康蓮英：以支部工作標準化推動機關黨建上水準

近年來，達州市政協黨組落實習近平總書記“要把全面從嚴治黨落實到每個支部”的重要指示，創新實施黨支部標準工作法，強化組織基礎，發揮黨員作用，推動政協事業發展。

一、從嚴從實細化標準，實現工作內容由“虛”向“實”轉化。一是結合實際制定標準。印發《市政協機關黨支部標準工作法實施方案》，聚焦基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障五方面確立黨支部建設17條標準。二是一冊一卡明晰標準。印發《支部工作手冊》，將黨章黨規、政策文件、工作流程、“三會一課”紀實手冊摘編其中；印發《支部標準工作法》簡明圖卡，介紹黨支部標準工作法。三是學習培訓理解標準。召開黨委會議、支部會議、黨員會議，組織全體黨員深入學習黨支部標準工作法。

二、有力有序落實標準，實現工作方法由“粗”向“精”轉化。一是上下結合抓改進。對標黨章、黨規，出臺工作舉措，實行黨建工作預決算制，印發黨建工作考評細則，逐級簽訂黨建和黨風廉政建設責任書，層層傳導壓力。各支部按照年初黨建工作和黨風廉政建設工作計劃，細化清單目錄，建立工作臺賬，實行銷號管理，實現規定時間完成規定任務。二是軟硬結合抓改進。軟體達標上，依託《黨支部工作手冊》嚴格流程規範。硬體到位上，做到場地應設盡設、設備應配盡配、功能應有盡有。三是正反結合抓改進。組織機關黨委、支部班子到大竹縣民政局等黨建先進單位學習經驗、對標看齊。建立常態督導機制，堅持月督查、季通報、年考核。年內兩次對包括黨建工作在內的各項任務完成情況進行通報。

三、高質高效踐行標準，實現工作效果由“軟”向“硬”轉化。一是三道程式考評支部。採取支部書記述職、黨員群眾評議、上級組織考核方式，確定各黨支部考核結果並作通報。二是量化管理評定黨員。堅持紀實管理，督促黨員填寫《紀實手冊》，做到全程留痕。堅持量化考核，黨員履行義務、擔當職責、服務群眾等作為年底民主評議、評優重要依據。三是群眾評價衡量業績。