平頂山衛東區：“制度引領”激發“拼經濟”熱情

4月17日，在衛東區東安路街道東苑社區黨群綜合服務中心，社區工作人員為群眾熱心解讀創業惠民政策。“衛東區‘拼抓行動’開展以來，我們能感受到幹部群眾的幹勁更足了。”東安路街道黨工委書記朱彥紅説。

黨建引領“拼抓行動”開展以來，衛東區圍繞“七個引領”工作體系，進一步發揮黨建優勢、激活黨建要素、集聚黨建合力，以“制度引領”為切入口，激發全區全力“拼經濟”的實幹熱情，讓幹部群眾放心放手放膽幹事創業。

以“考核創新”激勵幹部敢作為。該區在鞏固用好市委“三個擔當”良性互動機制基礎上，創新實施“序事辨材核真行動”，突出實績實幹實效，樹立“知事識人、序事辨材”思維理念，通過“三個模組”升級幹部績效考評方法，持續推動形成有為者有位、能幹者能上、優秀者優先的正向激勵效應。“拼抓行動”實施以來，該區成立四個督導組，以任務清單為基準，以“四包三”工作法為載體，以“大事要事”為牽引、“知事序事”為路徑、“識人辨材”為目標，每個督導組分包3個街道，採用“常態督導+專項督導”相結合的形式，近距離了解幹部幹事表現。常態督導看變化、較進展、量進度，專項督導看思路、較方法、比成效，根據攻堅難度、創新深度給予相應加分，鼓勵幹部勇於創新、攻堅克難。

以“服務創新”鼓勵群眾敢首創。該區動員各街道依託黨群綜合服務中心等黨建陣地，發揮黨建聯席會議載體作用，積極與轄區企業、中小微商戶、新業態新就業群體對接，紮實踐行新時代黨的群眾路線，在深入調研中摸清群眾期盼，在聯繫群眾中解決急難愁盼問題。為落實落細惠民措施，各街道深入構建社區“四級網格”架構和“五長一員”工作機制，優化黨員聯戶、幹部包片等機制，創新“深入群眾+為民解難”立體工作模式，結合黨建統領問題管控工作體系，建立問題解決臺賬和就業人才資訊庫，及時為轄區商戶宣傳創業惠民、減稅免稅政策，幫助群眾解決創業就業中的需求和困難，做到走訪到戶、登記到人、資訊到庫，引導群眾在推進創業就業實踐中成就自我。（朱江淼 樊宗瑞）