公道正派既是組織部門的“金字招牌”，也是組工幹部的職業道德，更是“火線提拔”防疫抗疫一線黨員幹部的重要保障。要以公道正派選人用人，在防疫一線知事識人，使選出來的幹部讓黨委放心、幹部服氣、群眾滿意。

　　公道正派要唯賢是舉。在疫情防疫工作中，組工幹部識人選人不能戴有色眼鏡、不能搞先入為主，要堅持實踐觀點、實績依據、實幹導向，既看平時做出的成績，又要看在關鍵時期中的態度、能力和水準，全面客觀地評價幹部德才素質和現實表現，真正在火線上把信念堅定、一心為民、實績突出、作風過硬的優秀幹部選出來。

　　公道正派要善聽民聲。注重從群眾口碑中識別發現幹部，要識人有據、知人善任，就必須走好群眾路線，深入一線、沉到基層，聽聽群眾對幹部的評論，收集百姓對幹部在防疫工作中的真實意見。從群眾説幹部“人好不好”，看幹部的道德品質；從群眾説幹部“忙不忙”，看幹部的勤懇程度；從群眾説幹部“幹得怎樣”，看幹部的辦事能力。

　　公道正派要勇於擔當。火線提拔幹部需要一定膽識，既不能人云亦云，也不能求全責備，要敢於提出客觀公正的評價和使用意見。組工幹部要當幹部的貼心人，敢於反映真實情況、敢於説公道話。尤其是對那些出於公心、敢於做事、不怕得罪人的幹部，要為其撐腰鼓勁，使幹部功有所得、苦有所值、勞有所安。(嘉陵區委組織部 曾智強)