隨著“五一”假期的臨近，關於調休、加班等話題再一次衝上熱搜。而且相比于往年，這個爭議今年格外地“熱”。

　　何以如此？説明人們更加重視自身權益，也更想説出自身感受，更願意參與和自身利益休戚相關的各類政策探討。

　　01

　　對於這個年年來臨、年年討論的話題，人們熱度不僅不減，還大有升溫的趨勢。

　　以今年為例，由於4月23日和5月6日需要繼續上班，有網友説表面上放假5天，其實只放了1天，其餘都是本該有的假期“湊的”。

　　對於“五一”只放一天或者調休湊五天，網友觀點分成了兩派。一派贊成，就是支援調休，他們認為，雖然自己連續上班累一點，但能挪出來幾天陪伴家人，可以去遠一點的地方遊覽，認為是值得的。

　　也有人反對這種“拼湊”，原因是調休雖然湊出了5天假期，從本質上看假期沒少，反而多了一天假，實際上一減一加，總數沒變，還要失去兩個雙休，更明顯的是打亂了應有的工作和生活節奏。認為調休是一種更加讓人疲憊的制度，也令心理承受了更多壓力。

　　根據前景理論，大多數人對於損失比對獲得更加敏感，這是一種損失厭惡，導致失去週末的痛苦遠大於休假的快樂。

　　理論通常有無數實踐暈根基，自然不能視而不見。

　　02

　　孰是孰非，的確不容易下“一刀切”的定論。因為都有各自的理由，出發點和個人感受不同而已。

　　調休制度從2008年1月1日起開始實施，一直持續至今。但要求取消調休的聲音從未消失。

　　按照當初的設計，“拼湊”“五一”至少有兩方面的考慮。一則讓假期在表面上“延長”——一直被稱為“小長假”，人們可以集中時間放鬆一下；二則為了拉動消費。因為“五一”恰逢多數地區最適合遊覽的季節，人們願意選擇這個時候外出旅遊，和“十一”是目的類似的假期設計，從而比較明顯地拉動旅遊消費——而旅遊消費是非常被看重的消費點之一。

　　而另外一方面，集中旅遊時間的弊端也時常被詬病：主要的景區景點因為假期集中而人滿為患，完全背離了旅遊休閒的本質：人擠人，人看人。旅遊完畢，後悔不已，發誓再不趁長假出行。而等到長假來臨時，又往往繼續遠足，因為每年適合旅遊的長假只有寥寥幾個。

　　這種無奈也成為“調休”與否爭議的根源。

　　03

　　“五一”調休成“小長假”還是不調休的熱議大約會繼續下去，因為每一個人的感受和處境不同，而且永遠也難得步調一致。

　　換一個角度看，這其實是民意抒展的表現，是對個人權益的看重。

　　有媒體發起的投票顯示，投能夠接受調休的網民佔比58%，不能接受調休的佔比13%，其中參與投票的人群多為90後。

　　專家表示，調休加班涉及到多個方面，一定程度上，它能夠提高生産效率和滿足社會需求。在支援或反對調休加班之前，我們需要多方面權衡其利弊，並嘗試找到最合理、最公正的解決方案。無論怎樣，我們都應該平衡好工作和生活兩者的關係。

　　也有專家認為，政府部門對於假期的設置、調整都是有所權衡考慮的，一方面不能假期過多影響正常的社會發展，另一方面又希望能夠給大家拼湊出更長的假期以便出遊或走親訪友。

　　但也有它的不合理之處，那就是有可能造成長假或小長假前後出現連續工作超過5天的情況，對勞動者來説就會比較辛苦，所以大家可能會對此有意見。

　　對於未來法定假期特別是長假、小長假的休假政策，建議相關部門可以做一下民意調查，聽聽大家的意見，通盤考慮。重要的是，法定節假日作為一種立法，應具有穩定性，應該穩定節假日時間，不應該頻繁調整一年一變。

　　説到底，尊重民意是最重要的原則。

來源：中國網    | 撰稿：陳鷹    | 責編：俞舒珺    審核：張淵

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