近日,有報紙刊登消息稱空軍明年將首次招收“三自生”飛行學員,消息發出後,各地報紙、網站競相轉載。記者就此專訪了空軍司令部軍務部副部長兼空軍招收飛行學員工作辦公室主任隋國勝。隋國勝認為,媒體對“三自生”的説法並不準確,與空軍招收飛行學員工作的現行政策不完全相符,而且很容易對準備報考的應屆高中生産生誤導。
隋國勝對此進行了詳細的澄清,他説,消息中把“自願報名”、“自費去當地初檢”、“自己付差旅費參加全面檢測”的學生稱為“三自生”。提出這一説法的人實際上對空軍飛行員招生政策還不夠了解,正確的提法應該是,空軍將在試點省市實行“三自”的辦法。由於空軍招收飛行員工作投入大,成本高,而11個試點省市的招收人數比較少,一部分學生可採取這種辦法到空軍檢測站參加“招飛”檢測,這也是空軍深化招飛改革的一項措施。試點省份中的高三應屆畢業生,如果立志當飛行員,可以自己通過電話或網路報名;自己根據空軍招收飛行員所要求的自薦條件,自費到當地醫院初檢;初檢後自己感到個人條件有把握,可在空軍規定的報名時間到報名地點,自費參加空軍飛行員全面檢測。實行“三自”辦法,目的是增加高中生報考空軍招收飛行員工作的生源數量,提高生源素質,使空軍飛行學院的大門向全國的青少年敞開,提高招飛工作的效率。通過“三自”辦法被錄取的學生,其為報考所花費的差旅費,空軍適情給予報銷。試點省市的招收工作如果圓滿完成,將逐漸成為正式的招收省份。
另外,隋國勝還指出,有關媒體的此類消息對空軍所招收的高中生飛行員的待遇也有紕漏之處。消息中稱,“與普通軍隊幹部相比,空軍飛行員入伍後將兩年調級一次,最高職務可以調到副師職幹部……”,而實際情況是,飛行員的調級晉陞類似于地方單位人員的職稱評定,合格、優秀的軍人才可能正常調級。飛行員配偶的待遇是:駐邊遠艱苦地區或先進機種部隊飛行員的配偶,其中屬國家幹部,具有高中以上學歷,素質較好的,經空軍批准,可特招為現役軍官或文職幹部。(本報記者 楊桂青)
《中國教育報》2002年11月20日第5版