軍隊轉型建設加快對指揮員提出更高要求
在她的積極倡導下，單位開辦了遠端參謀課堂，選送指揮、作戰、技術和保障人才到戰區交流學習；創辦內部學術刊物，探索新指揮體制下作戰方式，單位人人研戰、人人思戰的學習氛圍蔚然成風。
今年，她前往國防大學進行學習，更切身感受到軍隊轉型建設步伐加快對於指揮員提出的更高要求。戰法研究不再局限在課堂上，早已延伸到野外的實戰化訓練場。劉文力認為：“新體制下空軍能否實現戰鬥力更大躍升，各級指揮員讀懂、吃透、適應新體制，發揮好新體制優勢，是首要和關鍵的一環。作為指揮員，先要學會用先進的作戰理念去研究作戰問題、籌劃作戰行動。”
在她看來，戰場上沒有性別之分，每次觀摩都能看到新的武器、裝備、平臺投入使用，每次演習都會有新戰法、新規則推廣，她總是以最嚴格的標準要求自己，將“為實現強軍目標作出更大貢獻”作為自己的使命責任。
