建融集團組織開展黨員理論知識測試

為鞏固拓展黨史學習教育成果，掀起學習貫徹兵團第八次黨代會精神的熱潮，根據師黨委組織部的要求，結合實際情況，建融集團紮實開展了“喜迎二十大 建功新時代”黨員理論知識測試活動。

高度重視，落實責任。接到師黨委組織部的通知後，集團黨委第一時間學習並掌握了通知精神，對開展活動進行了安排部署，並指定專人負責此項工作。會後，集團黨群部制定活動方案並下發所屬三個黨支部，要求黨員、發展對象、入黨積極分子和入黨申請人全員參與，並動員群眾積極參與活動，力爭做到人人參與，取得好的成績。

嚴密組織，措施得力。為確保答題的品質，集團堅持做到“三個有”，即有分工，有培訓督促，有幫扶。一是有分工。按照集團抓好分管的單位或部門、黨支部書記抓好所屬支部的黨員、部門負責人抓好所屬的群眾的方法，做到了全覆蓋。二是有培訓督促。集團黨群部及時下發學習資料，要求全體職工認真學習，熟記於心；指導三個支部的管理員及時錄入資訊，及時解決答題過程中存在的問題；定期通報答題情況，傳達上級的通報精神，在比學趕幫超中提高集團答題品質。三是有幫扶。針對集團部分職工年齡較大的實際情況，三個黨支部要求一些黨員、團年和青年借助“導師帶徒”的形式，發揮年輕、精網路的特長，指導所在部門有需要的老職工完成答題。

成果突出，成效明顯。此次測試活動集團有167人參加，其中黨員、發展對象、入黨積極分子和入黨申請人共67人，其參與率為100%，167人的答題成績均為100分，取得了喜人的成績。通過開展此次知識理論測試活動，進一步強化了黨支部的組織功能，鞏固拓展了黨史學習教育成果；發揮了黨員先鋒模範作用，增強了旗幟意識；調動了全體職工學習理論的積極性和主動性，在全集團內營造了團隊合作意識，提高了大家的集體榮譽感。公司職工紛紛表示，要把兵團第八次黨代會精神同本單位本部門實際工作結合起來，認真學習、深刻領悟、用心消化、用力轉化，切實把思想和行動統一到黨代會精神上來，統一到師黨委七屆三次全會精神上來，帶頭學習宣傳黨代會精神、帶頭貫徹落實會議部署，以實際行動推動全會精神落地見效。（付軍星）