2月至6月中小微企業免繳“三險”

近期陜西省相繼出臺一系列穩就業政策和服務保障措施，發佈會上，相關負責人就有關情況做了簡要解讀。

政策“組合拳”助企業渡難關

2月17日，陜西省印發實施做好疫情防控期間有關就業工作的通知，明確了15條穩定就業的政策措施，結合近期中省發佈實施的其他相關政策，形成了“免、緩、返、補、延、商、擴”等一整套階段性政策組合拳，幫助企業渡難關、穩崗位。

“免”。階段性減免企業養老、失業、工傷保險單位繳費，從2月到6月，對中小微企業免征上述三項費用；從2月到4月，對大型企業減半徵收。

“緩”。對受疫情影響面臨暫時性生産經營困難、無力足額繳納社會保險費的企業，可緩繳養老、失業和工傷保險費，緩繳期最長6個月。緩繳期間參保職工個人權益不受影響。

“返”。在疫情防控期間，對堅持不裁員或少裁員的參保企業（不含淘汰落後産能企業、僵屍企業），失業保險費返還比例由上年度實際繳費的50%提高到60%；將中小微企業穩崗返還政策裁員率標準由不高於上年度全省城鎮登記失業率，放寬至不高於上年度全國城鎮調查失業率控制目標；對參保職工30人（含）以下的企業，裁員率放寬至不超過企業職工總數20%。

支援創業中心建設

“補”。對春節期間（2020年1月24日~2月9日）開工生産、配送疫情防控急需物資的企業，新吸納人員就業且簽訂勞動合同（或就業協議）的，給予每人最高不超過2000元的一次性就業補貼。支援創業中心建設，按照縣、鎮級創業中心20萬元、10萬元的標準，用於補貼入孵中小微企業或創業個人房租、水電費等。疫情防控期間，對提供線上求職招聘服務的高校，按照有關規定給予一定比例的校園招聘補貼。

“延”。對受疫情影響暫時失去收入來源的個人和小微企業，申請創業擔保貸款時予以優先支援。借款人患新冠肺炎的，可向貸款銀行申請展期還款。

“商”。支援企業穩定勞動關係，在疫情防控期間，鼓勵符合規定的復工企業實施靈活用工措施，與職工協商採取錯時上下班、彈性上下班等方式靈活安排工作時間；對受疫情影響導致企業生産經營困難的，鼓勵企業通過民主程式與職工協商採取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位。

“擴”。支援社區（村）開發臨時性防疫公益性崗位，優先招用轄區內就業困難人員和無法返崗勞動力；對受疫情影響失業且繳費滿一年但不符合領取失業保險金條件的人員，按當地失業保險金標準，按月發放失業補助金至疫情結束。

實施《返工用工服務五條措施》

為進一步做好返工用工服務保障工作，2月18日，我省制定實施《返工用工服務五條措施》。

支援省外勞務輸出。以陜南3市為重點，以縣、區人社部門、勞務輸出站為單位，主動對接農民工勞動關係所在地企業，按照企業確定的復工日期、用工數量等資訊，有序組織集中返工用工。會同衛健部門出具個人居家觀察健康證明，與務工所在地建立健康狀況互認機制。與運輸公司簽訂合同，明確起止點、運輸路線、路途防護和運輸費用等。所需費用由人社部門、勞務輸出站、運輸公司、個人協商，政府出資部分從轉移就業交通補助中解決。

穩定省內轉移就業。按照分區分級防控方案，各地人社部門主動跟蹤復工返工資訊，對於務工人員自行返工有困難的，就近集中歸併，統一送達。

防疫期間，在當地産業園區（農業園區）擴大種植養殖、加工業生産規模的，提供免費創業培訓和15萬元以內的全額貼息創業擔保貸款支援。

個人參加線上招聘培訓的一律免費。疫情期間，人力資源企業成功介紹一人就業、企業成功吸納一人就業分別給予500元、2000元的補助。職業技能提升行動線上培訓補貼標準按照線下130%執行，所需資金由專賬資金列支。（記者 任娜）