九層之臺，起于累土；千里之行，始於足下。為了更高效地做好幼兒園後勤工作，樹立園所後勤工作規範流程、安全、精細的觀念，在合肥市廬陽學前教育集團總園長崔利紅的精心部署和後勤主管寧晨的組織下，該集團六園後勤開展師徒結隊活動。此次師徒結對活動，由融匯園後勤負責徐曉磊和融悅園後勤負責孫坤擔任“師傅”，兩位主任認真負責，先行先試，充分發揮“傳、幫、帶”式的指導作用，進一步打造集團階梯型後勤團隊。從10月13日開始，開展為期10天的走園式相互觀摩學習活動，各園也積極組織，有序地展示了後勤工作相關學習內容。
安保是幼兒園安全的第一道防線，安保工作尤為重要。合肥市和月融匯幼兒園後勤負責徐曉磊主任帶領安保人員觀看學習了近期的安全事故案例，並對疫情期間教職工、外來人員進入校園的要求、自我防護、快遞收發、門崗接待等進行了詳細的講解，要求他們務必牢記職責，提高警惕。
合肥市大楊融悅幼兒園後勤負責孫坤主任從一日活動安排、後勤人員工作要求、十月份工作計劃、讀書分享交流等多個方面進行了細緻的要求。在日常工作中，希望大家一定要做好工作佈置、落實工作細節、檢查工作內容，不能虎頭蛇尾，一定要將安全工作做細做實，將安全工作各項制度，牢記於心。遵循“保教並重”的原則，加強學習，不斷提高後勤人員的專業技能和知識水準，努力為幼兒營造一個健康、快樂的成長環境。
合肥市廬陽融創幼兒園後勤負責胡月霞主任以“細化食堂操作管理 呵護師幼安全健康”為主題，開展了後勤食堂工作人員專題培訓。進一步加強食堂食品安全管理，本次培訓切實規範食堂工作人員一日操作流程，有效保證師幼飲食安全，切實提高食品安全保障水準，消除隱患，養成良好的衛生習慣。
合肥市清源融和幼兒園後勤負責王露露主任分別從《食品安全小組成員各崗位職責》《廚房功能室的種類》《各功能室的設備及操作要求》三個方面進行分析解説。培訓內容豐富細緻，充分幫助大家明確食堂管理的相關事宜，讓食堂工作人員更加明確了自己的崗位職責和安全規範操作，為幼兒的健康飲食提供了有力的保障。
關愛備至，細心育兒有溫度。走進教室、寢室，室內窗明几淨、床舖乾淨舒適、被子疊放整潔、物品擺放有序，每天保育老師還都會對班級各個角落進行安全自查，每一處的細節都透露出保育老師樂業敬業的工作態度。營養豐富，科學理唸有高度。後勤主管對班級餐點發放、食堂資料留存、物品擺放、設施設備、留樣食品等情況進行了現場觀摩和安全檢查，要求大家進一步明確職責和要求規範，扛起食品安全為首要任務的責任意識。
合肥市麓湖融光幼兒園後勤負責陳爾梅召開“保教攜手，以愛育心”為主題的專項工作會議。各崗位明確職責制度，共同努力，互幫互助，讓後勤工作更加“規範化”“科學化”，為幼兒身心健康保駕護航，創建和諧、安全、溫馨的家園。為了提高幼兒園保育工作品質，提升保育員的理論水準與實操技能，加強保育隊伍建設。
本次後勤互觀活動結束後，在寧晨主管的組織下及時進行了後勤觀摩研討會，會中各園後勤負責紛紛發表對此次觀摩學習的心得體會。
各園後勤負責都表示，在此次的“師帶徒”活動中，受益匪淺，首先是學習內容的多樣性，涵蓋了後勤工作的很多方面，其次是學習內容的專業性，可以學以致用，同時，在學習內容上十分深入，能關注到各個環節的細微之處，進行分析和交流。大家紛紛表示在今後的工作中將不斷提升自己的專業水準，努力的將園所後勤工作做到精益求精、標準規範。
後勤團隊將緊跟集團步伐做到後勤不“後”，為集團的各項活動做好保障，在工作中積累經驗，在經驗中優化效率，堅持學做結合、以學促做，只有“學”得深入，才能“做”得紮實。
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。後勤工作一直是幼兒園整體工作不可分割的一部分，後勤工作品質既關係到一所幼兒園的辦園品質，更關係到全體師幼的身心健康，是幼兒園正常開展保教活動的強勁後援。
此次活動之後，各園後勤人員將腳踏實地不斷夯實各項業務水準，切實把握好每一項工作細節，努力推動工作做到知行合一。（圖文/合肥廬陽學前教育集團）