全國總工會副主席李奇生昨天説,今年全國“五一”勞動獎章、獎狀評選基本結束,300個先進集體榮獲全國“五一”勞動獎狀,997人榮獲全國“五一”勞動獎章,評選特點之一是獎章獲得者文化程度有較大提高,本科以上學歷人數增加較多,301人擁有大學學歷,其中碩士71人,博士19人。 另外,今年這一獎項評選出的企業負責人中,有4名私企老闆首獲全國五一勞動獎章。
他説,今年全國“五一”勞動獎章評選具有較廣泛的行業代表性,體現了面向基層和經濟建設第一線的評選原則,主要對像是廣大工人和知識分子,突出了與時俱進的時代特點。
據統計,一線職工有535人當選,佔53.66%,科研教育和專業技術人員高於去年2個百分點,而企業負責人則低於去年9.8%的比例。獎章獲得者絕大多數在技術創新、管理創新和體制創新中取得顯著成績,為經濟建設和社會發展做出了突出貢獻。
據介紹,本次獲得全國“五一”勞動獎狀的先進集體中,有先進班組152個,先進企事業單位148個。這些先進集體在發展社會主義市場經濟中,堅持依靠職工群眾,深化改革,加強民主管理,努力推進技術創新、管理創新、體制創新,培育“四有”職工隊伍,為兩個文明建設做出了突出貢獻。
李奇生透露,北京匯源飲料食品公司董事長朱新禮、寧夏香山酒業集團公司董事長張金山、浙江奧康集團有限公司董事長王振滔、浙江天皇藥業有限公司董事長陳立鑽,獲得今年全國五一勞動獎章,其中兩名是中共黨員。
他説,私企負責人也是勞動者和建設者,為國家和經濟建設作出貢獻的也可以當選,私營企業主榮獲全國五一勞動獎章是一個突破,説明這一獎項的評選與時俱進。
李奇生説,全國五一勞動獎章的評選對私營企業主沒有提出苛刻條件,只要私營企業有工會組織,無嚴重侵犯職工權利行為,不管是國有企業,還是非國有企業評選標準都一樣。
據了解,從1985年開始評選的全國五一勞動獎章,獲獎的企業負責人呈逐年下降趨勢,獲獎比例今年比去年降低2%,評選工作強調面向基層,面向一線,今年一線職工獲獎比例佔50%以上。
據介紹,全國五一勞動獎章、五一勞動獎狀的推選過程中,堅持原則,嚴格把關,推薦的企事業單位和企事業負責人,要經過工商、稅務、紀檢、審計、安全等部門的審查。各地和各産業工會推薦上報的個人和集體,都在當地新聞媒體進行了公示,接受社會監督。
新華社 2002-4-19