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以實幹作風跑出發展“加速度”

發佈時間: 2025-07-22 |來源: 南寧日報 |作者: 綜合 |責任編輯: 李鑫

中國—東盟人工智慧創新合作中心展示中心投入試運營。記者 黃維業 攝

6月30日,南寧迎來一個重要的歷史時刻——中國—東盟人工智慧創新合作中心(以下簡稱南A中心)展示中心投入試運營,標誌著我市深化與東盟數字合作、打造面向東盟人工智慧産業新高地邁出了關鍵一步。

90天,2160小時,這是南A中心展示中心建設者們用實幹擔當刻寫的時代方程式。伴隨著最後一塊展示屏在晨光中調試完畢,南A中心展示中心項目正式竣工,創造了令人驚嘆的“南寧速度”。

90天,從藍圖到實景,這不僅印證了“南寧速度”,也折射出幹部能力作風的提升。500余名建設者日夜奮戰只為匠心築夢新地標。每一滴汗水,都折射著奮鬥的光芒;每一次加速,都詮釋著以作風之“優”促發展之“進”的成效。

作風如旗,引領方向;唯有實幹,方能幹實。這群與時間“賽跑”的建設者,只是南寧市眾多黨員幹部的縮影。今年以來,南寧市牢固樹立“實幹為要、創新為魂,用業績説話、讓人民評價”的鮮明導向,以黨建為引領,在“實”字上聚力錘鍊過硬作風,在“幹”字上用情提振幹部精氣神,多措並舉激勵廣大幹部在推動經濟社會高品質發展上創先爭優、積極作為,充分調動了幹部隊伍的積極性、主動性、創造性。

——創新“識人法”精選實干家。市委組織部把“實幹為要、創新為魂,用業績説話、讓人民評價”的鮮明導向體現到幹部選拔任用全過程各方面,創新“一線觀察+多方印證+綜合分析研判”的“識人法”,圍繞推動高品質發展,注重以事察人、依事鑒人,全面、客觀、準確評價幹部,不斷激勵引導各級黨員幹部在項目建設中提升能力、鍛造作風,為經濟發展添動力。

——築牢紀律防線護航實干家。市紀委監委每月印發全面從嚴治黨主體責任工作提示單,完善年度黨風廉政建設主體責任清單動態管理機制,形成責任落實閉環;建立市紀委書記與市委班子成員和同級領導幹部、下級黨委“一把手”談話機制並推進實施,推動領導幹部既廉潔自律又擔當作為;持之以恒糾治“四風”,將中央八項規定精神作為鐵規矩硬杠杠,常抓不懈、久久為功,為全市高品質發展提供堅強紀律保障。

——凝聚發展共識為實干家鼓勁。市委宣傳部積極舉辦“實幹創新拼發展”故事匯活動,以講故事的方式,分享全市黨員幹部攻堅克難、銳意進取的實踐案例和心路歷程,宣講黨員幹部貫徹落實習近平經濟思想,圍繞中心、服務大局,實幹創新拼發展的故事,生動立體地展現了廣大黨員幹部在服務全市發展大局中的擔當與作為,同時,攝製“邕有理響”系列理論宣講微視頻,通過線上線下協同發力,傳播“好聲音”、唱響“主旋律”,進一步激勵廣大黨員幹部奮發進取、擔當作為。

如今,全市32萬多名黨員幹部以實戰實踐鍛鍊為著力點,在提能力、轉作風上持續發力,以堅定的信念、高效的行動和不懈的堅持,奮力推動經濟社會高品質發展,實幹正逐漸成為幹部身上最鮮明的特徵。

作風建設永遠在路上。下一步,南寧市將持續把“實幹為要、創新為魂,用業績説話、讓人民評價”的鮮明導向落實在崗位上、工作中,繃緊弦、不鬆勁,形成抓作風促項目、抓項目強作風的良性迴圈,以作風建設新成效開創高品質發展新局面。

(記者 余秋蘭 葉子榕 黃明政 李文全

 

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