北京時間8月21日，紅黃藍教育公司（NYSE: RYB）發佈2019年第二季度未經審計財務業績報告。截至2019年6月30日，第二季度凈收入為5,360萬美元，去年同期為4,750萬美元，在園學生人數30,478人，去年同期為23,526人，調整後歸屬於股東的凈利潤為390萬美元，去年同期為690萬美元；2019年上半年凈收入為8,780萬美元，2018年上半年為7,620萬美元，2019年上半年歸屬於股東的調整後凈利潤為270萬美元，2018年上半年為600萬美元。
紅黃藍教育聯合創始人、總裁史燕來表示：“2019年第二季度業績表現主要得益於我們的兩大核心業務，即親子中心和幼兒園服務的持續平穩增長，其中直營園所在園學生人數增加，得益於國內業務品質的持續提升以及海外業務的貢獻。隨著新加坡業務收購的完成，幼兒園品牌系列得到了進一步豐富，讓我們能有針對性地服務好更多的學生，我們將探索一系列的合作機會，包括國內外資源的合作，以及推出綜合早教服務等。我們相信這些合作對公司的發展是非常有益的。在這個融合過程中，我們必須努力持續提升和完善教育服務品質，只有這樣才能更好地服務於孩子、家庭和社會，提升用戶滿意度。”
紅黃藍教育CFO顧昊先生補充道：“通過專注的增長戰略和謹慎的成本管理，我們第二季度實現了630萬美元的調整後運營利潤，這除了得益於直營園所的在園人數增加，還受益於新增課程的産品營收增加等。通過施行嚴格的費用管控，我們的管理費用，如專業服務費以及非核心部門費用等顯著下降。展望未來，我們將繼續力爭實現穩定的增長。”
未來，紅黃藍將以兒童成長和教育創新為核心，以面向未來的智慧教育服務平臺為載體，形成親子早教、幼兒園、托育中心、家庭及素質教育四大事業版圖，構築集團化、一站式、多品牌互動滋養的學前教育一體化生態鏈。“隨著今年幼兒園相關政策及法規在各地陸續實施，我們將一如既往配合有關主管部門在我們的相關園所切實落實這些政策。同時繼續實施均衡的增長戰略，不斷挖潛兒童教育的價值，滿足0-6歲嬰幼兒家庭的多元化需求。