安全文化，如同無聲的細雨，悄然滋潤著每一個角落。它雖然看不見、摸不著，卻在潛移默化中影響著人們的思維和行為。它是全員安全價值認同和“我要安全”行動自覺的生動體現。安全文化建設，讓人們對安全有了更深刻地認識和理解，明白安全的重要性和意義。

注重關心員工、關愛一線，這種安全文化正發揮著巨大的“暖心”作用。當員工感受到真切的關懷，他們會從心底裏産生“我要安全”的強烈意願，主動遵守各項安全規定，將制度執行轉化為“關愛”的持續動力。關愛一線員工，是安全文化“暖心”的重要體現。給予一線員工足夠的支援和保障，讓他們在工作中無後顧之憂。國網空間技術華東分公司管理人員經常深入現場，傾聽他們的聲音，及時解決遇到的問題。這種關愛能激發員工“人人安全”的意識，形成團隊互助的良好氛圍。

“居安思危危自小，有備無患患可除。”國網空間技術華東分公司一直高度重視安全文化的建設與傳承。杭州亞運會期間，分公司負責人親赴SG1132機組駐地上海龍華直升機場，開展節前安全檢查及慰問活動，帶隊仔細檢查每一個環節的安全狀況，確保無安全隱患存在。同時，分公司負責人對機組員工表達了親切慰問，鼓勵他們堅定信心，在保持機組安全生産運作狀態的同時，務必做好亞運保電動態值班值守工作。這種對安全的嚴格把控和對員工的關懷，正是安全生産氛圍的生動體現。國網空間技術華東分公司在保障大電網運作中始終將安全放在首位，切實保障員工的生命安全和身體健康，員工們感受到的是實實在在的溫暖與關懷。當每個人都將安全視為己任，安全生産便有了堅實的保障。春節期間，分公司開展“親情助安”進基層文化宣傳活動，傳遞每一個家庭的暖心“叮嚀”，將“大家”與“小家”對安全的期待轉化為每一天安全日常。

安全文化與安全生産相輔相成，共同構建起一個穩固而和諧的工作氛圍。在安全文化的熏陶下，員工們自覺遵守安全規定，積極參與安全管理，從而促進安全生産的順利進行。而安全生産的實現，又進一步強化了安全文化的影響力和感染力，讓安全文化更加深入人心，不斷延續和發展。

弘揚安全文化的“暖心”作用，需要我們持續不斷地努力。從細節抓起，從每一次的關心和關愛開始，從每一次制度學習中，從每一張小家合影與祝福中，從每一天相互提醒中去感受公司給予的溫暖。讓安全文化真正深入人心，成為公司發展的強大動力，讓每一位員工都能在安全的環境中快樂工作、幸福生活。讓我們共同努力，讓安全文化潤無聲，讓安全生産暖人心，攜手鑄就公司輝煌燦爛的明天！（國網空間技術華東分公司 杜紅星）