5月13日,江西省吉安市萬安縣人民政府行政復議辦公室聯合縣檢察院組織江西省某糧油有限公司與該縣公安局就一起行政復議糾紛進行調解,促成爭議雙方握手言和,行政爭議得以圓滿解決。
近年來,萬安縣堅持將調解、和解貫穿行政復議辦案全過程,巧用前端源頭預防、中端調解止紛、末端規範糾偏“三端”工作法,實質性化解行政爭議既解“法結”又解“心結”。
“政府+法院”前端源頭預防。2023年,萬安縣人民政府與泰和縣人民法院簽訂《推進行政爭議實質性化解跨區域合作備忘錄》,建立府院聯動機制,常態化就完善行政執法程式、統一執法司法標準等進行會商交流。聯合組織開展庭審觀摩、專題講座6次,累計培訓行政機關工作人員200余人次,持續提升行政執法水準,規範行政執法行為,從源頭上預防和減少行政爭議發生。
“復議+調解”中端調解止紛。萬安縣探索建立“復議+調解”辦案機制,始終堅持合法、公正、公開、高效、便民、為民的復議原則,大膽探索、不斷創新,加強與縣檢察院聯動調解,健全完善矛盾糾紛化解機制,注重爭議的實質性化解,實現法律效果、政治效果和社會效果相統一。
“建議+督辦”末端規範糾偏。該縣切實加強行政建議工作,對審理過程中發現的問題及時向有關單位和鄉鎮提出建設性意見,通過向有關執法單位制發行政復議建議書和督辦函的方式,及時跟蹤被建議單位反饋採納建議情況,有效解決相關問題,實現“辦理一案、規範一片、治理一行”。2023年共印發行政復議建議書2份,行政復議督辦函1份。(文/圖 郭燕萍)