解表，明確9個街道具體工作內容、完成時限。建立協調機制，區委老幹局組織工作人員定期深入基層了解工作開展情況，協調解決困難問題，推動具體任務落到實處。

強化平臺建設，以“小陣地”帶動“大服務”

強化政治理論學習、豐富文化活動、拓展精準服務，打造“學、樂、養”一站式綜合服務平臺。打造學習交流平臺，利用離退休幹部教育基地，開展學習教育周活動，舉辦“桑榆大講堂”，為離退休幹部黨組織開展學習教育活動提供場地保障，教育引導老同志堅守初心使命、永葆政治本色。打造文化活動平臺，依託“老黨員之家”，發展社區老年大學，開展棋牌比賽、書畫交流、手工製作等活動，把離退休幹部黨員緊緊凝聚在社區黨組織周圍，蓄積正能量。打造為老服務平臺，引進社會公益組織，為離退休幹部黨員提供助餐、健康監測、日間照料等個性化服務，不斷提升離退休幹部黨員的幸福感、獲得感。

深化志願服務，以“小行動”展現“大作為”

打造“樂為桑榆·情暖蓮心”黨建品牌，搭建志願服務平臺，引導離退休幹部黨員退而不休、奮發有為，力所能及參與支援基層治理工作。爭當優良傳統的“示範員”，引導離退休幹部黨員強化宗旨意識，廣泛參與文化傳承、文明引導、扶貧幫困和關心教育下一代等志願服務活動，傳遞社會正能量，共建文明社區。龍首西南社區退休黨員陳若星同志先後被授予全國孝老愛親模範、全省關心下一代工作先進個人等榮譽稱號。爭當群眾工作的“聯絡員”，引導離退休幹部黨員參加黨建“鄰里格”網格化治理工作，擔任小區院長、樓棟長、黨員中心戶、鄰里長，開展入戶走訪、政策宣傳、資訊採集、民情收集等，暢通社區與群眾溝通橋梁，共建和諧社區。西儀社區“老夥伴”、旭景名園社區“紅色管家團”、唐都花園社區“唐都大媽”等志願服務項目受到群眾廣泛讚譽。爭當平安建設的“護航員”，組建“螢火蟲”志願服務隊，引導離退休幹部黨員開展治安巡邏、安全檢查、矛盾調解等工作，防範化解風險隱患，共建平安社區。勞動一坊社區“螢火蟲”志願服務隊事跡先後被多家媒體網站報道，經驗模式被全省推廣。（蓮湖區委網信辦）

下一步，蓮湖區充分發揮好離退休幹部教育基地、老黨員之家、離退休黨員志願服務隊作用，開展形式多樣的學習活動，助力離退休幹部黨建融入基層黨建大格局，推動廣大離退休幹部為區域經濟高品質發展貢獻智慧力量。（中共西安市蓮湖區委組織部供稿）