今年來，黟縣洪星鄉黨委堅持將鍛造堅強有力的村幹部隊伍作為推動鄉村振興的重要舉措，壓緊壓實責任，加強村幹部隊伍建設，著力打造一支想幹事、能幹事、幹成事的村幹部隊伍。
重教育促素質提升。洪星鄉黨委注重將學習教育作為村幹部綜合能力建設的有效途徑，按照“補缺、固本”並重的原則，以基層黨建、鄉村振興、基層治理等中心工作為切入點，以1次參觀考察、2次書記“擂臺大比武、3次專題培訓等形式做到在職在崗村幹部教育培訓全覆蓋。鼓勵村幹部在“學中乾，幹中學”，形成比學趕超的良好氛圍，依託“一村一大”工程，拓寬村幹部向上發展渠道，全鄉村“兩委”幹部大專以上學歷人數達90%以上，進一步優化村幹部隊伍學歷層次，不斷提高村幹部履職能力。
重指導促工作落實。建立月度重點工作交辦制度，交辦月度工作任務清單10期，採取不定時、不定期的方式督查各項重點工作落實情況，推動農村工作走深走實。赴村召開黨委擴大會議2次，同時結合“宿村夜話”行動，組織鄉、村兩級幹部70余人常態化開展入戶走訪，點對點解決群眾反映的難事、急事累計50余件，以現場督辦方式倒逼責任落實，推動全鄉幹部進一步提升擔當盡責的主動性，進一步提升抓工作落實的實效。
重培育促産業發展。進一步提升黨支部的示範引領作用，培育一批懂農業、産業發展的村幹部隊伍，結合各村實際，利用黨員遠教、現場參觀、專技人員指導等形式，組織村幹部學習特色産業種植及養殖等技術知識20余次，不斷滿足村幹部多方面、多層次的發展需求，持續拓寬村“兩委”幹部發展思路。今年來，新發展大星村、同川村蔬菜基地80畝、長春村中蜂養殖300箱、紅光村糯稻20畝等村級集體産業，通過推廣訂單式銷售模式，不斷壯大村級集體經濟。預計今年全鄉各村集體經濟均達30萬元以上，50萬元以上村4個。（圖文/洪星鄉人民政府 李濤）