黨的二十大報告明確要求“完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系，促進殘疾人事業全面發展”。近年來，我省不斷完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系，持續促進殘疾人就業創業和融合發展，書寫殘疾人事業溫暖答卷。
近年來，我省持續提升殘疾人權益保障品質，改善殘疾康復服務狀況，打造更有愛的無障礙環境。11月23日，以“有愛無礙融合共用”為主題的第四屆長三角殘疾人事業一體化發展協作會議在金寨縣舉行。會議宣讀了《無障礙環境建設（六安）倡議》，進一步提高無障礙環境建設水準，推動構建有愛無礙、融合共用的無障礙社會。
“近年來，我市在無障礙環境建設、康復服務等方面取得新進展，為‘十四五’期間殘疾人事業高品質發展打下良好基礎。”六安市殘聯相關負責人介紹，截至2020年底，該市城市建成區道路無障礙設施覆蓋路段536公里，設置率81.13%；預計“十四五”期間可完成6099戶困難重度殘疾人家庭無障礙改造。另外，該市已超額完成今年殘疾人康復民生實事等項目。
今年8月，安徽省視力殘疾康復專業技術人員規範化培訓基地在馬鞍山市揭牌，同時，首家由殘聯繫統創辦的視障康復定點機構也在該市殘疾人康復中心成立。
“0至17歲的孩子如果出現視力障礙，可以到我們這裡免費做視力檢測、醫療評估以及輔助器具驗配、康復訓練等。”馬鞍山市殘疾人康復中心業務主管楊慧告訴記者。
近年來，我省不斷提升殘疾人康復服務品質。今年，為12000名符合條件的殘疾兒童提供康復救助。截至11月25日，全省已完成六類殘疾兒童康復救助29608人，完成率246.7%，超額完成全年康復救助任務，位居全國前列。
宣城市就業年齡段殘疾人4.4萬人，目前已有2.1萬餘人實現就業。該市相關部門將殘疾人工作納入目標責任制管理考核。建立殘疾人就業服務二級機構三級網路，市縣兩級殘聯設立殘疾人就業服務機構，並建立以鄉鎮殘聯、村（社區）殘疾人協會為主體的基層殘疾人就業服務網路，逐步實現殘疾就業管理工作常態化、資訊化。通過集中安置、按比例就業、搭建就業招聘平臺、推動輔助性就業以及鼓勵多種形式靈活就業、自主創業等方式，幫助殘疾人過上更好生活。
近日，《安徽省促進殘疾人就業三年行動實施方案（2022—2024年）》印發。該《方案》提出，以我省有就業需求和就業條件的城鄉未就業殘疾人為主要對象，更好發揮政府促進就業的作用，進一步落實殘疾人就業創業扶持相關政策，加大殘疾人職業技能培訓力度，不斷提升殘疾人就業服務品質和效益，穩定和擴大殘疾人就業崗位。該《方案》要求，確保“十四五”期間編制50人（含）以上的省級、市級機關和編制67人（含）以上的事業單位（中小學、幼兒園除外），安排殘疾人就業未達到規定比例的，至少安排1名殘疾人就業。縣、鄉兩級根據機關和事業單位編制總數，統籌按比例安排殘疾人就業。
“今後要認真貫徹黨的二十大精神，自覺踐行習近平總書記關於殘疾人事業的重要論述，落實好‘十四五’殘疾人保障和發展規劃，繼續為殘疾人提供高品質康復服務，不斷增強其就業技能，為促進殘疾人事業全面發展不懈努力。”省殘聯相關負責同志表示。