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河南省修訂新規促進殘疾人就業
中國網 china.com.cn  時間: 2009-12-15  發表評論>>

提高安置比例,不達標要繳納就業保障金

中工網訊(通訊員李承錦 記者肖樹臣)記者日前從河南省政府法制辦獲悉,新修訂的《河南省按比例安排殘疾人就業辦法》作出新規定,將用人單位安置殘疾人比例由現行的1.5%提高到1.6%.並同時規定,用人單位安排殘疾人未達到規定比例,每年必須向殘疾人就業服務機構繳納殘疾人就業保障金。

新修訂的《辦法》從明年1月1日起實施。按照規定,用人單位要按照不低於本單位在職職工總數1.6%的比例安排殘疾人就業,此前這個比例為1.5%.也就是説,如果單位有125人,就要安排兩名殘疾人。《辦法》還規定,如果應當安排殘疾人就業人數不足1人,要按1人安排,而安排1名盲人就業,可按照安排2名殘疾人來計算。

《辦法》要求,全省區域內的機關、社會團體、事業單位、民辦非企業單位,都有義務按比例安排殘疾人就業。

如果用人單位安排殘疾人未達到規定比例,每年必須向殘疾人就業服務機構繳納殘疾人就業保障金。如果不按比例安置殘疾人就業又拒絕繳納殘疾人就業保障金,除責令其限期如數補繳外,還將給予通報批評;對仍拒不執行的,由當地殘疾人聯合會申請人民法院強制執行。

河南省殘聯相關負責人表示,修訂後實施的該《辦法》,惠及全省700多萬殘疾人和3000多萬殘疾人親屬,對於促進和保護殘疾人就業將産生重要作用。

文章來源: 工人日報 責任編輯: 李昭
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