3月6日，成都高新區舉行首期“空中招聘會”，11家企業260余個崗位吸引近萬人關注，投遞簡歷2309份，100余位應聘者參加線上面試，其中，30余人達成初步意向。

　　據悉，為做到就業戰疫兩不誤，招聘求職並舉，成都高新區人力資源服務中心推出“蓉漂人才薈——智匯高新”線上公益招聘會，切實為企業和人才搭建高效的招聘和求職互動平臺。當天舉行的首場“空中招聘會”吸引兵裝研究所、極米科技、新易盛、思特奇、硅寶科技、中泰證券、中澤油田、苑東生物、倍特藥業、遠大蜀陽、三葉草等11家企業參加，提供了包括研發、管理、綜合、人力、實習等在內的260多個崗位，最高月薪達4萬，平均月薪8千元。

　　“‘空中招聘會’將在疫情防控期間每週五下午13:30-17:00舉行，形成‘週五人才日’品牌活動。”成都高新區人力資源服務中心相關負責人介紹説，依託自主開發的線上招聘會系統，除了傳統的簡歷投遞，“空中招聘會”還開通線上招聘網路面試直播間，特別推出了線上視頻面試、企業僱主路演直播、職業錨測評、解憂雜貨舖等板塊。其中，解憂雜貨舖邀請科銳國際、實習僧、OPT等中國成都人力資源服務産業園優質人力資源服務機構，為求職人才提供線上諮詢、職業測評、簡歷診斷、面試輔導等服務。

　　針對新冠肺炎疫情對居民求職和企業招聘帶來的現實困難，成都高新區除了創新開展“空中招聘會”，還于日前開發上線“高新招工”小程式，實現線上招聘資訊發佈和求職報名，並對成都高新東區戶籍居民到高新西區重點工業企業就業給予最高近萬元補貼。除了積極拓寬網上招聘渠道，成都高新區還建立“一企一專員”聯絡機制，及時更新重點企業用工需求臺賬，幫助企業去四川省其他縣市進行員工招聘，並通過“春風行動”交通車，將有意向的就業人員送到成都就業。（陳榮麒）