為充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用,中建六局總承包公司紀委握緊“四桿畫筆”,繪製日常監督“總藍圖”,為企業高品質發展保駕護航。

執思想建設之筆·規劃監督引領“效果圖”

強化思想武裝,提高政治素養

公司紀委召開黨風廉政建設和反腐敗工作會議暨警示教育大會,持續保持對反腐敗鬥爭新情況新動向的清醒認識,明確年度重點監督任務,對糾治招投標管理、資金管理、虧損潛虧、新型腐敗、“四風”等問題持續發力。在年中工作會議上作警示教育,通報典型案例,對深化巡視整改、優化組織引領、強化正風肅紀反腐提出具體要求。“路遙而不墜其志,行遠而不改初衷,登高而不忘俯低”,公司紀委堅守職責使命,勇於擔當作為,切實做到內化於心、外化于行。

強化紀律武裝,勤學篤行務實

公司紀委聯動黨委召開專題會集中學習傳達集團黨組會議精神,教育引導黨員領導幹部學紀、知紀、明紀、守紀,組織黨員幹部逐章逐條學習,聯繫實際,以案促學、以訓助學,確保黨員幹部準確掌握條例的主旨要義和規定要求。印製《中國共産黨紀律處分條例》解讀口袋書,對《條例》重點難點進行深入解析,幫助黨員幹部利用零碎時間“隨時隨地”學《條例》,迅速掀起“比學趕幫超”的學習熱潮。

為檢驗《條例》學習效果,推動集團“崇德善建尚廉築基”廉潔文化理念入腦入心,公司紀委聯合黨建工作部舉辦“學黨章憶黨史守黨規 強黨性”業務大比武決賽,進一步強化黨員對新修訂《條例》的認識和理解。“雙肩如鐵,才能力扛千鈞;初心篤定,才能行穩致遠”,全體黨員幹部練就了敢於鬥爭、善於鬥爭的硬脊梁、鐵肩膀、真本事,達到以賽促學、以學促廉的效果。

執體系建設之筆·設計監督機制“路線圖”

創新監督體系,提升監督質效

公司紀委定期召開政治監督例會暨黨風廉政建設和反腐敗工作協調小組例會,統籌各業務領域監督力量,紮實推進紀檢監督、審計監督、財務監督、法律監督貫通協調。創新監督形式,採取“清單式監督”“交叉式監督”“提級式監督”“幫扶式監督”的四式監督法,推動“主體+監督”責任雙落實。探索“網際網路+監督”,加強運用網際網路、大數據等資訊化手段,打造集舉報、受理、反饋于一體的正風肅紀監督體系。

暢通舉報渠道,延伸監督觸角

公司紀委深入基層項目召開“紀委書記接待日”活動,“零距離”聽取一線職工建議,“面對面”關懷基層紀檢人員,助力營造風清氣正的企業政治生態。建立公司紀委信訪舉報平臺,在公司總部及所屬項目監督舉報箱上公佈舉報方式,涵蓋手機直通、郵箱直髮、“碼”上監督等功能,暢通職工群眾信訪線索、意見反饋渠道,延伸監督觸角,強化自我監督、同級監督及群眾監督,充分調動群眾積極性,發揮群眾的監督力量,以自剜腐肉、刮骨療毒的勇氣,自覺接受廣大幹部和職工的監督。

保障制度落實,注重人才培養

公司紀委深入落實《中建六局紀委關心關懷紀檢巡察人員九條》,結合實際制定《中建六局華北建設有限公司紀檢監督組織機構與隊伍建設管理辦法》和《中建六局華北建設有限公司監督執紀創效獎勵辦法》,全面激活監督執紀激勵機制,充分調動監督執紀工作積極性。持續發掘各業務線優秀人才加入到紀檢系統“人才庫”“考察庫”,加強專業訓練與實戰鍛鍊相結合,積極落實工程局“以幹代訓”要求,組織“人才庫”“考察庫”成員參與到監督檢查一線,有序開展紀檢人員能力素質培訓,定期開展“清流學習月”和“人人當講師、人人上講臺”活動,務實組織上級調訓、委託培訓、組辦輪訓,增強培訓的針對性、實效性,凝心聚力打造一支高素質紀檢隊伍。

執紀律建設之筆·描繪監督執紀“施工圖”

提前謀劃監督重點,統籌監督部署

“銳始者必圖其終,成功者先計于始”,公司紀委聚焦重點領域、重點環節,制定年度監督立項計劃、紀檢監督工作要點和監督清單,堅決做到重點工作部署到哪,政治監督就跟進到哪。深入一線靠前監督、提前謀劃,推動相關職能部門履職盡責,堅持以問題為導向,督促各單位加大對重點工作的統籌監督力度,提升監督質效。

嚴肅監督執紀問責,正風肅紀反腐

“逆水行舟用力撐,一篙鬆勁退千尋”,公司紀委持續開展“一六六”監督、“一把手”及領導班子監督、“三不三為”庸懶散問題、監督的再監督等各類監督檢查工作,形成專項監督檢查報告58份,發現問題**項,已全部下發整改建議書,著力糾治落實政策不力、辦事效率不高、工作成效不顯以及履職不力和不正當履職等問題,有效統籌推進各項重點監督工作任務落實落地,逐步形成凝心聚力、踔厲奮發的良好工作氛圍。

堅持結果導向,緊盯整改成效

“慎終如始,則無敗事”,公司紀委聚焦“六個專項行動”、中央巡視整改等監督檢查反饋問題整改情況,切實擔負起協助黨委組織協調反腐敗工作的重要職責。緊盯突出問題,強化監督督導,深刻認識落實問題整改的重要性,確保公司各項整改工作任務全面完成、取得實效。召開中央巡視整改暨“六專”監督推進會累計6次,各相關部門就落實中央巡視整改、“六個專項行動”、違反中央八項規定精神監督等整改推進情況進行現場彙報,因推進整改工作不力,公司紀委累計問責**人。通過“發現問題、反饋問題、督促整改”的閉環,推動解決問題,提出督導建議,並持續跟蹤整改結果,努力發揮監督保障執行、促進完善發展作用。

執作風建設之筆·完成崇廉拒腐“實景圖”

壓實政治規矩,築牢思想防線

公司召開“轉作風強執行 明紀律促發展”作風專項整治行動啟動會,全面部署公司作風專項整治重點工作,動員全體員工嚴明紀律規矩,錘鍊務實、高效的工作作風,培育厚德、篤行的幹事創業氛圍。組織召開公司警示教育大會,深入剖析典型案例,深刻揭露違紀違法幹部理想信念動搖、紀法底線失守、腐化墮落的軌跡,深入剖析其走上腐敗“不歸路”的思想根源,以身邊案警醒身邊人,引導黨員幹部攬鏡自照、防微杜漸,充分發揮警示教育強震懾、固防線的作用。

強化警示教育,培養廉潔風氣

公司紀委加強對各層級“一把手”和領導班子成員及年輕幹部和關鍵崗位人員的監督提醒,進行集體廉政談話,強化反腐倡廉意識,將信念教育、預防教育、紀律教育融入黨員幹部日常教育,加強紀律作風建設。集中觀看《持續發力 縱深推進》等警示教育片,深刻剖析反面典型,將正面引導和警示教育相結合,時刻提醒黨員幹部提高紀律意識和思想素質。發放《廉潔家書》,簽署《家庭助廉承諾書》,將廉政教育延伸到全體幹部的家庭中和“八小時”之外,發揮家庭助廉積極作用,帶頭打造“清流”廉潔文化品牌,為維護中建六局風清氣正的企業形象貢獻力量。

堅持警示提醒,營造良好風氣

“以戒為固,以怠為敗”,公司紀委緊盯關鍵節點,堅持不懈糾“四風”樹新風,始終做到靠前監督、主動監督,嚴明紀律要求,大力營造廉潔過節的濃厚氛圍。發佈廉潔過節節日提醒、開展節前警示教育,督促廣大幹部職工嚴守紀律規矩、戒奢從簡、拒腐崇廉,確保廉潔文明過節,營造節日期間風清氣正的良好氛圍。

下一步,中建六局總承包公司紀委將緊密圍繞監督重點,壓實紀檢監督責任,發揮監督保障執行、促進完善發展作用,以高品質監督促進企業高品質發展。