中國網山東1月26日訊 淄博市張店區積極創新，加強行政調解工作體系建設,按照“十個一”標準組織實施行政調解規範化建設。目前，該區形成了“政策研究——結合區情細緻梳理——形成經驗模板——全區推廣”的工作流程。
張店區政府及鎮辦街道、職能部門成立了各級領導小組，建立了行政調解機構，配備了專兼職調解人員，建設了規範化的行政調解室，公佈了行政調解事項清單，出臺了關於加強行政調解工作的意見、行政調解專項考核細則、檔案管理制度、卷宗管理辦法等，提升鼓勵鎮辦和區直部門根據自身情況積極探索新制度，部分單位已出臺了較為完善的行政調解工作制度彙編，全區行政調解制度不斷健全、豐富、完善。
該區出臺了《關於全面推進行政調解工作規範化建設的意見》，組織全區52家行政調解工作成員單位，按照“十個一”標準組織實施行政調解規範化建設，分別為：成立一個領導小組、建立一支行政調解員隊伍、設立一個行政調解場所、懸挂一塊統一標準的行政調解牌子、配備一套行政調解設施、制定一套行政調解制度、設立一本行政調解臺帳、營造一個行政調解氛圍、構建一個行政調解工作交流平臺、安排一筆行政調解經費。
“十個一”標準為全區行政調解工作的規範提升“立好規矩”，確保行政調解工作成員單位工作不掉隊、齊步向前進。張店區“精耕細作”，狠抓三大關鍵。抓流程，深抓過程保結果，精心設計了每月定期“整改、調度、交流、考核”的四大工作流程，實現了全過程監督，確保各項考核無漏項、高品質;抓示範，精選工作積極性高、措施齊全、成果明顯的鎮辦和區直部門，協助其提煉工作經驗，先後召開了全區行政調解現場會、卷宗評查交流會、制度彙編經驗交流會、工作PPT展示會等，以示範引領帶動各單位工作;抓創新，張店區出臺的行政調解考核細則中，明確鼓勵基層在實踐中進行探索創新，先後涌現出張店區工商局的“三調聯動”工作機制、車站街道辦事處的行政調解制度彙編及調解員隊伍建設、公園街道辦事處將行政調解運用於棚戶區改造的典型經驗等，工作亮點異彩紛呈。
