文昌市2022年面向全國公開選聘市屬國有企業領導人員公告

為進一步加強文昌市市屬國有企業領導班子建設，打造一支解放思想、開拓創新、團結奮鬥、攻堅克難的高素質專業化幹部隊伍，助力海南自由貿易港和文昌國際航太城建設，根據工作需要，文昌市委經研究決定，面向全國選聘文昌市市屬國有企業領導人員。

現將有關事項公告如下：

一、選聘職位

海南文昌發展控股集團有限公司總經理1名；

海南文昌發展控股集團有限公司副總經理1名；

文昌市水投發展有限責任公司（籌）總經理1名；

文昌市水投發展有限責任公司（籌）副總經理2名；

文昌市水投發展有限責任公司（籌）財務總監1名；

文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）董事長1名；

文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）副總經理1名；

文昌市菜籃子運營有限公司（籌）董事長1名。

二、資格條件

（一）應聘人員必須擁護中國共産黨的領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，除相應符合《文昌市市屬國有企業領導人員管理辦法》規定的基本條件外，針對具體崗位，還應當相應符合以下資格條件：

1.海南文昌發展控股集團有限公司總經理

（1）3年以上黨齡的中共黨員，50周歲以下（即1972年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，經濟學、金融學、投資學、土木工程、環境工程、工程管理、城鄉規劃等相關專業；

（3）具有累計5年以上企業工作經歷；

（4）具有大中型企業2年以上領導人員工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（5）熟悉現代企業經營管理，具有較強的組織協調能力、改革創新能力和市場運營能力，具有豐富的資本和項目運作經歷、有團隊領導經驗；

（6）具有正常履行職責的身體條件。

2.海南文昌發展控股集團有限公司副總經理

（1）45周歲以下（即1977年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，經濟學、金融學、投資學、行政管理、工商管理等相關專業；

（3）具有大中型企業領導人員工作經歷，或上述企業下一層級正職3年以上工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（4）熟悉投融資、開發建設業務，掌握投資建設行業的政策法規和發展動態，熟悉企業的組織架構和運作模式；

（5）具有正常履行職責的身體條件。

3.文昌市水投發展有限責任公司（籌）總經理

（1）3年以上黨齡的中共黨員，50周歲以下（即1972年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，給排水、化學工程或環境工程等工程相關專業；

（3）具有累計5年以上企業工作經歷；

（4）具有大中型企業2年以上領導人員工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（5）熟悉水利水務投資發展業務者優先；

（6）具有正常履行職責的身體條件。

4.文昌市水投發展有限責任公司（籌）副總經理

（1）45周歲以下（即1977年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，經濟學、金融學、投資學、給排水、化學工程或環境工程等工程相關專業；

（3）具有大中型企業領導人員工作經歷，或上述企業下一層級正職3年以上工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（4）熟悉水利水務投資發展業務者優先；

（5）具有正常履行職責的身體條件。

5.文昌市水投發展有限責任公司（籌）財務總監

（1）45周歲以下（即1977年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，經濟學、金融學、投資學、會計、財務相關專業；

（3）具有大中型企業領導人員工作經歷，或上述企業下一層級正職3年以上工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（4）熟悉財務管理、資金籌劃、融資、資本運作、投資管理經驗，熟悉稅法政策，擅長稅務統籌，有參與較大投資項目的分析、論證和決策經驗者優先；

（5）具有正常履行職責的身體條件。

6.文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）董事長

（1）3年以上黨齡的中共黨員，50周歲以下（即1972年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，市場行銷、工商管理、旅遊管理等相關專業；

（3）具有累計5年以上旅遊行業工作經歷；

（4）具有大中型企業2年以上領導人員工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（5）具有正常履行職責的身體條件。

7.文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）副總經理

（1）45周歲以下（即1977年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，市場行銷、工商管理、旅遊管理等相關專業；

（3）具有累計3年以上旅遊行業工作經歷；

（4）具有大中型企業領導人員工作經歷，或上述企業下一層級正職3年以上工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（5）具有正常履行職責的身體條件。

8.文昌市菜籃子運營有限公司（籌）董事長

（1）3年以上黨齡的中共黨員，50周歲以下（即1972年10月以後出生）；

（2）大學以上學歷，市場行銷、工商管理、行政管理、公共管理等相關專業；

（3）具有累計5年以上企業工作經歷；

（4）具有大中型企業2年以上領導人員工作經歷，在國家機關、事業單位具有相應層級崗位工作經歷的可參照對待；

（5）熟悉菜籃子相關經營管理業務者優先；

（6）具有正常履行職責的身體條件。

（二）有下列情況之一者，不得應聘：

1.曾受過各類刑事處罰的；

2.曾被開除公職的；

3.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論的；

4.受到組織處理或者黨紀政紀處分影響使用的；

5.黨政機關、事業單位、國有企業人員上一年度考核結果為基本稱職（基本合格）及以下等次的;

6.失信被執行人；

7.按照相關要求應該回避的；

8.具有法律法規規定不得聘用為國有企業領導人員的其他情形。

三、相關待遇

（一）薪酬待遇包括基本年薪、績效年薪和任期激勵三部分。其中，績效年薪與年度考核結果相掛鉤，任期激勵收入根據任期考核評價結果確定。

海南文昌發展控股集團有限公司總經理基本年薪為16萬元左右，海南文昌發展控股集團有限公司副總經理基本年薪為14萬元左右；文昌市水投發展有限責任公司（籌）總經理基本年薪為16萬元左右，文昌市水投發展有限責任公司（籌）副總經理、財務總監基本年薪為14萬元左右；文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）董事長16萬元左右，文昌市旅遊文化投資有限公司（籌）副總經理14萬元左右；文昌市菜籃子運營有限公司（籌）董事長基本年薪為15萬元左右。

（二）符合我市高層次人才引進優惠政策的，按有關規定執行。

四、選聘程式

（一）公告

文昌市人民政府網、海南自貿港招聘網等渠道發佈公告。

（二）報名

1.報名時間：2022年11月2日上午9:00至11月15日下午6:00。報名時間以郵件發送時間為準，超出規定時間提交材料的視為無效報名。

2.報名方式：應聘人員下載並完整、如實填寫《文昌市2022年面向全國選聘市屬國有企業領導人員報名錶》（見附件）,連同應聘崗位所需相關證書證明材料按對應順序掃描打包發送至文昌市委組織部公務郵箱wczzb@hainan.gov.cn，郵件主題註明“應聘崗位+姓名”。

3.報名材料：

（1）本人簽名的《文昌市2022年面向全國選聘市屬國有企業領導人員報名錶》；

（2）戶口簿、第二代身份證（正反面，報名與面試時使用的身份證必須一致）；

（3）學歷學位證書；

（4）中共黨員身份證明材料（崗位要求中共黨員的需提供）；

（5）未被失信懲戒承諾書；

（6）應聘崗位要求的工作經歷證明材料；

（7）證明本人符合職位資格條件要求的其他書面材料；

（8）工作業績報告等體現工作實績及熟悉領域的相關證明材料。

其中第1項提供電子版和PDF格式掃描版，2-8項提供PDF格式掃描文件。

4.報名要求:

（1）每人限報1個職位。報名人員應仔細閱讀公告及相關崗位的資格條件，誠信報考符合條件的崗位。

（2）報名時間內，所需材料提供不全者，一律不接受報名。報名者應如實填報，提供有關資訊和材料，同時需對所提供資訊資料內容的真實性、準確性、合法性負責；凡本人填寫資訊不真實、不完整或者填寫錯誤的，責任自負；凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名資格。

（三）資格審查和簡歷篩選

按照崗位報名要求，對報名人員提交的報名材料進行資格初審，並結合報名材料進行簡歷篩選。

資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡在後續工作中發現審查通過人員不符合應聘資格條件或弄虛作假等問題，一經查實，立即取消其報名、聘用資格。

（四）面試

結合簡歷篩選情況，按不低於1:5的比例確定面試人選。如達不到比例要求，可適當降低開考比例或核減崗位招聘計劃。

面試滿分為100分，合格線為80分，計算成績時，去掉一個最高分及一個最低分後，取平均分作為應聘人員的面試成績。面試成績四捨五入保留小數點後兩位數。

（五）考察體檢

綜合簡歷篩選、面試等情況，按照1:3的比例確定考察人選。考察人選按成熟度排名。

市委組織部按照《黨政領導幹部選拔任用條例》《文昌市市屬國有企業領導人員管理辦法》規定的程式組織考察（含背景調查）。優先考察第一意向人選，若無影響聘用的情況，則其他人員不再考察；若存在影響聘用的情況，則考察第二意向人選，以此類推。

體檢與考察同步開展，在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢通用標準及操作手冊執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。有體檢不合格或放棄體檢者，視為考察不合格。

（六）研究決定

根據考察情況，按照成熟一名、任用一名的原則，經統籌考慮、比選擇優後，提請文昌市委常委會研究決定擬聘用人選。

（七）公示

文昌市委常委會審議通過擬聘用人選後，按規定進行任前公示，公示期為5個工作日。

（八）聘用

公示期滿，對沒有問題或者經查反映問題不影響聘用的，按規定由市政府授權主管職能部門辦理聘用手續。聘用人員實行聘期管理，每個任期（聘期）為3年（含試用期1年），考核合格可連續聘任。試用期滿經考核勝任崗位的，正式聘任，聘任時間自試用期算起；不勝任崗位的，解聘試任職務。

注：以上崗位選聘人員同類崗位工作經驗豐富、業績突出的優先考慮；經審核沒有符合條件或經考察沒有合適人選的，取消該崗位的選聘。

諮詢電話：0898-63389736（文昌市農業農村局）

0898-63230316（文昌市旅遊和文化廣電體育局）

0898-63222165（文昌市水務局）

0898-63388856（海南文昌發展控股集團有限公司）

0898-63335566（文昌市委組織部幹部室）

附件：

附件1：文昌市2022年面向全國選聘市屬國有企業領導人員報名錶.xls

附件2：未被失信懲戒承諾書.docx

中共文昌市委組織部

2022年10月24日