山東第一醫科大學(山東省醫學科學院)成立於2019年2月。成立伊始，他們就篤定“人才強校”戰略，著眼於事業長遠發展迫切需要，科學謀劃機構設置與崗位編制，以引育一流人才為核心，聚力引才、育才、用才、留才等關鍵環節，初步探索出了一條具有自身特色的創新型人才隊伍建設路徑，為校(院)深化科教融合改革和建設一流醫科大學注入了強勁動力。

　　淡化行政色彩，凸顯服務職能

　　按照省委編辦正式批復的校(院)三定方案，2020年上半年，校(院)黨委集中精力完成了中層幹部調整任用工作。

　　作為省委教育工委幹部人事制度改革試點單位，這次調整校(院)中層管理隊伍呈現出5個鮮明特點。首先是發揮好黨委把關作用，堅持民主集中制原則，確保選任每個環節通過黨委會集體研究決定;加強紀委監督作用，強化紀律約束。

　　其次，實行全員競聘。無論是管理部門、教學機構還是直屬機構人員，只要符合條件都可以報名參加競聘;所有中層管理人員打破原來崗位職務重新競聘。

　　三是堅持去行政化，加強崗位交流。淡化行政色彩，弱化行政級別，將原有處室統一更名為部，不再有“處長”稱謂;在同一崗位任職時間滿5年的中層管理人員，90%實現了交流;採取全員聘約化管理。

　　四是加大對優秀年輕幹部的使用力度。對表現突出的優秀80後幹部，可直接競聘擔任上級正職或副職，改善領導班子和領導幹部隊伍結構。

　　五是創新聘任方式。通過柔性引進，面向國內外選聘國家傑青等高層次領軍人才擔任部分學院院長;在醫學人工智慧與大數據學院探索實行黨委領導下的理事會制度。目前，機關部門中層幹部已調整到位，無論是從年齡、學歷、職稱還是學緣、能力上，都大大優化了中層管理隊伍結構，激發出發展新活力。

　　全球視野，靶向引聚

　　引育並舉，重點培養。他們以全球視野，實施學科靶向精準引聚。每年投入1億元，通過在國際知名期刊刊登招聘資訊、赴海外召開引才引智懇談會、舉辦國際青年學者論壇等方式招才引智，2019年引進領軍類、拔尖類急需人才和海內外優秀青年人才88人，成為我省人才引進成效最顯著的省屬高校。

　　2020年疫情防控特殊時期，通過網路招聘等靈活方式，已評審、引進加拿大院士團隊1支，高層次人才69人。柔性引進成果同樣豐碩，其中雙聘院士1人，雙聘傑青、等國家級人才15人;全年引進優秀博士超過300名。對於意向簽約的人才，及時跟蹤聯絡，完善硬體條件，儘快促成他們來校(院)工作，為其提供“店小二”和“保姆”式服務，既幫助解決落戶、子女入學、住房、就業、就醫等後顧之憂，又提供創業、研發經費、項目申請、薪酬、職務等方面優惠政策，努力打造全省最優人才生態。

　　以國際水準，為青年才俊搭建廣闊平臺。校(院)傾力打造國內一流、全省最大、具有國際影響力的科創中心，全面推行國際通行的課題組負責人(PI)制，著力打造積極向上的學術研究氛圍。目前引進的25位PI均已全部進駐，很多已經有了階段性成果。如麻省理工學院博士後張書平教授，在2019年看到科創中心面向全球招募人才的啟事後，第一時間回國來到了這裡，成為了一名PI(課題組負責人)。這裡吸引他的不僅是與國際接軌的年薪制待遇，更是PI人、財、物管理與使用的充分自主權。一年來，他新增承擔國家自然科學基金重大研究計劃培育項目、面上項目各1項，獲資助經費近百萬元，入選泰山學者青年專家(公示和組織考察已結束)。

　　機制創新，充分賦權

　　以機制創新，為傑出人才“充分賦權”。新引進的海外高層次人才于長斌教授，是國際人工智慧與大數據領域的知名專家，校(院)主要領導多次與其溝通，分管副校(院)長親自帶隊赴外地面對面對接，以“一事一議”方式引進，擔任2020年10月剛剛成立的醫學人工智慧與大數據學院院長。為了充分釋放其創新潛能，校(院)探索試點實行黨委領導下的理事會制度，為其“充分賦權”，除任命學院黨委書記外，不干預學院日常工作，副院長由院長提名，只在合同期限按照約定進行考核，學術帶頭人可以心無旁騖撲在科研上;在資金使用上採用“經費包乾”，額度以下經費支出院長簽字即可，額度以上交理事會審議通過。

　　重點培養，充分激發現有人才潛能。校(院)在積極搭建平臺攬才的同時，出臺了《高水準科研成果培育資助計劃管理辦法》，現有科研人員轉換身份之後進入科創中心，享有和引進人才同樣待遇，很好地解決了不同體制和新舊人才政策的銜接問題。對學科帶頭人、專業接班人、青年業務技術骨幹進行重點培養，助推有望衝擊青年萬人、國家優青、青年等的各個層面人才進入國家高層次人才行列。校(院)成立兩年來新增國家“萬人計劃”專家、特設崗位教授、國家有突出貢獻的中青年專家、國家優青等國家級層面人才17人次，泰山學者、省有突出貢獻的中青年專家等省部級層面人才129人次。

　　通過引育並舉、重點培養，校(院)形成了結構優化、梯次合理的高層次人才隊伍，既有突擊隊，又有後備軍，為加快一流學科建設，推出重大原創性科研成果和打贏疫情防控阻擊戰提供了重要人才和智力支援。2020年3月，國務院學位委員會正式批復山東省人民政府學位委員會，決定確認山東第一醫科大學為博士學位授予單位。校(院)成立一年就進入博士學位授予單位行列，這在山東高等教育史上尚屬首次，由此建立起了本碩博和繼續教育全過程人才培養體系。校(院)入選山東省“衝一流”建設高校，臨床醫學入選“高峰學科”建設學科，躋身省屬高校第一方陣。